Skip to main content

ஒரு வேலையைப் பெற இன்ஸ்டாகிராம் எவ்வாறு பயன்படுத்துவது - மியூஸ்

Anonim

"உங்கள் நிறுவனத்தின் டகோ செவ்வாய் கொண்டாட்டங்களை நான் மிகவும் விரும்புகிறேன், " என்று நான் சொன்னேன். "ஒரு பெரிய நிறுவனத்தில் கூட, ஒரு பொறியியலாளருக்கு அடுத்ததாக ஒரு மார்க்கெட்டிங் பயிற்சியாளருக்கு அடுத்ததாக கார்னே அசாடாவில் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி மற்றும் சி.எஃப்.ஓ. பிளஸ், டகோஸ். ”

நேர்காணல் செய்பவர், இது வரை கண்ணியமாக இருந்தார், ஆனால் மிகவும் ஒதுக்கப்பட்டவர், திடீரென்று எரிந்தார்.

"நான் டகோ செவ்வாயன்று வெறித்தனமாக இருக்கிறேன், " என்று அவர் கூறினார். "நாங்கள் எங்கள் காலாண்டு வளர்ச்சி இலக்கை எட்டும்போது, ​​நிர்வாகம் உண்மையில் அலுவலகத்திற்கு வெளியே நிறுத்த மூன்று வெவ்வேறு டகோ லாரிகளை வாடகைக்கு எடுத்தது. துண்டாக்கப்பட்ட முட்டைக்கோஸை பல மாதங்களாக என்னால் பார்க்க முடியவில்லை.

நேர்காணல் செய்பவருக்கு சில உற்சாகத்தைக் காட்டிய பிறகு, அது நிலையான விசாரணையிலிருந்து உண்மையான உரையாடலாக மாறியது. நான் அவளுக்கு என் நன்றி குறிப்பை அனுப்பியபோது, ​​நான் முயற்சிக்க விரும்பும் இரண்டு டகோ இடங்களையும் சேர்த்தேன், அவள் தனக்கு ஒரு டகோ வாளி பட்டியலுடன் பதிலளித்தாள்.

நான் அந்த இன்டர்ன்ஷிப்பில் இறங்கினேன்.

ஓ, மற்றும் அந்த டகோ செவ்வாய் குறிப்பு? மற்ற வேட்பாளர்கள் யாரும் அதைக் குறிப்பிடவில்லை என்பது உறுதி. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, இது நிறுவனத்தின் வலைத்தளம், வலைப்பதிவு அல்லது சென்டர் சுயவிவரத்தில் இல்லை. ஊழியர்களில் ஒருவர் அதை இன்ஸ்டாகிராமில் பதிவிட்டிருந்தார்.

நிறுவன இன்ஸ்டாகிராம்கள்

2018 க்குள், அமெரிக்காவில் 100 மில்லியன் இன்ஸ்டாகிராம் கணக்குகள் இருக்கும், இப்போது போலவே, அவர்களும் உங்களைப் போன்ற உண்மையான நபர்களாக இருப்பார்கள், அவர்களில் பெரும்பாலோர் பிராண்டுகளாக இருப்பார்கள், மேலும் நிறைய நிறுவனங்கள் இருக்கும். AT&T க்கு ஒரு சாதாரண ட்விட்டர் கணக்கு மற்றும் அதன் வேலை வாய்ப்புகளை ட்வீட் செய்வதற்கான கணக்கு இருப்பதைப் போலவே, நிறுவனங்கள் தங்கள் கலாச்சாரங்களையும் திறந்த வேலைகளையும் மேம்படுத்துவதற்காக இன்ஸ்டாகிராமிற்கு அதிகளவில் திரும்பி வருகின்றன.

ஆனால் பெரும்பாலான வேலை தேடுபவர்கள் இன்ஸ்டாகிராமைப் பயன்படுத்துவதில்லை (இந்த நோக்கத்திற்காக). இது உங்களுக்கும் எனக்கும் ஒரு நல்ல செய்தி, ஏனென்றால் எங்கள் இலக்கு நிறுவனங்களின் கணக்குகளிலிருந்து நாம் சேகரிக்கும் நுண்ணறிவு எங்கள் போட்டிக்கு இல்லாத நுண்ணறிவுகளாக இருக்கும்.

தொடங்குவதற்கு, நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும் நிறுவனங்களின் பட்டியலை உருவாக்கவும் அல்லது நீங்கள் மகிழ்ச்சியுடன் வேலை செய்கிறீர்கள் என்றால், எதிர்காலத்தில் உங்களைப் பார்க்கக்கூடிய நிறுவனங்கள். கூகிள் “நிறுவனத்தின் பெயர்” + “இன்ஸ்டாகிராம்.” ஆகவே, நான் ஒருநாள் பிரைன்ட்ரீக்கு வேலை செய்ய விரும்பினால், கூகிள் “ப்ரைன்ட்ரீ இன்ஸ்டாகிராம்” என்று விரும்புகிறேன்! நிறுவனத்தின் இன்ஸ்டாகிராம் கணக்கு கூகிளின் முதல் முடிவு.