நான் சிறுவனாக இருந்தபோது, ஒவ்வொரு ஆண்டும் கோளரங்கத்திற்கு ஒரு களப்பயணத்தை மேற்கொண்டோம், எங்கள் ஆசிரியர் எங்களிடம் கூறுவார்: “நட்சத்திரங்கள் எப்போதுமே பிரகாசிக்கின்றன, சூரியன் வெளியே இருப்பதால் பகலில் அவற்றைப் பார்க்க முடியாது.”
30 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு வெட்டுங்கள், மறைக்கப்பட்ட வேலை சந்தையை எனது பயிற்சி வாடிக்கையாளர்களுக்கு நான் விளக்குகிறேன்: இது எப்போதும் இருக்கும், ஆனால் நீங்கள் அதை எப்போதும் பார்க்க மாட்டீர்கள். (இது எரிச்சலூட்டும், எனக்குத் தெரியும், நீங்கள் வேலை வேட்டையாடும்போது, எந்த முடிவுகளையும் காணவில்லை.)
அது ஏன்?
சில நேரங்களில், வலையில் “நாங்கள் பணியமர்த்தப்படுகிறோம்!” ஒளிபரப்புவது ஒரு மோசமான யோசனையாகும். முதலாளிகள் தங்கள் பணியமர்த்தல் செயல்முறையை மறைத்து வைக்க வேண்டியிருக்கலாம் (எடுத்துக்காட்டாக, பங்கு விலைகளைப் பாதுகாக்க அல்லது ஒரு செயல்திறன் மிக்க குழு உறுப்பினருக்கு மாற்றாக விவேகத்துடன் கண்டுபிடிக்க). ஒரே இரவில் ஒரு தேவை வெளிப்படுவதற்கான வாய்ப்பும் உள்ளது, மேலும் ஒரு நிறுவனம் அவர்கள் ஏற்கனவே இணைக்கப்பட்டுள்ளவர்களுடன் விரைவாக அந்த நிலையை நிரப்புகிறது.
ஹஷ்-ஹஷ் காரணிகள் வேறுபடுகின்றன, ஆனால் நீங்கள் ஒரு விஷயத்தை பலகையில் நம்பலாம்: இது உங்கள் நற்பெயர் மற்றும் உறவுகள் தான் உங்களை வாசலில் அழைத்துச் செல்கிறது. உங்கள் நற்சான்றிதழ்கள் மற்றும் பயன்பாடு-எவ்வளவு பிரமிக்க வைக்கும் விஷயமாக இருந்தாலும்-அவை போதுமானதாக இருக்காது.
உள்ளே வேண்டுமா? இங்கே எப்படி:
தொடங்குதல்
இது உண்மை: இது ஒரு வேகமான செயல்முறை அல்ல. எனவே உங்களுக்கு நேற்று ஒரு வேலை தேவைப்பட்டால், ஒரு புதிய கிக் தரையிறங்க உங்கள் முதலிடமாக இதை நீங்கள் நம்ப விரும்பவில்லை.
உங்கள் கனவு நிறுவனங்களை ஆராய்ச்சி செய்வதற்கும், உங்கள் தனிப்பட்ட பிராண்டை மெருகூட்டுவதற்கும், இதற்கு முன் யாரும் நெட்வொர்க் செய்யாதது போன்ற நெட்வொர்க்கை உருவாக்குவதற்கும் போதுமான நேரத்தை வழங்க மூன்று மாதங்களை ஒதுக்குவதை நான் பரிந்துரைக்கிறேன். மூன்று மாதங்களைப் பார்க்கும்போது உங்கள் கணினியை மூடுவதற்கு முன்பு, நீங்கள் சதுர ஒன்றில் தொடங்குகிறீர்களானால் அதுவே கால அளவு என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள் (சொல்லுங்கள், நீங்கள் வாழ்க்கையை மாற்றிக் கொண்டிருக்கிறீர்கள் மற்றும் நீங்கள் விரும்பிய தொழிலில் எந்த தொடர்புகளும் இல்லை என்றால்).
மறைக்கப்பட்ட வேலைச் சந்தையைப் பற்றி நீங்கள் கூட படிக்கிறீர்கள் என்பது என்னை இரண்டு விஷயங்களில் ஒன்றை சிந்திக்க வைக்கிறது: ஒன்று நீங்கள் முறையான விண்ணப்ப செயல்முறைக்கு மேல் இருக்கிறீர்கள், அல்லது அற்புதமான, பதிவுசெய்யப்படாத வாய்ப்புகள் இருப்பதைக் காணும் யோசனையை விரும்பும் செயலற்ற வேட்பாளர் நீங்கள் . அடுத்த பல வாரங்களில் நீங்கள் என்ன செய்யப் போகிறீர்கள் (உங்கள் நெட்வொர்க்கிங் முயற்சிகளை அதிகரிப்பது போன்றவை) மற்ற வேலை-வேட்டை அல்லது தொழில் அதிகரிக்கும் நடவடிக்கைகளை நேரடியாக ஆதரிக்கிறது, எனவே அந்த நேரம் எதுவும் வீணாகப் போவதில்லை.
மேலும், ஒரு வலுவான தனிப்பட்ட பிராண்டை உருவாக்குவதற்கும், உங்கள் கனவு நிறுவனத்தில் திடமான உறவுகளை ஏற்படுத்துவதற்கும் நீங்கள் ஏற்கனவே லெக்வொர்க் செய்திருந்தால், அந்த மதிப்பீட்டின் நேரத்தை நீங்கள் ஷேவ் செய்யலாம்.
நீங்கள் நேரில் நெட்வொர்க்கை விரும்பினால்
இன்னும் சில மாநாடுகளில் கலந்துகொள்வது அல்லது ஒரு சிலரை காபிக்காக அழைத்துச் செல்வது போதாது, நீங்கள் செய்த எண்ணம் சரியான நேரத்தில் முடிந்துவிட்டது என்று நம்புகிறேன். பாரம்பரிய நெட்வொர்க்கை எப்படியாவது வெறுக்கிறீர்கள் என்றால் அது ஒரு நல்ல செய்தி.
அதற்கு பதிலாக, நீங்கள் மதிப்பு-கனமான இணைப்புகளை உருவாக்க வேண்டும்.
நீங்கள் அதை மூலோபாய ரீதியாக செய்ய வேண்டும்.
இங்கே தொடங்குங்கள்: உங்கள் இலக்கு நிறுவனங்களில் முடிவெடுப்பவர்கள் யார் என்பதையும் உங்களுக்கும் அவர்களுக்கும் இடையில் சாத்தியமான நேர் கோட்டை எவ்வாறு வரையலாம் என்பதைக் கண்டுபிடிக்கவும். எடுத்துக்காட்டாக, உங்கள் கனவுக் குழுவில் துறைத் தலைவரை நீங்கள் ஆராய்ச்சி செய்யலாம் (சென்டர் பயன்படுத்தவும்!) அவர்கள் இடுகையிட்ட ஒரு தொழில் நிகழ்வைக் காண்பிக்கலாம், அவர்கள் கலந்துகொள்வார்கள், நீங்கள் சொல்வதைச் சுற்றியுள்ள திட்டத்துடன் ஆயுதம் ஏந்தலாம்.
உரையாடலைத் தொடங்க ஒரு இயற்கையான வழியை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க விரும்புவீர்கள், “அப்படியானால், இன்று உங்களை இங்கு அழைத்து வந்தது எது?” அல்லது “நான் முற்றிலும் உடன்படுகிறேன்.” அடுத்து, நீங்கள் கொண்டு வந்தவற்றில் நீங்கள் வழக்கமாக வேலை செய்ய முடியும் நீங்கள் அங்கு இயற்கையாகவே இருக்கிறீர்கள் (இங்குதான் உங்கள் லிஃப்ட் பேச்சு கைக்கு வரும்!). இது இதுபோன்றதாக இருக்கலாம்:
பூம். நீங்கள் ஒரு மதிப்புமிக்க உறவை உருவாக்கத் தொடங்கியுள்ளீர்கள் you நீங்கள் சந்தித்த தலைவருக்கு அவர்களின் மிகப்பெரிய பிரச்சினைகளைத் தீர்க்க நீங்கள் எவ்வாறு உதவ முடியும் என்பதை அடிப்படையாகக் கொண்டது. எதிர்காலத்தில் தங்கள் அணியில் வரவிருக்கும் தொடக்கத்தைப் பற்றி கேட்க உங்களை நிலைநிறுத்துவதற்கான திறவுகோல் இதுதான்.
உங்கள் ஆளுமைக்கு பொருந்தக்கூடிய ஒரு வேலையை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க விரும்புகிறீர்கள்
… எனவே இப்போது பணியமர்த்தும் அனைத்து அற்புதமான நிறுவனங்களையும் ஏன் பார்க்கக்கூடாது
இந்த வழியில் உங்கள் முக்கிய இடத்தைக் கண்டுபிடி
உங்கள் படுக்கையிலிருந்து நெட்வொர்க்கிற்கு நீங்கள் விரும்பினால்
உங்கள் தனிப்பட்ட பிராண்ட் புள்ளியில் உள்ளது மற்றும் உங்கள் சென்டர் சுயவிவரம் பியோனஸை மேற்கோள் காட்ட, குறைபாடற்றது. அந்த விஷயங்கள் - நிறைய - ஆனால் நீங்கள் பெரும்பாலானவர்களைப் போல இருந்தால், மறைக்கப்பட்ட வேலைகளுக்கு வரும்போது உண்மையில் வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தும் ஒரு ஸ்னீக்கி சிறிய பிராண்டிங் பூஸ்ட் உள்ளது.
ஸ்பாய்லர்: இது உங்கள் மின்னஞ்சல்களில் உள்ளது.
உங்கள் அட்டை கடிதத்திலிருந்து கடன் வாங்கிய கோடுகள் நிறைந்த மின்னஞ்சல்களுடன் ஆஃப்லைன் வேலை தேடலை இணைக்க நீங்கள் விரும்பவில்லை. உங்கள் ஆறுதல் மண்டலத்திலிருந்து வெளியேறி அசல், தனிப்பட்ட செய்திகளை உருவாக்குங்கள். என்னை மேற்கோள் காட்ட, பாரம்பரியமற்ற பயன்பாடுகளில் நான் எழுதிய ஒரு கட்டுரையிலிருந்து இதைச் சொல்லுங்கள்:
ஒரு குறிப்பிட்ட நிலை கிடைக்குமா என்று கேட்காமல் உங்கள் திறன்களைப் பற்றி விவாதிக்க இது ஒரு வழியாகும், இது நீங்கள் கேள்விப்படாத வாய்ப்புகளுக்கு உங்களைத் திறக்கும்.
நிச்சயமாக, நீங்கள் நேரில் அல்லது ஆன்லைனில் நெட்வொர்க்கிங் மீது விசுவாசத்தை சத்தியம் செய்ய வேண்டியதில்லை, மேலும் இந்த உத்திகளில் ஒன்றை மட்டுமே பின்பற்றவும். உண்மையில், அவை ஒருவருக்கொருவர் நன்றாக பூர்த்தி செய்கின்றன, மேலும் அந்த புதிய வேலையைக் கண்டுபிடிப்பதற்கு உங்களை இன்னும் நெருக்கமாக நகர்த்தக்கூடும்.
ஒருபோதும் வெளியிடப்படாத வாய்ப்புகளைப் பற்றி சிலர் எப்படி அறிவார்கள் என்று நீங்கள் எப்போதாவது யோசித்திருந்தால், இப்போது அவர்களின் ரகசியம் உங்களுக்குத் தெரியும். மறைக்கப்பட்ட வேலை சந்தை உண்மையில் மறைக்கப்படவில்லை. ஒரு சிறிய மூலோபாய விடாமுயற்சியுடன், அது உங்கள் விரல் நுனியில் சரியாக இருக்கும்.
