நீங்கள் ஒரு நேர்காணலுக்குச் செல்லும்போது யாராவது உங்களிடம் சொல்லக்கூடிய மிக மோசமான விஷயங்களில் ஒன்று, “நீங்கள் நன்றாக இருப்பீர்கள் என்று நான் நம்புகிறேன். நீங்கள் அதைப் பெறாவிட்டால் தனிப்பட்ட முறையில் அதை எடுத்துக் கொள்ளாதீர்கள், ஏனென்றால் ஒரு டன் மக்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். "
அது ஏன் மிகவும் மோசமானது?
உங்கள் நோக்கங்களைப் போலவே, அந்த அறிக்கை உண்மையில் இரண்டு விஷயங்களைச் செய்கிறது. ஒன்று, நீங்கள் வேலையைப் பெறப் போவதில்லை என்ற சொல்லப்படாத கருத்தை இது மீண்டும் உறுதிப்படுத்துகிறது. இரண்டு, நீங்கள் தனித்து நிற்க போதுமான சிறப்பு இல்லை என்று உணர வைக்கிறது.
எனவே, நீங்கள் ஒரு கிக் பெரிய கூட்டத்திற்குச் செல்வதற்கு முன்பு யாருடனும் “உண்மையான பேச்சை” தவிர்ப்பதை நான் அடிக்கடி பரிந்துரைக்கிறேன். அதற்கு பதிலாக, ஒரு வேலை நேர்காணலின் போது கவனம் செலுத்துவதற்கான மூன்று சிறந்த விஷயங்கள் இங்கே உள்ளன, அவை போட்டியுடன் எந்த தொடர்பும் இல்லை, மேலும் நீங்கள் கிக் சரியான நபர் என்பதை தெளிவுபடுத்துவதற்கான கூடுதல் வழி.
1. முழு நேர்காணலின் போது தற்போது இருப்பதில் கவனம் செலுத்துங்கள்
வேறு எத்தனை அற்புதமான நபர்கள் இந்த பாத்திரத்திற்காக இருக்கிறார்கள் என்பதிலிருந்து நீங்கள் முற்றிலும் திசைதிருப்பப்பட்ட ஒரு நேர்காணலுக்குச் சென்றால், நீங்கள் கேட்பதற்கான மோசமான வேலையைச் செய்வீர்கள். உங்கள் நரம்புகளை எதிர்த்துப் போராட, நீங்களே "விற்பனை" செய்வதற்கு இயல்புநிலையாக இருப்பீர்கள், இது பெரும்பாலான பணியமர்த்தல் மேலாளர்களை எரிச்சலூட்டுகிறது - குறிப்பாக நீங்கள் அவர்களின் கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கவில்லை என்பது தெளிவாக இருக்கும் போது.
சாத்தியமான போட்டியில் கவனம் செலுத்துவதற்குப் பதிலாக, நீங்கள் எவ்வளவு பெரியவர் என்பதைப் பற்றி அதிகம் பேசுவதை விட நேர்காணலில் உரையாடலில் ஈடுபட முயற்சி செய்யுங்கள். நீங்கள் பணியமர்த்தல் மேலாளரை தற்செயலாக குறுக்கிட்டால், வெளியேற வேண்டாம். ஆனால், மன்னிப்பு கேட்பதற்கும், அவருக்கோ அல்லது அவருக்கோ தொடர்ந்து இடம் கொடுக்க அனுமதிக்க வேண்டும். நான் சந்தித்த மிகவும் சுவாரஸ்யமான வேட்பாளர்கள் சந்திப்பு ஒரு நேர்காணலைப் போலவும், ஒரு காபிக்காக யாரையாவது சந்திப்பதைப் போலவும் உணரவைத்தனர்
2. உங்களுக்காக ஒரு வழக்கறிஞராக இருங்கள்
சரி, இது கிளிச் என்று தோன்றலாம், ஆனால் என்னைக் கேளுங்கள். நான் ஒரு தேர்வாளராக மாறுவதற்கு முன்பு, எனக்கு கிடைத்த ஒவ்வொரு நேர்காணலும் சில ஏழை பணியமர்த்தல் மேலாளருக்கு ஒரு இருக்கையை நிரப்ப ஒரு சூடான உடல் தேவைப்பட்டதன் விளைவாகும் என்று கருதினேன். நேர்காணல்கள் மிகவும் நீண்ட நேரம் எடுக்கும் என்பதை நான் உணர்ந்தேன். அவர்கள் செய்த அதே பள்ளிகளுக்குச் சென்ற அனைவரையும் சந்திக்க மக்களுக்கு நேரமில்லை.
இங்கே புள்ளி எளிதானது: நீங்கள் நேர்காணல் செய்வதற்கான ஒரே காரணம், நீங்கள் மிகவும் சிறந்தவர் என்று யாரோ நினைத்தார்கள். இந்த நபர் உங்களைப் பற்றி மேலும் அறிய விரும்புகிறார்.
ஆமாம், ஒவ்வொரு கூட்டத்திற்கும் சென்று அறையில் உள்ள அனைவரையும் அவர்கள் உங்களை கடந்து செல்வதற்கு முட்டாள்கள் போல நடந்து கொள்ளச் சொல்வது நான் பொறுப்பற்றதாக இருக்கும். ஆனால், நான் அவர்களைப் பார்க்க விரும்புகிறேன் என்று நம்ப முடியாத வேட்பாளர்களையும் சந்தித்தேன். அவர்கள் தங்களைத் தாங்களே தாழ்த்திக் கொண்டார்கள் என்பது தெளிவாகத் தெரிந்தது, அவர்கள் அதை நேர்காணலில் இருந்து உயிரோடு வெளியேற்றுவதாக நம்புகிறார்கள்.
நீங்கள் ஒரு பணியமர்த்தல் மேலாளர் அலுவலகத்திற்குள் செல்வதற்கு முன், நீங்களே ஒரு உதவியைச் செய்து, நீங்கள் உண்மையிலேயே பெருமைப்படுகிற ஒரு சில விஷயங்களை அடையாளம் காணுங்கள். நீங்கள் அந்த விஷயங்களைப் பற்றி பேசுவதை முடிக்காவிட்டாலும் கூட, உங்கள் கவனத்தை கிக் செய்ய விரும்பும் மற்றவர்களிடம் திசைதிருப்பத் தொடங்கும் போது அந்த நம்பிக்கையை அதிகரிக்கும்.
3. உங்கள் நேர்காணலின் நோக்கத்தை நினைவில் கொள்ளுங்கள்
எனவே, நான் ஆலோசனை வழங்கும்போது கூட, நான் அடிக்கடி தூண்டிவிடுவேன். ஆமாம், நீங்கள் சிறந்தவர்களாக இருப்பதில் கவனம் செலுத்த வேண்டும். ஆமாம், நீங்கள் சந்திக்கும் அனைவருக்கும் ஒரு தோற்றத்தை ஏற்படுத்த வேண்டும். ஆனால், நாள் முடிவில், இறுதி இலக்கு மிகவும் எளிது: பெறுங்கள். . வேலை.
நீங்கள் எதிர்த்து நிற்கும் போட்டியில் கவனம் செலுத்துவது அந்த இலக்கை மறந்துவிடுவதை எளிதாக்குகிறது. அந்த இலக்கை நீங்கள் மறந்துவிடும்போது, நீங்கள் எவ்வளவு வியர்த்திருக்கிறீர்கள், அல்லது நீங்கள் எடுத்த சட்டை எப்படி முழுமையான தவறான தேர்வாக இருந்தது, அல்லது அந்த அரை விலை முடி தயாரிப்பில் நீங்கள் உண்மையில் எப்படி குடியேறக்கூடாது என்பது போன்ற விஷயங்களில் அதிக கவனம் செலுத்துகிறீர்கள். ஆனால், அந்த வரிசையில் ஒரு உண்மையான வேலை இருக்கிறது என்பதையும் (அதற்காக நீங்கள் தீவிரமாக ஒரு போட்டியாளராக இருப்பதையும்) நீங்கள் பார்வையை இழந்தால், மற்ற விஷயங்கள் எதுவும் உண்மையில் தேவையில்லை. எனவே, ஆழ்ந்த மூச்சு விடுங்கள், இந்த நிலைக்கு நீங்கள் ஏன் சரியான நபர் என்பதை நீங்களே நினைவுபடுத்திக் கொள்ளுங்கள், மேலும் நாள் முடிவில், நீங்கள் வைக்கும் இந்த வேலைகள் அனைத்தும் சலுகையைப் பெறுவதற்கான ஒரே நோக்கத்திற்காக என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்.
நான் இயற்கையால் ஒரு தோல்வியுற்றவன், ஆகவே, “சரி, இந்த வேலைக்கு நிறைய பெரிய மனிதர்கள் இருக்கிறார்கள், எனவே நாங்கள் பார்ப்போம்” என்று சொல்வது எவ்வளவு ஆறுதலளிக்கும் என்பதை நான் புரிந்துகொள்கிறேன். ஆனால், நானும் கற்றுக்கொண்டேன் சிறிது நேரம் உணரக்கூடியதாக இருப்பதால், அந்த மனநிலையுடன் ஒரு நேர்காணலுக்குச் சென்றால், நீங்களும் ஒரு பெரிய பாதகத்திற்கு ஆளாகிறீர்கள் என்பதை அறிந்து கொள்வது போதுமானது. நீங்கள் ஏன் அதைச் செய்வீர்கள், குறிப்பாக உங்களிடம் உள்ளதைப் போல நீங்கள் கடினமாக உழைத்திருக்கும்போது? இந்த சந்தர்ப்பத்தில் உங்களைத் தடுத்து நிறுத்தும் ஒரே நபர்-இது விழுங்குவது போன்ற கடினமான-நீங்கள் தான்.
