நீண்ட, கடினமான வேலை தேடலின் ஆத்மாவை நசுக்கும் முயற்சியை மீட்டெடுக்கும் சில விஷயங்கள் உள்ளன. ஆனால், அவை உள்ளன: வேலை வாய்ப்பைப் பெறுவது (இறுதியாக)? அற்புதம். நம்பிக்கைக்குரிய இளம் தொடக்கத்தில் வேலை வாய்ப்பைப் பெறுகிறீர்களா? மிகவும் அருமையாக. உங்கள் நெருங்கிய நண்பர்களில் ஒருவரின் தலைமையிலான நம்பிக்கைக்குரிய இளம் தொடக்கத்தில் வேலை வாய்ப்பைப் பெறுகிறீர்களா? உம், அதை விட அற்புதமானதாக இருக்க முடியுமா?
நான் அதைச் செய்துள்ளேன் many பல வழிகளில் இது சிறந்தது என்று நான் உங்களுக்குச் சொல்ல முடியும். ஆனால், உங்கள் நண்பருக்காக வேலை செய்வது எல்லா வேடிக்கையாகவும் விளையாட்டாகவும் இருக்காது என்பதையும் நான் எச்சரிக்கிறேன். உங்கள் உற்சாகமான ஹேர்டு நடுநிலைப் பள்ளி நாட்களிலிருந்து உங்கள் நட்பு நீடித்திருந்தாலும், நீங்கள் அதை ஒரு மேலாளர்-பணியாளர் உறவில் இணைக்கும்போது மாறும். உங்கள் நண்பருடன் வாரத்திற்கு 40+ மணிநேரங்களுக்கு கூடுதல் ஈடுபடுவதற்கு முன்பு, கருத்தில் கொள்ள நிறைய இருக்கிறது.
அதை முழுமையாக சிந்திக்க உங்களுக்கு உதவ, ஒரு நண்பருக்காக வேலை செய்வதில் மிக முக்கியமான நன்மை தீமைகள் இங்கே.
புரோ # 1: உங்கள் பலங்களையும் திறன்களையும் அவள் ஏற்கனவே அறிவாள்
ஒரு நண்பர் உங்களுக்கு ஒரு வேலையை வழங்கும்போது, உங்கள் தொழில் அபிலாஷைகள், உங்கள் தொழில்முறை குறிக்கோள்கள், நீங்கள் சிறப்பாகச் செய்யும் விஷயங்கள் மற்றும் நீங்கள் பயப்படுகிற பணிகள் ஆகியவற்றை அவர் நன்கு அறிவார் என்பதை நீங்கள் உறுதியாக நம்பலாம். அவளுக்கு அந்த விஷயங்கள் தெரியாவிட்டால், வேலைக்கு முந்தைய உரையாடலை நண்பர்களாகக் கொண்டிருப்பது ஒரு நேர்காணல்-நேர்காணல் சூழ்நிலையில் இருப்பதைக் காட்டிலும் மிகவும் எளிதாக இருக்கும் (“உம், குளிர் அழைப்புகளில் நான் அவ்வளவு பெரியவன் அல்ல என்று உனக்கு எப்படித் தெரியும்?” ).
எனவே, நீங்கள் அந்த கலந்துரையாடலைக் கொண்டிருக்கும் வரை (உங்கள் நண்பர் உங்கள் சிறந்த நலன்களைக் கவனிக்கிறார் என்று நீங்கள் நம்புகிறீர்கள்), நீங்கள் ஒரு சுவாரஸ்யமான மற்றும் பலனளிக்கும் வாழ்க்கையில் நுழைகிறீர்கள் என்ற அறிவைக் கொண்டு வேலையை ஏற்கலாம்; தொழில் ரீதியாக வளரவும், உங்கள் கனவு நிலைக்கு ஒரு பாதையில் செல்லவும் உதவும் சவால்களை வழங்கும் ஒன்று.
ஆனால்:
நீங்கள் முதலாளியுடன் நண்பர்களாக இருப்பதால் வித்தியாசமாக நடத்தப்படுவீர்கள் என்று எதிர்பார்க்க முடியாது. உங்கள் வேலையின் பெரும்பகுதி நீங்கள் எதிர்பார்த்த காரியங்களைச் செய்ய செலவழிக்கப்பட வேண்டும் என்றாலும், உங்கள் நிபுணத்துவம் வாய்ந்த பகுதிக்கு வெளியே சில கடமைகளை ஏற்கும்படி கேட்கப்படுவீர்கள் - குறிப்பாக நிறுவனம் ஒரு சிறிய ஊழியர்களைக் கொண்ட தொடக்கமாக இருந்தால். சாம்ஸ் கிளப்பைச் சுற்றியுள்ள கொடூரமான வண்டியை சக்கரமாகத் தேர்வுசெய்த அதிர்ஷ்டசாலி என்றால், ஆச்சரியப்பட வேண்டாம் (அலுவலக ஓய்வறைக்கு 180 பொதி கழிப்பறை காகிதங்களை சேமித்து வைக்கவும் (அனுபவத்திலிருந்து எனக்குத் தெரியாது).
ஆமாம், நீங்கள் தொழில் ரீதியாக வளர்ந்து உங்கள் தொழில் குறிக்கோள்களை அடைய வேண்டும் என்று உங்கள் நண்பர் விரும்புகிறார் - ஆனால் அவளுக்கும் ஒரு வணிகத்தை நடத்த வேண்டும், ஒரு பணியாளராக, அணியில் உள்ள அனைவரையும் போலவே அதைச் செய்ய நீங்கள் உதவ வேண்டும்.
புரோ # 2:
உங்கள் தொழில்முறை உறவின் அடிப்படையாக ஒரு திடமான நட்புடன், வேலை நாளில் உங்கள் முதலாளியுடன் தொடர்புகொள்வது மிகவும் எளிதானது என்பதை நீங்கள் காணலாம். விஷயங்கள் சரியாக நடக்கும்போது, “நான் அந்த விளக்கக்காட்சியை முழுவதுமாகத் தட்டிவிட்டேன்!” என்று சொல்வதற்கு உங்கள் நண்பரின் அலுவலகத்தை நிறுத்துவதற்கு நீங்கள் வசதியாக இருப்பீர்கள், மேலும் மூளைச்சலவை செய்யும்போது, யோசனைகளை பறக்க விடுவது எவ்வளவு எளிது என்பதை நீங்கள் விரும்புவீர்கள் அவர்கள் எவ்வளவு வேடிக்கையானவர்கள், விசித்திரமானவர்கள் அல்லது முற்றிலும் நடைமுறைக்கு மாறானவர்கள் என்பது முக்கியமல்ல.
இந்த வகையான திறந்த தகவல்தொடர்பு மிகவும் உற்பத்தி மற்றும் வசதியான பணிச்சூழலுக்கான தரத்தை அமைக்கும் - நீங்கள் அறிமுகமில்லாத முதலாளிக்கு பணிபுரிந்தால் அபிவிருத்தி செய்ய அதிக நேரம் எடுக்கும்.
ஆனால்:
நீங்கள் ஒரு நண்பருடன் விவாதிக்கும்போது கடினமான விஷயங்களைப் பற்றி பேசுவது மிகவும் கடினமாக இருக்கும். எனது சூழ்நிலையில், உங்கள் வேலையின் ஒரு பகுதியையோ, உங்கள் நண்பரின் நிர்வாக பாணியையோ, அல்லது உங்கள் சம்பளத்தையோ நீங்கள் திருப்திப்படுத்தவில்லை என்றால், அதைப் பற்றி ஒரு தீவிர உரையாடலுக்கான நேரம் வரும்போது மோசமான ஒரு கூறு இருக்கும் என்று நான் விரைவாக அறிந்து கொண்டேன். தலைகீழையும் கவனத்தில் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்: உங்களுக்கு ஒரு கடினமான வாரம் இருக்கும்போது, ஒரு முக்கியமான காலக்கெடுவைத் தவறவிட்டால் அல்லது ஒரு வரிசையில் பல காலைகளை தாமதமாகக் காண்பிக்கும் போது, உங்கள் நண்பர் உங்களை ஒரு அலுவலகத்திற்கு அழைக்கப் போகிறார். கீழ். அவளை உன்னதமானவனாகப் பார்க்கவும், மனக்கசப்புக்கு ஆளாகாமல் அவளுடைய ஒழுக்க வார்த்தைகளை விழுங்கவும் தயாரா?
மேலும் நீங்கள் நினைத்தபடி விஷயங்கள் சரியாக நடக்கவில்லை என்றால், உங்கள் ராஜினாமாவை முதிர்ச்சியுடன் விவாதிக்க உங்கள் நண்பரை அணுக முடியுமா? அல்லது நீங்கள் வெளியேறினால் நீங்கள் மிகவும் குற்ற உணர்ச்சியுடன் இருப்பதால் உங்கள் நட்பு உங்களை வேலைக்கு பிணைக்குமா? இது சிந்திக்க ஒரு வேடிக்கையான சூழ்நிலை அல்ல - ஆனால் உங்கள் நட்பின் பொருட்டு, கருத்தில் கொள்வது அவசியம்.
புரோ # 3:
பெரும்பாலும், உங்கள் நண்பர் உங்களுக்கு ஒரு வேலையை வழங்கினார், ஏனென்றால் நீங்கள் நம்பகமானவர், கடின உழைப்பாளி, மற்றும் அவர் உங்களுடைய பாக்கெட்டிலிருந்து உங்களுக்கு செலுத்தும் சம்பளத்திற்கு முற்றிலும் தகுதியானவர் என்று அவளுக்குத் தெரியும். அந்த நம்பிக்கையின் காரணமாக, வணிக முடிவுகள், சந்தைப்படுத்தல் விருப்பங்கள் மற்றும் நிறுவனத்தின் அடுத்த படிகள் பற்றிய விவாதங்களின் செயலில் நீங்கள் இருப்பீர்கள். கார்ப்பரேட் சூழலைப் போலன்றி, உங்கள் யோசனைகள் ஏணியின் உச்சியில் அரிதாகவே இருக்கும், பெரிய திட்டங்களில் ஒத்துழைக்க மற்றும் முக்கியமான உள்ளீட்டை வழங்க முதலாளிக்கு உடனடி அணுகல் கிடைக்கும்.
ஆனால்:
அவள் முதலாளி என்பதால், அவள் எப்போதும் - ஆம், எப்போதும் the இறுதிச் சொல்லைக் கொண்டிருப்பாள். நான் என் நிலைக்கு வந்தேன், பெரும்பாலும், என் நண்பரும் நானும் சமமாக வேலை செய்வோம் - ஆனால் அது அவ்வாறு செயல்படவில்லை. விளம்பர உத்திகளைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் நீங்கள் எவ்வளவு கடுமையாக உடன்படவில்லை என்பது பற்றி உங்கள் கருத்தை நீங்கள் குரல் கொடுக்கலாம், ஆனால் அது வரும்போது, அது அவளுடைய வணிகம்-இறுதியில், அவர் காட்சிகளை அழைக்கிறார். பல சந்தர்ப்பங்களில், ஒரு படி பின்வாங்கி, அவளை முதலாளியாகக் கருத நீங்கள் தயாராக இருக்க வேண்டும். நிச்சயமாக, அவர் முதலில் உங்கள் நண்பராக இருந்தார், ஆனால் நீங்கள் அலுவலகத்தில் இருக்கும்போது, அவர் உங்கள் அதிகாரம் வாய்ந்தவர், வேறு எந்த சூழ்நிலையிலும் ஒரு பாரம்பரிய மேலாளரை நீங்கள் வழங்குவதைப் போலவே மரியாதைக்குரியவர்.
புரோ # 4: நீங்கள் ஒன்றாக நிறைய நேரம் செலவிடுவீர்கள்
இந்த வேலை வாய்ப்பு ஏன் மிகவும் உற்சாகமானது என்பதை நினைவில் கொள்க? ஏனென்றால், உங்கள் நண்பருடன் பணிபுரியும் சலுகையை நீங்கள் பெறுவீர்கள் mid அதனுடன் வரும் எல்லாவற்றையும், நள்ளிரவு காபி ரன்கள், டகோ செவ்வாய் மதிய உணவுகள், மாலையில் நெட்வொர்க்கிங் மகிழ்ச்சியான நேரம் மற்றும் இடையில் உள்ள அனைத்தும். உண்மையாக, அது வேலையை மிகவும் வேடிக்கையாக மாற்றும் (இது நிச்சயமாக என் விஷயத்தில் செய்தது). நீங்கள் நிறைய சேட்டைகளை விளையாடுவீர்கள், சங்கடமான கதைகளைச் சொல்லுங்கள், மீண்டும் சொல்வீர்கள், கட்டுப்பாடில்லாமல் சிரிப்பீர்கள். நிச்சயமாக நீங்கள் வேலையைச் செய்வீர்கள் - ஆனால் இது போன்ற வேலைகளைச் செய்வதற்கு உங்கள் பக்கத்திலேயே ஒரு நண்பரைப் பெறுவீர்கள்.
ஆனால்:
நீங்கள் ஒன்றாக நிறைய நேரம் செலவிடுவீர்கள். நீங்கள் அலுவலகத்தில் ஒரு கடினமான நாளைத் தாக்கும்போது (எ.கா., புதிய வாடகை பயிற்சியைக் கையாள விரும்பும் விதத்தில் நீங்கள் ஒரு மணிநேரம் வாதிடுகிறீர்கள்), உங்கள் தனிப்பட்ட வாழ்க்கையை உங்கள் தனிப்பட்ட உணர்வுகளிலிருந்து பிரிப்பது கடினமாக இருக்கும். திடீரென்று, உங்கள் மாதாந்திர அறிக்கையில் அவர் சில திருத்தங்களைச் செய்யும்போது, அன்றிரவு அவருடன் இரவு உணவிற்குச் செல்வது போல் நீங்கள் உணரக்கூடாது. எனது நண்பர் எனது யோசனைகளை அல்லது வேலையை விமர்சிக்கும் போது நான் மிகவும் தற்காப்புடன் இருப்பேன் என்று நான் எதிர்பார்க்கவில்லை, ஆனால் அந்த உணர்வுகள் விரைவாக எங்கள் நட்பில் சிக்கின. இது உங்கள் உறவில் பெரும் பாதிப்பை ஏற்படுத்தக்கூடும் your உங்கள் பணி வாழ்க்கையை உங்கள் நட்பிலிருந்து எவ்வாறு பிரிப்பது என்பதை நீங்கள் கற்றுக் கொள்ளாவிட்டால் (அதற்கு பதிலாக எதிர்மறை உணர்வுகளை வளர்த்துக் கொள்ளத் தொடங்குகிறீர்கள்), நீங்கள் உங்களை நண்பராகவும் வேலையற்றவராகவும் எளிதாகக் காணலாம்.
மொத்தத்தில், ஒரு நண்பருக்காக வேலை செய்வது பற்றி நிறைய நல்ல விஷயங்கள் உள்ளன - ஆனால் தலைக்கவசத்தில் குதிப்பதற்கு முன்பு நீங்கள் கவனிக்க வேண்டிய சில தீவிரமான கவலைகளும் உள்ளன. உங்கள் தொழில், உங்கள் எதிர்கால தொழில்முறை குறிப்புகள் மற்றும், மிக முக்கியமாக, உங்கள் நட்பைப் பாதுகாக்க, இந்த முடிவை முழுவதுமாக சிந்திக்க நீங்கள் (மற்றும் உங்கள் நண்பர்) கடமைப்பட்டிருக்கிறீர்கள்.
