ஒரு வேலை நேர்காணலின் முடிவில், நீங்கள் வழக்கமாக ஒரு பெருமூச்சு விடலாம். கடினமான பகுதி முடிந்தது!
ஆனால் அலுவலக கதவு உங்கள் பின்னால் மூடப்பட்டவுடன், நேர்காணல் உங்கள் தலையில் மீண்டும் இயங்கத் தொடங்குகிறது. மீண்டும் மீண்டும்.
ஒவ்வொரு முறையும், அது கொஞ்சம் மோசமாகிறது. உங்கள் நேர்காணலின் கையை அசைத்தபோது நீங்கள் உண்மையிலேயே பதட்டமாக சிரித்தீர்களா - அல்லது இது ஒரு வெறித்தனமான கத்தி? உங்கள் மிகப்பெரிய பலவீனத்தை விளக்கும் போது நீங்கள் சில வார்த்தைகளில் தடுமாறினீர்களா, அல்லது நீங்கள் பொருத்தமற்ற முறையில் பேசினீர்களா? நீங்கள் நம்பிக்கையுடன் அல்லது அபத்தமான எண்ணத்துடன் வந்தீர்களா?
நீங்கள் அறிந்திருப்பதைப் போல, உங்கள் நேர்காணலை மிகைப்படுத்தி பகுப்பாய்வு செய்வது எவ்வாறு சென்றது என்பதை மாற்றப்போவதில்லை. ஆனால் உங்கள் நேர்காணலில் இருந்து ஒவ்வொரு சிறிய வார்த்தையையும், சைகையையும், முகபாவனையையும் பிரிக்கும் பழக்கத்திலிருந்து விலகிச் செல்ல நீங்கள் என்ன செய்ய முடியும்? இங்கே சில பரிந்துரைகள் உள்ளன.
1. பயிற்சியிலிருந்து வெளியேறு (இப்போது குறைந்தபட்சம்)
இது எப்போதுமே நிகழ்கிறது: நீங்கள் நேர்காணலை முடித்த சில நிமிடங்களிலேயே உங்களைத் தடுமாறிய ஒரு கேள்விக்கான சரியான பதிலைப் பற்றி நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள், மேலும் வீட்டிற்கு செல்லும் வழியில் காரில் குறைபாடற்ற முறையில் அதை வாய்மொழியாகப் பேச முடியும். ஒரு மணி நேரத்திற்கு முன்பு இந்த பதிலை நீங்கள் சிந்திக்க முடியவில்லை என்பது உங்களுக்கு பைத்தியம் பிடிக்கும்.
முதலில், ஒரு மூச்சு எடுத்து இது சாதாரணமானது என்பதை உணருங்கள். ஒரு மணி நேரம் அல்லது இரண்டு மணிநேரம் கேள்வி உங்கள் தலையில் மரைன் செய்யப்படும்போது, நீங்கள் மிகவும் வளர்ந்த, சுருக்கமான பதிலை மனதில் கொள்ளப் போகிறீர்கள் என்பது மட்டுமே அர்த்தம்.
இந்த கடினமான கேள்விகளுக்கான பதில்களை நீங்கள் முழுமையாக்கும் வரை மீண்டும் மீண்டும் ஒத்திகை பார்ப்பது ஒரு சிறந்த யோசனையாகத் தோன்றலாம், ஆனால் இப்போதைக்கு, சிறிது நேரம் ஒதுக்குங்கள். உங்களது ஆற்றல் முழுவதையும் நீங்கள் சொல்லக்கூடிய அல்லது சொல்ல வேண்டியவற்றில் கவனம் செலுத்துவதன் மூலம், நீங்கள் உங்கள் மீது அதிக மன அழுத்தத்தை மட்டுமே கொண்டு வருகிறீர்கள். உங்களிடம் மற்றொரு நேர்காணல் வரிசையாக இருக்கும்போது, இதை நீங்கள் ஒரு கற்றல் அனுபவமாகப் பயன்படுத்தலாம் - ஆனால் இப்போதைக்கு:
2. பெரிய படத்தில் கவனம் செலுத்துங்கள்
நீங்கள் அதிகமாக பகுப்பாய்வு செய்யும் போது, நீங்கள் அடிக்கடி விவரங்களில் சிக்கிக்கொள்வீர்கள்: என் கதையை அவள் வேடிக்கையானது என்று நினைத்ததாலோ அல்லது அது முட்டாள் என்று நினைத்ததாலோ அவள் சிரித்தாளா? நான் ஒரு தலைவராகத் தெரியவில்லை என்று அவர் நினைக்காததால் அவர் எனது நிர்வாக அனுபவத்தைப் பற்றி கேட்டாரா? என் பலங்களைப் பற்றி அவள் கேட்டபோது நான் ஏன் பிரதிநிதிகள் என்று சொல்லவில்லை?
நேர்காணல் செய்பவர்கள் நிச்சயமாக சிறிய விஷயங்களில் கவனம் செலுத்துகையில், விவரங்களை இழந்துவிடாமல், நீங்கள் ஒரு படி பின்வாங்கி பெரிய படத்தைப் பார்க்க முயற்சித்தால், அது மிகைப்படுத்திக் கொள்ளும் போக்கைக் கடக்க உதவும்: நீங்கள் ஒரு நல்ல தொடர்பை உணர்ந்தீர்களா? உங்களுக்கும் நேர்காணலுக்கும் இடையில்? ஒட்டுமொத்தமாக, பங்கு மற்றும் நிறுவனம் குறித்த உங்கள் உற்சாகத்தை வெளிப்படுத்தினீர்களா? ஒட்டுமொத்த கூட்டத்தைப் பற்றி உங்கள் குடல் உணர்வு என்ன?
பெரும்பாலும், நீங்கள் பெரிய படத்தைப் பார்க்கும்போது, நேர்காணலின் ஒவ்வொரு கடைசி வார்த்தையையும் வெளிப்பாட்டையும் நீங்கள் ஆராய்ந்தால் அதைவிட இது மிகவும் நன்றாக இருக்கும்.
3. உங்கள் நன்றி குறிப்பு மூலம் சிந்தியுங்கள் (எழுதுங்கள்)
நேர்காணலின் போது நீங்கள் சொன்ன அல்லது செய்த ஒரு விஷயத்தைப் பற்றி நீங்கள் இன்னும் உண்மையிலேயே அக்கறை கொண்டிருந்தால், உங்களை நீங்களே கேட்டுக்கொள்ள சில நிமிடங்கள் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்: இது எனது நன்றி குறிப்பில் இரண்டு வாக்கியங்களில் சரிசெய்ய முடியுமா? மேலும், மிக முக்கியமாக, அந்த வகையான விளக்கத்திற்கு தகுதியானதா?
பல சந்தர்ப்பங்களில், நீங்கள் நினைப்பது மிகப்பெரிய, முடிவெடுக்கும் தவறுகள் என்று நீங்கள் உண்மையில் கவனிக்க வேண்டிய விஷயங்கள் அல்ல என்பதை நீங்கள் காண்பீர்கள். எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் கவலைப்படுவது அல்லது பதட்டமாக இருப்பது உங்கள் கவலை என்றால், அதை அசிங்கமாக விளக்குவதை விட அதை கடந்து செல்வது நல்லது என்று நீங்கள் காணலாம் (“நாங்கள் கைகுலுக்கும்போது என் உள்ளங்கைகள் வியர்த்தன என்று எனக்குத் தெரியும் - மன்னிக்கவும் அதைப் பற்றி! ”) ஒரு நன்றி குறிப்பில் (இங்கே மேலும்).
பின்னர், எந்த வழியிலும், அந்த நன்றி குறிப்பை எழுதி அனுப்புங்கள். ஒரு சிந்தனைமிக்க குறிப்பை எழுதுவதற்கு உங்கள் முயற்சியை மேற்கொள்வது நூறாவது முறையாக உங்கள் நேர்காணலின் மூலம் சிந்திப்பதை விட மிகவும் நல்லது.
4. அடுத்த முறை நீங்கள் வித்தியாசமாக செய்ய விரும்பும் ஒரு விஷயத்தைக் கண்டறியவும்
நிச்சயமாக, உங்கள் தவறுகளிலிருந்து நீங்கள் கற்றுக்கொள்ள வேண்டும் என்று எல்லோரும் உங்களுக்குச் சொல்வார்கள் you நீங்கள் கண்டிப்பாக வேண்டும். ஆனால் நீங்கள் அதிகப்படியான பகுப்பாய்வு செய்ய விரும்பினால், உங்கள் நேர்காணல் திறன்களை மேம்படுத்த விரும்பும் வழிகளின் பட்டியலுக்குப் பிறகு அடுத்த மூன்று முழு நாட்களையும் பட்டியலுடன் வருவதை நீங்கள் காணலாம்.
அதற்கு பதிலாக, நேர்காணலில் இருந்து ஒரு பயணத்தைத் தேர்ந்தெடுக்க உங்களை அனுமதிக்கவும். உதாரணமாக, உங்கள் காலில் நன்றாக சிந்திக்க நீங்கள் விரும்பலாம், எனவே நீங்கள் எதிர்பாராத கேள்வியைக் கேட்கும்போது உங்கள் வார்த்தைகளில் தடுமாற வேண்டாம். அல்லது, பகிர்வதற்கு நீங்கள் ஒரு பரந்த ஆயுதக் களஞ்சியத்தைத் தயாரிக்க விரும்பலாம், இதன்மூலம் அவர்கள் உங்களிடம் எறியக்கூடிய எந்தவொரு நடத்தை அடிப்படையிலான கேள்விக்கும் நீங்கள் தயாராக இருக்கிறீர்கள்.
ஒரு விஷயத்தை சுட்டிக்காட்டி, உங்கள் அடுத்த நேர்காணலுக்கான முன்னேற்றத்தின் இலக்கு புள்ளியாக மாற்றவும். அதுவரை that மற்றும் அதைத் தவிர்த்து you உங்களுக்கு ஒரு இடைவெளி கொடுங்கள்.
5. பிற சாத்தியங்களைத் தொடரவும்
நீங்கள் அதிகமாக பகுப்பாய்வு செய்கிறீர்கள் என்றால், நேர்காணல் உங்கள் கனவு வேலைக்காகவோ அல்லது இப்போது உங்கள் ரேடாரில் உள்ள ஒரே தொழில் வாய்ப்புக்காகவோ இருக்கலாம். அது நேர்காணலுக்கு ஆணி கொடுக்க உங்களுக்கு முழு அழுத்தத்தையும் தருகிறது.
அந்த நேர்காணலில் ஒரு வாய்ப்பாக அல்லது இடைவெளியாக இருப்பதற்குப் பதிலாக, வேலை வேட்டையில் திரும்பிச் சென்று, உங்களுக்கு விருப்பமான திறந்த நிலைகளைத் தேடத் தொடங்குங்கள். எந்த நேரத்திலும் பல சாத்தியமான விருப்பங்கள் உங்களிடம் இருந்தால், உங்கள் வாய்ப்புகளைப் பற்றி நீங்கள் அதிக நம்பிக்கையுடன் இருப்பீர்கள் - மேலும் அந்த ஒரு நேர்காணலில் ஒவ்வொரு வார்த்தையையும் பகுப்பாய்வு செய்வதற்கான வாய்ப்பு குறைவு.
ஒரு நேர்காணலில் இருந்து மதிப்பாய்வு செய்து கற்றுக்கொள்வது மிகவும் சாதாரணமானது - ஆனால் அதை வெகுதூரம் எடுத்துக்கொள்வது ஒரு வேலையைப் பெறுவதற்கான உங்கள் இலக்கிலிருந்து உங்களைத் திசைதிருப்பக்கூடும், அதற்கு பதிலாக, முழு மன அழுத்தத்தையும் பதட்டத்தையும் ஏற்படுத்தும். இந்த நேர்காணலைக் கடந்து செல்ல தேவையான நடவடிக்கைகளை எடுக்கவும், அடுத்தவருக்கு நீங்கள் இன்னும் வலுவாக இருப்பீர்கள்.
