நீங்கள் கல்வியில் தொடங்கினாலும் அல்லது ஒரு புதிய பதவியைத் தேடுகிறீர்களானாலும், பணியமர்த்தல் செயல்முறை நரம்புத் திணறல் ஆகும். App மற்றும் விண்ணப்பதாரர்களின் திரள்களுடன் சண்டையிட அந்த சலசலப்பான சொற்கள் அனைத்தும் உள்ளன, அவர்கள் நீங்கள் வியர்வையை உடைக்க விட வேகமாக "வேறுபட்ட வழிமுறைகளை" வெற்றிகரமாகத் தூண்டிவிடுவார்கள்.
ஆனால், நான் அதை மூன்று முறை செய்துள்ளேன். எனது தற்போதைய கற்பித்தல் வேலையை நான் இறக்கி பல வருடங்கள் ஆகிவிட்டன, ஆனால் அதிகமான விஷயங்கள் மாறும்போது, அவை அப்படியே இருக்கின்றன.
எனவே, பெல்மோர், NY இன் போட்டி பள்ளி மாவட்டத்தில் பணிபுரியும் ஒரு கண்காணிப்பாளர், முதல்வர் மற்றும் ஆசிரியரிடமிருந்து நான் சில காலமற்ற ஆலோசனைகளை இங்கே தருகிறேன்.
விண்ணப்பம் மற்றும் அட்டை கடிதம்
தற்குறிப்பு
சுருக்கமான வடிவத்தில் அதிக தகவல்களை வெளியிடும் எளிதான ஸ்கேன், இலக்கு விண்ணப்பத்துடன் தொடங்கவும். கண்காணிப்பாளர் டாக்டர் ஜோசப் ஃபமுலாரோ இந்த ஆலோசனையை விநாடி, "முடிவை மனதில் கொண்டு தொடங்குங்கள்" என்ற சொற்றொடரால் வாழ்கிறார். அந்த கற்பித்தல் வேலையை நீங்கள் விரும்பினால், நீங்கள் எதை முற்றிலும் தெரிவிக்க வேண்டும்?
உங்கள் கற்பித்தல் மறுதொடக்கத்தில் கல்வி தொடர்பான தகவல்களை மட்டுமே நீங்கள் சேர்க்க வேண்டும் என்று ஜோசப் வேலை தேடுபவர்களுக்கு நினைவூட்டுகிறார். பொழுதுபோக்குகளைத் தவிர்க்கவும் cover கவர் கடிதம் மற்றும் நேர்காணலுக்காக அந்த ஆர்வத்தையும் ஆளுமையையும் சேமிக்கவும். மேலே உள்ள கல்வி (டிஏ வேலைகள், கலை அறிவுறுத்தல்) உடன் நேரடியாக தொடர்புடைய அனுபவங்களை பட்டியலிடுங்கள். பின்னர், உங்கள் விண்ணப்பத்தை முடிக்க, உங்கள் தகுதிகளை அதிகரிக்கும் மறைமுக தகவல்களைச் சேர்க்கவும்.
உதாரணமாக, எனது முதல் கற்பித்தல் கிக் முன், நான் மனநலம் பாதிக்கப்பட்ட பெரியவர்களுடன் கல்வி அல்லாத வேலையில் பணியாற்றினேன். நிர்வாகம் சிறப்புக் கல்வியில் முன்னோடிகளாக இருந்தது, எனவே கூடுதல் இரக்கமும் புரிதலும் தேவைப்படும் மக்கள்தொகையுடன் எனது பணி உண்மையான மாற்றத்தை ஏற்படுத்தியது.
ஆனால், எனது விண்ணப்பம் குறித்து எனது கல்வி தொடர்பான அனுபவங்களை நான் முதலில் சுருக்கமாக பட்டியலிடவில்லை என்றால், அந்த விவரம் படிக்கப்படாமல் போயிருக்கலாம்.
உங்கள் வருங்கால முதலாளி பக்கத்தின் அடிப்பகுதிக்கு வருவதை எவ்வாறு உறுதிப்படுத்துவது? அச்சு வரம்பிடவும். "நான் எளிதாக ஸ்கேன் செய்யக்கூடிய ஒரு விண்ணப்பத்தை நான் அதிக நேரம் செலவிடுவேன், " என்று ஜோசப் வெளிப்படுத்துகிறார். அறிவுறுத்தல் வாசிப்புக் குழுக்களைச் செயல்படுத்துவதன் மூலம் இளம் வாசகர்களை நிலைக்கு கொண்டு வருவதற்குப் பதிலாக, வழிகாட்டும் வாசிப்புக் குழுக்களை முயற்சித்துப் பாருங்கள் . இது டாக்டர் ஜோவுக்கு அனைத்து தகவல்களையும் தருகிறது தேவை.
முகப்பு கடிதம்
உங்கள் (இன்னும் சுருக்கமான) அட்டை கடிதத்தில் உங்கள் நடை மற்றும் சொற்களஞ்சியத்தைக் காட்டலாம். நீங்கள் என்ன செய்தாலும், ஒரு படிவ கடிதத்தை நகலெடுக்க வேண்டாம். "நீங்கள் முயற்சியில் ஈடுபடுவதைக் காட்டுங்கள்" என்று ஜோசப் அறிவுறுத்துகிறார். "நீங்கள் எங்கள் வலைத்தளத்தை உலாவிக் கொண்டதால் எங்கள் மாணவர்களை" பெல்மோர் நட்சத்திரங்கள் "என்று குறிப்பிட்டால், நீங்கள் ஒரு தோற்றத்தை விட்டுவிடுவீர்கள்." நினைவில் கொள்ளுங்கள், ஒரு நல்ல நிர்வாகிக்கு, இது எல்லாவற்றையும் பற்றியது மாணவர்கள். உங்கள் அட்டை கடிதமும் இருக்க வேண்டும்.
நேர்காணல் செயல்முறை
முதல் தர ஆசிரியரும், பெல்மோர் பள்ளி மாவட்ட பணியமர்த்தல் குழுவின் 11 ஆண்டு அனுபவமுள்ளவருமான டேவிட் ரெய்லி உங்கள் நேர்காணலுக்கும் இதைப் பரிந்துரைக்கிறார்.
"பேச்சு அறிவுறுத்தல்-பேச்சு இடைவினைகள் மட்டும் பேச வேண்டாம்" என்று அவர் பரிந்துரைக்கிறார். "முழு குழந்தையையும் கருத்தில் கொள்ளுங்கள் - ஒவ்வொரு நபரின் பலம் மற்றும் உணர்ச்சி நுண்ணறிவு. நீங்கள் அவர்களை எவ்வாறு நோக்கமான பாடங்களில் ஈடுபடுத்துவீர்கள் என்பதை விளக்குங்கள், மேலும் உங்கள் வகுப்பறை அனுபவத்தைப் பற்றிய ஒரு நிகழ்வைப் பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள்."
உங்கள் விண்ணப்பத்தை விட்டுச்சென்ற விவரங்களை நிரப்புவதற்கான வாய்ப்பு இங்கே. ஒரு டான்ஜெண்டில் இருந்தாலும் சத்தமிடுங்கள் அல்லது வெளியேற வேண்டாம்; கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்க ஒட்டிக்கொள்க. பின்னர் குறிப்பிட்ட எடுத்துக்காட்டுகளைக் கொடுத்து, மாணவர்கள் எவ்வாறு பாதிக்கப்பட்டார்கள் என்பதை விவரிக்கவும்.
இந்த சூத்திரம் - பதில், எடுத்துக்காட்டாக, பாதிக்கப்பட்டுள்ள நீங்கள் நேரடியாக இருப்பீர்கள், உங்கள் பாணியையும் அறிவையும் காண்பிப்பீர்கள். நம்பிக்கை முக்கியமானது, டேவிட் கூறுகிறார், எனவே நீங்கள் உள்ளே செல்வதற்கு முன் ஆழ்ந்த மூச்சு விடுங்கள்.
ஒரு கேள்வி அல்லது கடவுச்சொல் உங்களைத் தடுக்கலாம். அது எனக்கு நடந்தது! பணிவுடன் மீண்டும் கோருங்கள் I அல்லது நான் செய்ததைச் செய்யுங்கள், மேலும் ஆராய்ச்சி செய்ய சபதம் செய்யுங்கள். நான் குண்டுவெடிப்பேன் என்று நான் உறுதியாக நம்புகிறேன், ஆனால் எனக்கு வேலை இருப்பதாக ஒப்புக்கொள்வது உண்மையில் என்னை மிகவும் கவர்ந்த வேட்பாளராக மாற்றியது.
தி டெமோ அண்ட் அப்பால்
நிச்சயமாக, முன்பே செய்ய வேண்டிய வேலை இருக்கிறது, முதல்வர் பட்டி காஸ்டைனை நினைவுபடுத்துகிறார். வேலை திறப்பு என்ன தர நிலை? உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், அந்த நடைமுறைகளையும் கற்றல் தரங்களையும் துல்லியமாகக் கண்டுபிடித்து ஆராய்ச்சி செய்யுங்கள்.
உங்கள் வகுப்பறை டெமோவை நீங்கள் செய்யும்போது, பாடம் நன்கு வடிவமைக்கப்பட்டிருக்க வேண்டும், ஆனால் மேலே இல்லை. "நாங்கள் ஒரு திருவிழாவைத் தேடவில்லை, " என்று பட்டி உறுதியளிக்கிறார். "உங்கள் டெமோ நீங்கள் குறிவைக்கும் வளர்ச்சி மட்டத்துடன் ஒத்துப்போக வேண்டும். குழந்தைகள் ஈடுபட வேண்டும் மற்றும் நோக்கத்தை புரிந்து கொள்ள வேண்டும்."
உள்ளடக்கம் மிகவும் கடுமையானது அல்லது போதுமானதாக இல்லை என்பதை நீங்கள் உணர்ந்தால், பாடத்தின் நடுப்பகுதியில் பாடத்தை மாற்றவும். "வேறுபட்ட திட்டங்களையும் பொருட்களையும் இடத்தில் வைத்திருங்கள், இதனால் எல்லா குழந்தைகளும் ஏதாவது கற்றுக் கொண்டார்கள்."
உங்களுக்கும் அதில் வளர்ச்சி இருக்கிறது. ஒவ்வொரு விண்ணப்பத்தையும் நேர்காணலையும்-நீங்கள் அந்த அழைப்பைப் பெறுகிறீர்களோ இல்லையோ-ஒரு கற்றல் செயல்முறையாக நினைத்துப் பாருங்கள். ஒவ்வொரு நேர்காணல் மற்றும் டெமோவுக்குப் பிறகு ஜாட் குறிப்புகள், பட்டி அறிவுறுத்துகிறார். நீங்கள் முன்னேறவில்லை என்றால், அடுத்த சுற்றுக்கு முன்னர் அவற்றைப் பிரதிபலிக்க வேண்டும்.
ஆனால், me என்னைப் போலவே your உங்கள் என்றென்றும் பள்ளியைக் கண்டுபிடித்திருந்தால், மக்கள், சூழல் மற்றும் தத்துவத்தை விவரிக்கும் ஒரு மூச்சுத்திணறல் நுழைவு உங்களுக்கு சரியான போட்டியாக அமைந்தது. நீங்கள் இந்த ஆலோசனையைப் பின்பற்றினால், விரைவில் அந்தப் பள்ளியைக் கண்டுபிடிப்பீர்கள் என்று நான் நம்புகிறேன்.
