இன்டர்ன்ஷிப்பில் இறங்கினீர்களா? வேலைவாய்ப்பு தெய்வங்களால் புன்னகைக்கப்படுவதை நீங்களே கவனியுங்கள். தேசிய கல்லூரிகள் மற்றும் முதலாளிகள் சங்கத்தின் 2016 ஆம் ஆண்டின் அறிக்கையின்படி, முரண்பாடுகள் இப்போது உங்களுக்கு சாதகமாக உள்ளன - 73 சதவிகிதம் துல்லியமாக இருக்க வேண்டும் you நீங்கள் முழுநேர வேலை வாய்ப்புடன் மறுபுறம் வெளியே வருவீர்கள். மோசமாக இல்லை!
இப்போது, ஒரு உண்மை சோதனை: இந்த உலகில் எதுவும் உத்தரவாதம் அளிக்கப்படவில்லை, மேலும் இன்டர்ன்ஷிப்பைப் பெறுவது எளிதான பகுதியாக இருக்கலாம்.
உண்மை என்னவென்றால், நீங்கள் இப்போது ஒரு மாபெரும் வேலை நேர்காணலில் இறங்குகிறீர்கள். சலுகையை நீட்டிப்பதற்கு முன் இன்டர்ன்ஷிப்பின் போது உங்கள் செயல்திறனை மதிப்பீடு செய்ய நிறுவனங்கள் தங்களை அதிர்ஷ்டசாலி என்று கருதுகின்றன. உங்கள் பணி நெறிமுறை, தன்மை அல்லது திறனைப் பற்றி ஒரு மோசமான செய்தியை அனுப்புங்கள், மேலும் “நான் எதையாவது கண்டுபிடிக்கும் வரை உயிர்காப்புக்குத் திரும்பு” என்று நீங்கள் சொல்வதை விட உங்கள் வேலை வாய்ப்புகள் விரைவாகக் குறைந்துவிடும்.
நீங்கள் வேலையைச் செய்கிறீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்த சில உறுதியான வழிகள் இங்கே.
1. நேரத்தை விட முன்னதாக இருங்கள்
CareerBuilder இன் சமீபத்திய கணக்கெடுப்பில், வாக்களிக்கப்பட்ட 3, 600 தொழிலாளர்களில் கால் பகுதியினர் ஒரு மாதத்திற்கு ஒரு முறையாவது தாமதமாகக் காட்டப்படுவதாக ஒப்புக் கொண்டனர். ஊழியர்கள் ஒவ்வொரு நாளும் சரியான நேரத்தில் இருக்க வேண்டும் என்று முதலாளிகளில் பாதிக்கும் மேற்பட்டவர்கள் எதிர்பார்க்கிறார்கள்.
தாமதமானது யாருக்கும் ஒரு நல்ல தோற்றம் அல்ல - ஆனால் இது பயிற்சியாளர்களுக்கு மிகவும் மோசமானது. நீங்கள் வாய்ப்பை ஒரு பொருட்டாக எடுத்துக் கொள்ளலாம் அல்லது சரியான நேரத்தில் நீங்கள் வரமுடியாது என்ற செய்தியை இது அனுப்பலாம்.
சரியான நேரத்தில் விரைந்து செல்வது ஆனால் சிதைந்திருப்பது அநேகமாக பெரியதல்ல. மாறாக, சீக்கிரம் இருங்கள். ஐந்து நிமிடங்கள். வருங்கால முதலாளிக்கு நீங்கள் பொறுப்பாளியாக இருப்பதைக் குறிக்க நீங்கள் செய்யக்கூடிய எளிய விஷயம் இதுவாக இருக்கலாம், மேலும் முக்கியமாக நீங்கள் அக்கறை காட்டுகிறீர்கள்.
2. உங்கள் சொந்த வேலையைச் செய்யுங்கள்
அவர்களின் இயல்புப்படி, இன்டர்ன்ஷிப் எப்போதும் நன்கு வரையறுக்கப்பட்ட பாத்திரங்கள் அல்ல. இதைப் பற்றி யோசித்துப் பாருங்கள்: வேலை அனுபவம் இல்லாத ஒருவரால் நிரப்பப்பட்ட ஒரு முக்கியமான வேலை செயல்பாடு பருவங்களுடன் எவ்வாறு வந்து போகும்?
பெரிய, மேலும் நிறுவப்பட்ட நிறுவனங்களில், பயிற்சியாளர்கள் பங்களிப்பு மற்றும் கற்றல் என்பதை உறுதிப்படுத்த திட்டங்கள் பெரும்பாலும் உள்ளன. ஆனால் சிறிய அல்லது புதிய நிறுவனங்களில் உள்ள பயிற்சியாளர்கள் தங்களது இன்டர்ன்ஷிப் திட்ட அடிப்படையிலானவை என்பதைக் கண்டறியலாம்.
"திட்ட அடிப்படையிலான" என்பது சில நேரங்களில் "உங்கள் கட்டைவிரலை சுழற்றுவதன் மூலம் கோடைகாலத்தை வாடிவிடாமல் இருக்க ஏதாவது வேலை செய்யுங்கள்" என்பதற்கான குறியீடாகும். எனவே, இங்கே முனிவரின் ஆலோசனை: எவ்வளவு சிறிய பணியாக இருந்தாலும், ஏதாவது ஒன்றைக் கண்டுபிடிக்க எதையும் நிறுத்த வேண்டாம். கதவுகளைத் தட்டுங்கள். ஒவ்வொரு அறையையும் அணுகவும். எப்படியாவது ஒரு கை கொடுக்க முடியுமா என்று எல்லோரிடமும் யாரிடமும் கேளுங்கள். செய்ய வேண்டிய நீண்ட பட்டியல் மற்றும் பணிகளைக் கொண்ட ஒருவர் இருப்பதற்கான வாய்ப்புகள் உள்ளன.
3. தென்றல் தேர்ச்சியின் ரீக்
இதைப் படமாக்குங்கள்: பயிற்சியாளர்கள் சிறிய, மென்மையான விதைகளாகத் தொடங்குகிறார்கள், மேலும் இன்டர்ன்ஷிப் என்பது உங்கள் முதலாளி உங்களை வளர்க்கும் மண்ணாகும், இதனால் நீங்கள் முளைத்து வளர முடியும். சீசன் கடந்து செல்லும்போது, எல்லாமே திட்டத்தின் படி சென்றால், உங்கள் முதலாளிக்கு உதவ முடியாது, ஆனால் எடுக்க முடியாத ஒரு பூவில் நீங்கள் பூத்திருப்பீர்கள்.
ஆனால் அந்த மலர் அங்கீகாரம் மற்றும் திறனை வளர்த்துக் கொள்கிறது, மேலும் அவற்றைப் பெற அல்லது நிரூபிக்க ஒரே வழி ஏதாவது சிறப்பாகச் செய்வதுதான்.
இது நேரடியானதாகத் தோன்றலாம், ஆனால் ஒரு நல்ல வேலையைச் செய்வதற்கு சரியான நேரத்தில் அல்லது முடிப்பதை விட அதிகமாக தேவைப்படுகிறது. நீங்கள் இரட்டிப்பாக்க வேண்டும், துல்லியமாக உங்கள் வேலையை மூன்று முறை சரிபார்க்க வேண்டும், வேலையை சூழ்நிலைப்படுத்த நீங்கள் வலி எடுக்க வேண்டும், இதன் மூலம் அதிகபட்ச மதிப்பு சேர்க்கை மூலம் அதை இயக்க முடியும். இது பெரிய படத்துடன் எவ்வாறு பொருந்துகிறது, இதன் மூலம் உங்கள் பகுதியை விட பெரிய செயல்முறையை மேம்படுத்த முடியும்?
4. தொலைபேசி பயன்பாட்டில் எளிதாக செல்லுங்கள்
சமூகம் சிறப்பாக செயல்பட்டு, மக்கள் தங்கள் வேலைகளை அதிக வம்பு இல்லாமல் செய்த காலத்திற்கு விரைவான, ஃப்ளாஷ்பேக். அவர்கள் போதுமான கவனத்தை கொண்டிருந்தனர் மற்றும் வேலைக்கு நன்றி தெரிவித்தனர். வர்த்தகத்தின் சக்கரங்கள் திரும்பித் திரும்புவதாகத் தோன்றியது, மேலும் … ஸ்மார்ட்போன்கள் இன்னும் இல்லை.
ஐயோ, இன்றைய தொழில்நுட்பம் நிறைந்த உலகில், உங்கள் தொலைபேசியை நாள் முழுவதும் தீண்டாமல் விட்டுவிடுவது அவ்வளவு எளிதானது அல்ல. ஆனால் என்ன சாத்தியம்? உங்கள் தொலைபேசி பயன்பாட்டைக் கட்டுக்குள் வைத்திருத்தல். நீங்கள் ஒரு பணியை முடித்த தருணத்தில் இன்ஸ்டாகிராமிற்கு திரும்ப வேண்டாம், குறுஞ்செய்திகளுக்கு பதிலளித்து மதிய உணவில் உங்கள் தொலைபேசி அழைப்புகளை மேற்கொள்ளுங்கள்.
5. நெட்வொர்க், நெட்வொர்க், நெட்வொர்க். வலைப்பின்னல். மற்றும், நெட்வொர்க்.
கடைசியாக மிக முக்கியமான விடயத்தை சேமித்துள்ளேன். நெட்வொர்க்கிங் என்பது ஒரு பயிற்சியாளராக இருப்பதில் பெரும் பகுதியாகும். தகவல்களைச் சேகரிப்பதற்கும், உங்கள் தொடர்புகளின் பட்டியலை உருவாக்குவதற்கும், உங்களுடன் சந்திக்க 30 நிமிடங்கள் எடுக்கும் எவரையும் பேண்ட்டை கவர்ந்திழுப்பதற்கான வாய்ப்பு இது.
நெட்வொர்க்கிங் இனிப்புகளில் ஒரு பயிற்சியாக இருக்க வேண்டியதில்லை. மக்கள் என்ன செய்கிறார்கள் மற்றும் அவர்களின் பாத்திரங்களைப் பற்றி பிடிக்காதது, இன்று அவர்கள் எங்கிருக்கிறார்கள் என்பதைப் பற்றி நேர்மையான கேள்விகளைக் கேட்க தயங்க. அவற்றின் பதில்கள் உங்கள் சிந்தனையை மறுபரிசீலனை செய்து உங்கள் அடுத்த நகர்வை அறிவிக்கக்கூடும்.
நினைவில் வைத்து கொள்ளுங்கள், நீங்கள் ஏற்கனவே இன்டர்ன்ஷிப்பில் இறங்கியுள்ளீர்கள், எனவே உங்கள் முதலாளியை அவர்கள் ஏன் உங்களை நிரந்தரமாக வைத்திருக்க வேண்டும் என்பதைக் காண்பிப்பது இப்போது உங்கள் வேலை. இந்த உதவிக்குறிப்புகளைப் பின்பற்றுங்கள், உங்கள் சிறந்த பாதத்தை முன்னோக்கி வைக்கவும், நீங்கள் முழுநேர கிக் தரையிறங்கலாம்.
