ஒரு நேர்காணலுக்குத் தயாராவதற்கு எனக்கு பிடித்த வழிகளில் ஒன்று, 10 சாத்தியமான கேள்விகளின் பட்டியலைக் கொண்டு வருவதும், அந்த பட்டியலை ஒரு நண்பருக்குக் கொடுப்பதும், அவரிடம் அல்லது அவளிடம் என்னை நேர்காணல் செய்யச் சொல்வதும் ஆகும்.
சமீபத்திய போலி-நேர்காணலின் முடிவில், நான் எப்படி செய்தேன் என்று என் நண்பரிடம் கேட்டேன். அவர் சொல்லப்போகிறார் என்று நான் உறுதியாக நம்புகிறேன், "அருமையானது!"
ஆனால் அதற்கு பதிலாக அவர் பதிலளித்தார், "ஹ்ம் … நான் மிகவும் ஈர்க்கப்படவில்லை."
உங்கள் மதிப்பீட்டிற்கும் நேர்காணல் செய்பவருக்கும் இடையிலான ஒரே முரண்பாட்டை நீங்கள் எப்போதாவது அனுபவித்திருக்கிறீர்களா? (மற்றொரு சுற்றுக்கு திரும்பி வர உங்களுக்கு ஒருபோதும் அழைப்பு வராதபோது கண்டுபிடிக்கப்பட்டதா?) நீங்கள் அதை பூங்காவிலிருந்து தட்டிவிட்டீர்கள் என்று நீங்கள் நினைக்கும் நான்கு காரணங்கள் இங்கே உள்ளன you நீங்கள் உண்மையில் அதை வெடித்தபோது.
1. நீங்கள் ஆர்வமாக இல்லை
இது எனது நண்பரின் நம்பர் ஒன் வலுப்பிடி: நான் எனது ஆராய்ச்சியை தெளிவாகச் செய்திருந்தாலும், நிறுவனம் அல்லது நிலையைப் பற்றி நான் சூப்பர் பம்ப் செய்ததாகத் தெரியவில்லை. நான் அமைதியாகவும் சேகரிக்கப்பட்டதாகவும் நினைத்தேன், நான் "மெஹ்" என்று வந்தேன் என்று அவர் கூறினார்.
நீங்கள் உண்மையிலேயே அதை விரும்புகிறீர்கள் என்பது உங்களுக்கு மிகவும் தெளிவாக இருப்பதால், அந்த உற்சாகத்தை நீங்கள் இன்னும் வெளிப்படுத்த வேண்டும் என்பதை நினைவில் கொள்வது கடினம். “எனக்கு இந்த வேலை உண்மையிலேயே வேண்டும்” என்று சொல்வதன் மூலம் மட்டுமல்ல, முன்னோக்கி சாய்ந்து, புன்னகைத்து, தலையசைத்தல், அனிமேஷன் பேசுவது, நேர்காணல் செய்பவர் சொல்வதில் ஆர்வம் காட்டுதல், மற்றும் நிறைய (சரியானவை) கேட்பதன் மூலம் நீங்கள் அதை உடல் ரீதியாக நிரூபிக்கிறீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். ) கேள்விகள்.
2. அவர்கள் கேட்க விரும்பியதை நீங்கள் சொன்னீர்கள்
அது தெளிவாக இருந்தது. நேர்காணல் செய்பவர்கள் எதைத் தேடுகிறார்கள் என்பதை நீங்கள் கணிக்கக் கூடாது என்று நான் சொல்லவில்லை. இருப்பினும், உங்கள் பதில்கள் அப்பட்டமாக அவர்களைப் பிரியப்படுத்த வடிவமைக்கப்பட்டிருந்தால், அவை பிடிக்கப்படும் - பின்னர் நீங்கள் சொன்னதை அவர்கள் அவநம்பிக்கைப்படுத்துவார்கள்.
எடுத்துக்காட்டாக, “நீங்கள் ஏன் இங்கு வேலை செய்ய விரும்புகிறீர்கள்?” என்று அவர்கள் கேட்டால், நிறுவனத்தின் “பற்றி” பக்கத்தை வார்த்தைக்குச் சொன்னால், நீங்கள் (சிறந்த முறையில்) முறையற்ற, மற்றும் (மோசமான) போலியானதாக இருப்பீர்கள்.
“சரியான” பதிலை வழங்குவதற்குப் பதிலாக, இந்த வேலையுடன் இணைந்திருக்கும் திறன்கள், அனுபவங்கள் மற்றும் ஆர்வங்களைத் தேடுங்கள், அவற்றைப் பற்றி பேசுங்கள். (அதை எப்படி செய்வது என்பது பற்றிய கூடுதல் தகவலுக்கு, நீங்கள் சரியானவர் என்பதை எவ்வாறு நிரூபிப்பது என்பது குறித்த எனது கட்டுரையைப் பாருங்கள்.) உங்கள் பதில்கள் உண்மையானவை மற்றும் இயல்பானவை.
3. நீங்கள் ஒரு உறவை உருவாக்கவில்லை
ஒரு வேலை நேர்காணல் என்பது நிறுவனத்திற்குள் நீங்கள் ஒரு தேவையை பூர்த்தி செய்ய முடியும் என்பதை நிரூபிப்பதைப் பற்றியது, இது உங்கள் நேர்காணலை உங்களைப் போன்றதாக்குவது பற்றியும் ஆகும். நாளின் முடிவில், அனைவரின் மனிதனும் - ஒருவரின் தொழில்முறை திறன்களைப் பற்றி நாம் அதிகமாக நினைக்கிறோம்.
மியூஸ் எழுத்தாளர் கேட்டி டவுத்வைட் ஓநாய் உங்கள் நேர்காணலுடன் உடனடி இணைப்பை உருவாக்குவதற்கான சில அருமையான உதவிக்குறிப்புகளைக் கொண்டுள்ளார்:
- அவரது உடல் மொழியை நுட்பமாக பிரதிபலிக்கிறது
- நேர்காணல் முழுவதும் கேள்விகளைக் கேட்பதன் மூலம் உரையாடல் போன்ற உணர்வை உருவாக்குதல், முடிவில் மட்டும் அல்ல
- உங்கள் நேர்காணல் செய்பவர் செய்யும் விதத்தில் உங்கள் பதில்களை வடிவமைப்பது (அதாவது, ஏராளமான எடுத்துக்காட்டுகளுடன், கதை வடிவத்தில் அல்லது தரவைப் பயன்படுத்துதல்)
இந்த நுட்பங்கள் ஆழ்மனதில் உங்கள் நேர்காணல் செய்பவர் உங்களுடன் நெருக்கமாக உணர வைக்கும்.
4. நீங்கள் எடுத்துக்காட்டுகளைப் பயன்படுத்தவில்லை
எனது நண்பரும் இதைப் பற்றி என்னை விமர்சித்தார். எனது பதில்கள் திடமானவை என்றாலும், நான் அவற்றை போதுமான அளவு ஆதரிக்கவில்லை.
உதாரணமாக, நான் சொன்னேன்:
"நான் மிகவும் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட மற்றும் நம்பகமானவன். ஏதாவது செய்யப்படும் என்று நான் சொன்னால், அது செய்கிறது. ”
நான் என்ன சொல்ல வேண்டும் :
"கடந்த இரண்டு ஆண்டுகளாக, நான் ஒரு முழு பாட சுமையை எடுத்துக்கொண்டு 3.9 ஜி.பி.ஏ.யை ஒரே நேரத்தில் பயிற்சி செய்கிறேன், 70 பேர் கொண்ட வளாக இதழின் தலைமை ஆசிரியராக செயல்படுகிறேன், மற்ற மாணவர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்கிறேன், இரண்டு கிளப்புகளில் பங்கேற்கிறேன், மற்றும் ஒரு ஃப்ரீலான்ஸ் எழுத்து வாழ்க்கையைத் தொடர்கிறது. பல கடமைகளைக் கொண்டிருப்பது மிகவும் ஒழுங்காகவும் நம்பகத்தன்மையுடனும் இருப்பது எனக்கு கற்றுக் கொடுத்தது. நான் எல்லாவற்றையும் நன்றாகவும் சரியான நேரத்திலும் முடிக்கிறேன் என்பதை உறுதிப்படுத்த விரிவான அமைப்புகள் இல்லாமல், நான் ஆர்வமுள்ள அனைத்தையும் என்னால் ஒருபோதும் செய்ய முடியாது. ”
என் நண்பர் சுட்டிக்காட்டியபடி, இரண்டாவது பதில் இன்னும் உறுதியானது.
இவற்றில் ஏதேனும் தெரிந்திருக்கிறதா? நல்ல செய்தி: உங்கள் நேர்காணல் கண்டுபிடிக்க நீங்கள் காத்திருக்க வேண்டியதில்லை. ஒரு நண்பரைப் பிடிக்கவும், உங்கள் கேள்விகளைக் கொண்டு இயக்கவும், பின்னர் நீங்கள் எப்படி செய்தீர்கள் என்பதை மதிப்பாய்வு செய்யவும். சாத்தியமான தவறுகளை நீங்கள் பிடிப்பது மட்டுமல்லாமல், உண்மையான விஷயத்திற்கு நீங்கள் தயாராக இருப்பீர்கள்.
