"உண்மையானது" என்ற வார்த்தையை நீங்கள் கேட்கும்போது முதலில் நினைவுக்கு வருவது என்ன? நீங்கள் ஒரு எம்பிஏ மாணவரைப் பற்றி தானாகவே நினைக்கவில்லை என்பது எனது பந்தயம். ஆனால் ஒருநாள், நீங்கள் இருக்கலாம்.
ஏன்? சிறந்த வணிகப் பள்ளிகள் கல்வித் திறனைக் கொண்ட விண்ணப்பதாரர்களைத் தேடுவது மட்டுமல்லாமல், அவர்கள் ஒரு புதிய இனத் தலைவரைத் தேடுகிறார்கள் - உணர்ச்சிவசப்பட்ட, ஒத்துழைப்புள்ள, உலகில் ஒரு மாற்றத்தை உருவாக்க விரும்பும் ஒருவர். நல்ல தரங்கள், சுவாரஸ்யமான மதிப்பெண்கள் மற்றும் பில் கிளிண்டன் போன்றவர்களிடமிருந்து பரிந்துரை கடிதம் ஆகியவற்றைக் கொண்ட விண்ணப்பதாரர்களை அவர்கள் விரும்புகிறார்கள். வணிக முடிவுகளை எடுக்கும்போது தங்கள் இதயங்களையும் ஆன்மாவையும் பயன்படுத்தக்கூடிய நபர்களை அவர்கள் தேடுகிறார்கள்-உண்மையான தலைவர்கள்.
பல விண்ணப்பதாரர்கள் ஒரு வணிக பள்ளி பயன்பாட்டில் தங்களை வெளிப்படுத்தும் எண்ணத்தில் நடுங்குகிறார்கள் (“நான் அபூரணராகத் தெரிந்தால் என்ன?”). ஆனால் அதை நம்புங்கள் அல்லது இல்லை, அது சரி! பள்ளிகள் படிக்க விரும்புவதாக நீங்கள் நினைக்கும் நபராக நீங்கள் இருக்க முயற்சித்தால், அங்குள்ள மற்ற வேட்பாளர்களைப் போலவே நீங்கள் ஒலிப்பீர்கள். எனவே, வணிகப் பள்ளிகளை உங்கள் உண்மையான சுயத்தையும், உங்கள் தலைமைத்துவ திறனையும் காட்ட உதவும் இந்த செய்ய வேண்டியவை மற்றும் செய்யக்கூடாதவற்றைப் பாருங்கள்.
செய்: நீங்களே இருங்கள்
இது சோளமானது, ஆனால் கொலம்பியா பிசினஸ் ஸ்கூலில் சேர்க்கைக்கான உதவி டீன் மேரி மில்லரின் கூற்றுப்படி, இது செயல்படுகிறது ad இது சேர்க்கைக் குழுக்கள் தேடும். "நீங்களே இருங்கள்" என்று பிசினஸ் வீக் நேர்காணலில் அவர் அறிவுறுத்தினார். “நாங்கள் அனைவரும் தனித்துவமான நபர்கள்; நாங்கள் எல்லோரும் ஒரு தனித்துவமான வழியில் நம்மை முன்வைக்கிறோம் … நீங்கள் 10, 000 பயன்பாடுகளைப் படித்த பிறகு, யார் தங்களை உண்மையிலேயே பகிர்ந்து கொள்கிறார்கள் என்பதைத் தேர்ந்தெடுப்பது மிகவும் எளிதானது. "எனவே நீங்கள் எழுதத் தொடங்குவதற்கு முன் சில சுய ஆய்வு செய்யுங்கள். உண்மையான உங்களுடன் தொடர்பு கொள்ள உங்கள் சொந்த உந்துதல்களையும் தாக்கங்களையும் கண்டுபிடிக்கவும்.
வேண்டாம்
அனுமதிக்கப்பட்ட விண்ணப்பதாரருக்குப் பிறகு உங்களை வடிவமைக்காதீர்கள் “வேலை செய்த கட்டுரைகள்.” சேர்க்கை வாசகர்கள் வெளியே இருக்கும் வார்ப்புருக்களுக்கு புத்திசாலித்தனமாக இருக்கிறார்கள், மேலும் அவை உங்கள் சொந்த நம்பகத்தன்மையிலிருந்து விலகிவிடும்.
அதற்கு பதிலாக, உங்கள் விண்ணப்பக் கட்டுரைகளில் மக்கள் படிக்க விரும்புவதை எழுதுங்கள். மிச்சிகனின் ரோஸ் ஸ்கூல் ஆஃப் பிசினஸில் சேர்க்கை இயக்குநர் சூஜின் குவான் கோ கூறுவது போல், “உங்கள் சொந்த அனுபவங்களைப் பயன்படுத்தி கேள்விகளுக்கு நீங்கள் பதிலளிக்கும்போது, உங்கள் தனித்துவமான செயலாக்க அனுபவங்களின் மூலம் உருவாக்கப்பட்ட உங்கள் சொந்தக் கண்ணோட்டங்கள். ஒரு எதிர்மறையான வழியில் உங்களை வேறுபடுத்துவதற்கான ஒரு உறுதியான வழி ஆஃப்-தி-ஷெல்ஃப் அணுகுமுறை. ”
செய்: செய்வதன் மூலம் கற்றுக்கொள்ளுங்கள்
உங்கள் தலைமைத்துவ பாணியைத் தீர்மானிக்க நிச்சயமாக நீங்கள் மியர்ஸ்-பிரிக்ஸ் அல்லது என்னியாகிராம் சோதனைகளை எடுக்கலாம் - ஆனால் அதை வளர்ப்பதற்கான சிறந்த வழி வெளியே சென்று விஷயங்களைச் செய்வதாகும். பணியில் ஒரு புதிய பொறுப்பை ஏற்கவும், இலாப நோக்கற்ற வழிநடத்தல் குழுவில் சேரவும் அல்லது உங்கள் நிபுணத்துவத்திலிருந்து பயனடையக்கூடிய ஒருவருக்கு வழிகாட்டவும் your உங்கள் தலைமைத்துவ திறனைப் பற்றி பேச அந்த அனுபவங்களைப் பயன்படுத்தவும். நீங்கள் சவால்களை எதிர்கொள்ளும்போது மற்றவர்களுடன் எவ்வாறு செயல்படுகிறீர்கள் என்பதைக் கவனியுங்கள் மற்றும் மேம்படுத்துவதற்கான வழிகளில் தீவிரமாக கருத்துத் தேடுங்கள்.
வேண்டாம்: தகரம் போல இருங்கள்
ஹார்வர்ட் பிசினஸ் ஸ்கூல் சேர்க்கை இயக்குனர் டீ லியோபோல்ட், சிறந்த வேட்பாளர்களுக்கு “வழிகாட்டி ஓஸ்” சேர்க்கை இருப்பதாகக் கூறுகிறார்: மூளை, இதயம் மற்றும் தைரியம். புத்திசாலித்தனமான, தைரியமுள்ளவர்களை நாம் அனைவரும் அறிவோம் them அவர்களில் சிலர் தங்கள் அமைப்புகளின் உயரத்திற்கு உயர்ந்துள்ளனர். ஆனால் பலவற்றில் ஒரு முக்கியமான மூலப்பொருள் இல்லை: இதயம்.
உண்மையான தலைவர்கள் இதயத்தைக் காட்டுகிறார்கள், இது அவர்களின் நோக்கத்திற்கான அர்ப்பணிப்பு மற்றும் அவர்களின் மதிப்புகள் மீதான அவர்களின் அர்ப்பணிப்பு வடிவத்தில் வருகிறது. பயன்பாட்டு செயல்முறை முழுவதும், உங்கள் ஆர்வத்தை வெளிப்படுத்த பயப்பட வேண்டாம் one இந்த குணம்தான் யாரையாவது பின்பற்றத் தகுதியான தலைவராக ஆக்குகிறது.
செய்யுங்கள்: உங்கள் வெற்றியைப் பற்றி பெருமிதம் கொள்ளுங்கள்
உங்கள் சாதனைகளைப் பற்றி உற்சாகமாக இருப்பது சரிதான் fact உண்மையில், அவற்றை உங்கள் கட்டுரைகள் மற்றும் நேர்காணல்களில் காண்பிக்க வேண்டும். உங்கள் அனுபவங்களையும் திறனையும் விளக்க கதைகளைச் சொல்லுங்கள். உங்கள் குழு உறுப்பினர்கள் மற்றும் ஆதரவாளர்களின் பங்களிப்புகளையும் ஒப்புக் கொள்ள மறக்காதீர்கள். வெற்றி என்பது நீங்கள் பகிர்ந்து கொள்வதில் பெருமைப்பட வேண்டிய ஒன்று, ஆனால் வாய்ப்புகள் உள்ளன, நீங்கள் தனியாக அங்கு வரவில்லை.
வேண்டாம்: தற்பெருமை
பெருமையை காண்பிப்பது ஒரு சொத்தாக இருக்கும்போது, எடுத்துச் செல்ல வேண்டாம் bo பெருமை பேசாமல் உங்கள் சாதனைகளைப் பற்றி நீங்கள் கருணையுடன் இருக்க முடியும். உங்கள் சாதனைகளை மிக நீண்ட காலம் வாழ்க, மேலும் சிடுமூஞ்சித்தனமானவர்கள் “வழக்கமான எம்பிஏ” என்று அழைப்பது போலவும், எதிர்காலத் தலைவராக அல்ல. மேலும், உங்கள் தவறுகளைச் சொந்தமாக்க பயப்பட வேண்டாம். யாரும் சரியானவர் அல்ல, நீங்கள் தவறு செய்யக்கூடியவர் என்பதை ஒப்புக்கொள்வது முதிர்ச்சியை நிரூபிக்க முடியும்.
உங்கள் கட்டுரைகள் மற்றும் பயன்பாடுகளை நீங்கள் தயாரிக்கத் தொடங்கும்போது, உங்கள் சொந்த கதைகள் அவ்வளவு சுவாரஸ்யமானவை அல்ல என்று நீங்கள் நினைக்கலாம். உண்மையில், இதற்கு நேர்மாறானது உண்மை-நீங்கள் எவ்வளவு உண்மையானவர், உங்கள் கதைகள் மிகவும் சுவாரஸ்யமானவை. அந்த நம்பகத்தன்மை சேர்க்கைக்கான வாய்ப்புகளை மேம்படுத்துவதோடு, வணிகப் பள்ளியிலும் அதற்கு அப்பாலும் வெற்றிக்கு வழி வகுக்கும்.
