நாம் அனைவரும் நம் வாழ்வில் “அந்த பையன்” கிடைத்துள்ளோம். அவர் நிர்ணயித்த அனைத்தையும் சாதிக்கத் தோன்றும் பையன், அவர் இழப்பதை விட அடிக்கடி வெல்வார், மற்றும் பல வேலை வாய்ப்புகளை தரையிறக்குகிறார் - ஏறக்குறைய “14 வினாடிகள் கழித்து அவர்“ விரைவில் பார்க்கக்கூடும் ”என்று உங்களிடம் வெளிப்படுத்தினார்.
நீங்கள் அவரை வெறுக்க விரும்புகிறீர்கள் (தீவிரமாக, நீங்கள் செய்கிறீர்கள்), ஆனால் நீங்கள் உண்மையிலேயே முடியாது. ஏன் கூடாது?
அவர் விரும்பத்தக்கவர், ஊக்கமளிப்பவர் மற்றும், இந்த விஷயத்தின் உண்மை என்னவென்றால், நீங்கள் அவரை முற்றிலும் பணியமர்த்துவீர்கள் .
எனவே என்ன கர்மம் அவரது ரகசியம்? பல சுவாரஸ்யமான வீரர்களைக் கொண்ட இந்த விரைவான வெற்றியைக் கண்டுபிடிக்க அவர் எவ்வாறு நிர்வகிக்கிறார்? அவர் 'கவலைப்படாமல் இருக்கும்போது, அவர் பயன்படுத்தும் சில உத்திகள் இவை என்று நான் நினைக்கிறேன்:
1. அவர் தேடுவதற்கு முன் இலக்கு வேலை மற்றும் பார்வையாளர்களைக் குறைக்கிறார்
பல வேலை தேடுபவர்களைப் போலல்லாமல், அந்த நபர் இரண்டு விநாடிகள் நோக்கமில்லாத தேடலுக்காக கணினிக்கு முன்னால் பதுங்குவதில்லை, அவர் கொஞ்சம் ஆத்மா தேடலைச் செய்யும் வரை.
அவருக்கு என்ன மாதிரியான வேலை வேண்டும்? அவருக்கு அதிக தொழில் மூலதனம் எங்கே? அவரை மிகவும் கவர்ந்திழுக்கும் நிறுவனத்தின் ஆளுமை, அளவு, மேலாண்மை நடை மற்றும் தொழில்துறை கவனம் என்ன? பயணம், சம்பளம், சலுகைகள், மக்கள் பற்றி என்ன?
அந்த அடுத்த வேலை என்ன செய்கிறது (மற்றும், பல சந்தர்ப்பங்களில், இல்லை) என்ற பார்வையை முதலில் உருவாக்கும் வேலை தேடுபவர்கள், ஒரு விளையாட்டுத் திட்டத்தை (மற்றும் ஒரு மறுதொடக்கம்) வடிவமைக்க சிறந்தவர்கள், அவர்கள் வகையைச் சதுரமாக சுட்டிக்காட்டுகிறார்கள் அவர்களின் திறன்களோடு, முக்கியமாக, அவர்களின் ஆசைகளுடன் சிறப்பாகச் செயல்படும் வேலை.
2. அவர் முக்கிய வீரர்களைக் கண்டுபிடிப்பார், பின்னர் அவர்களின் ரேடாரைப் பெறுகிறார்
அந்த நபர் ஒரு இலக்கு வேலையைச் செய்தவுடன், அவர் அடுத்து என்ன செய்வார் என்று யூகிக்கவா? அவர் அறிந்திருக்க வேண்டிய நபர்களின் பட்டியலை அவர் உருவாக்குகிறார் interest ஆர்வமுள்ள நிறுவனங்களில் செல்வாக்கு மிக்க வீரர்கள், சிந்தனைத் தலைவர்கள், இந்த இடத்தில் பணிபுரியும் உள்ளூர் வணிக உரிமையாளர்கள், தனது துறையை உள்ளடக்கிய நிருபர்கள், அவரது ஊரில் உள்ள சங்கத் தலைவர்கள். உங்களுக்கு யோசனை கிடைக்கும்.
மிகவும் வெற்றிகரமான வேலை தேடுபவர்கள் தங்கள் தேடல் நேரங்கள் அனைத்தையும் கிரெய்க்ஸ்லிஸ்ட்டில் செலவழிக்கவில்லை (மீண்டும்: இல்லை ); அவர்கள் யாரைத் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும் என்பதைக் கண்டுபிடித்து, அவர்களின் ரேடாரைப் பெறுவதற்கான வழிகளைக் கண்டுபிடிக்கின்றனர்.
3. அவர் மக்கள் மீது ஆர்வம் கொண்டவர், மக்களுக்கு ஆர்வமுள்ளவர்
பல வேலை வாய்ப்புகளைப் பெறும் பையன், வேலை தேடலிலும் வாழ்க்கையிலும் மிக முக்கியமான ஒன்றை உணர்கிறான்: அவற்றில் ஆர்வமுள்ளவர்களைப் போன்றவர்கள். அவர்களின் முயற்சிகள், பங்களிப்புகள் மற்றும் எண்ணங்கள் குறிப்பிடப்பட்டு பாராட்டப்படும்போது மக்கள் அதை உண்மையிலேயே (உண்மையிலேயே) பாராட்டுகிறார்கள். எனவே, அவர் மற்றவர்களை அணுகும்போது, சந்திக்கும்போது அல்லது நேர்காணல் செய்யும்போது, அவர் மேசையின் மறுபக்கத்தில் இருக்கும் நபருக்கு உண்மையான ஆர்வத்தையும் பாராட்டையும் காட்டுகிறார்.
அதேபோல், சுவாரஸ்யமான யோசனைகளையும் கதைகளையும் பகிர்ந்து கொள்ள அவர் முயற்சி செய்கிறார். திட்டமிடப்பட்டவை அல்ல; உண்மையான, உண்மையான மற்றும் ஈடுபாட்டுடன் கூடியவை.
4. அவர் தயாரிக்கப்பட்டதை விடவும், புதிய நுண்ணறிவுகளுடன் காண்பிக்கிறார்
உங்கள் வீட்டுப்பாடத்தைப் போலவே நீங்கள் வருவீர்கள் என்ற நம்பிக்கையுடன் ஒரு நிறுவனத்தின் இணையதளத்தில் (நேர்காணலுக்காக நகரம் முழுவதும் பந்தயத்திற்கு சற்று முன்பு) நீங்கள் எப்போதாவது 12 நிமிடங்கள் செலவிட்டீர்களா? அந்த பையன் இல்லை.
அந்த நபர் அவர் ஆர்வமுள்ள அமைப்பு மற்றும் அவர் நேர்காணல் செய்யும் வீரர்களைப் பற்றிய செய்தி கட்டுரைகள், தரவு மற்றும் சுவாரஸ்யமான காரணிகளைத் தேடி மணிநேரம் செலவிட்டார். அவர் நிறுவனத்தின் சமூக ஊடக தளங்களை சோதித்துப் பார்த்தார் (ஆகவே, ஒவ்வொரு வெள்ளிக்கிழமை பிற்பகலிலும் அணிக்கு பேக்-மேன் போட்டிகள் இருப்பதை அவர் ஏற்கனவே அறிவார்), அங்கு பணிபுரியும் மக்களுடன் பேசினார், மேலும் அவர் கற்றுக்கொண்டதைக் கருத்தில் கொண்டு, உடனடி மதிப்பை எவ்வாறு சேர்ப்பது என்று யோசித்து நேரம் செலவிட்டார்.
மிகவும் வெற்றிகரமான வேலை தேடுபவர்கள் ஒரு நிறுவனத்தின் முகப்புப் பக்கத்தைப் பார்த்த நான்கு விநாடிகளுக்குப் பிறகு செய்யப்படும் வீட்டுப்பாடங்களை அழைக்கவில்லை; அவர்கள் அந்த அமைப்புக்கு எவ்வாறு மதிப்பு சேர்க்கலாம் என்பது குறித்த கேள்விகள் மற்றும் புதிய நுண்ணறிவுகளுடன் ஆயுதம் ஏந்திய நேர்காணலுக்கு வருகிறார்கள்.
5. அவர் தவறாத நேர்மறை மற்றும் பின்னடைவைப் பராமரிக்கிறார்
இப்போது, பையனுக்கு 100% நேரம் வெற்றி இல்லை என்று உங்களுக்குத் தெரியும், இல்லையா? யாரும் செய்வதில்லை. ஆனால் மிக வெற்றிகரமான வேலை தேடுபவர்களை மீதமுள்ள பேக்கிலிருந்து வேறுபடுத்துகின்ற ஒரு முக்கிய விஷயம், தோல்வியுற்ற நேர்மறை மற்றும் ஏராளமான பின்னடைவு.
நிச்சயமாக, அவர் தனது இதயத்தையும் ஆன்மாவையும் ஒரு வாய்ப்பாக ஊற்றும்போது, தூரம் சென்று, பின்னர் “நன்றி, ஆனால் நாங்கள் வேறு திசையில் செல்கிறோம்” என்ற அழைப்பைப் பெறும்போது, அவர் முணுமுணுக்கிறார். ஆனால் அவர் தன்னுடைய முழு மதிப்புக்குரிய உணர்வில் அதை சாப்பிட விடமாட்டார். அதற்கு பதிலாக, அவர் தன்னைத் தூக்கி எறிந்துவிட்டு, அடுத்த வாய்ப்பு ஒன்றுதான் என்பதை உணர்ந்தார். மேலும், வெளிப்படையாக, அது விலகிச் சென்றதைக் காட்டிலும் குளிராக இருக்கலாம்.
அந்த பையன் குகை இல்லை. அவர் சுவாசத்தை இழக்கக்கூடும், ஆனால் அவர் ஒருபோதும் குகைகள் இல்லை.
நாளை முற்றிலும் புதிய நாள் என்பதை அவர் உங்களைப் போலவே உணருகிறார். எனவே ஒரு பின்னடைவுக்குப் பிறகு, அவர் எழுந்து இந்த உத்திகளைத் தொடர்ந்து பயன்படுத்துகிறார்.
ஏனென்றால், அவை ஒலியாக இருப்பதை அவர் அறிவார், மேலும் இது எல்லாவற்றையும் மாற்றும் நாளாக இருக்கலாம் என்று அவருக்குத் தெரியும்.
