சில நேரங்களில் நான் செய்த மின்னஞ்சல்களை மிகைப்படுத்தி, நான் செய்த எல்லாவற்றிற்கும் எல்லோரும் என்னைப் பற்றி வெறித்தனமாக நினைக்கிறார்கள். எனவே, நான் அவற்றை எழுதும் போது, நான் பொதுவாக ஆச்சரியமூட்டும் மதிப்பெண்கள் மற்றும் நட்பு ஈமோஜிகளின் ஆரோக்கியமான கலவையை உள்ளடக்குகிறேன். இந்த வாரம் வரை, அது சரியான யோசனை என்று நினைத்தேன்.
ஆனால் புதிய ஆராய்ச்சியின் படி, எனது பழக்கம் உண்மையில் மிகவும் மோசமானது என்று மாறிவிடும். இது வேலையில் எனது நம்பகத்தன்மையை கொன்றுவிடுகிறது.
இஸ்ரேலில் உள்ள நெகேவின் பென்-குரியன் பல்கலைக்கழக ஆராய்ச்சியாளர்கள் குழு, நான் தொடர்புகொள்வதாக நினைத்த சூடான உணர்வுகளை ஈமோஜிகள் தெரிவிக்கத் தவறியது மட்டுமல்லாமல், அவை “திறனைப் பற்றிய உணர்வுகளையும்” குறைக்கின்றன என்பதைக் கண்டுபிடித்தன, மேலும் அவர்கள் வரவில்லை ஒரு அலுவலகத்தை கணக்கெடுப்பதன் அடிப்படையில் இந்த முடிவு. உண்மையில், இந்த கண்டுபிடிப்பு 29 வெவ்வேறு நாடுகளில் 549 பேரின் பதில்களை அடிப்படையாகக் கொண்டது.
Ouch.
இது உங்களில் சிலருக்கு தெரிந்திருக்கலாம். உங்களில் திடீரென்று சங்கடமாக இருப்பவர்களுக்கு, எங்களைப் போன்றவர்களுக்கு அடுத்தது என்ன என்று நீங்கள் யோசித்துக்கொண்டிருக்கலாம். எங்கள் அணியினர் கவலைப்பட ஒன்றுமில்லை என்பதைக் காண்பிப்பதற்காக நாங்கள் ஆராய்ச்சியைப் புறக்கணித்து, ஸ்மைலி முகங்களுடன் தொடர்ந்து தொடர்புகொள்கிறோமா? நம்முடைய மின்னஞ்சல்கள் திடீரென்று மிகவும் குளிரான தொனியை எடுக்கும் என்று அர்த்தம் இருந்தாலும், இயற்கையானதாக உணருவதை எதிர்த்து நாம் அவற்றை முழுவதுமாகத் தள்ளிவிடுகிறோமா?
சரி, இருவருக்கும் பதில் உண்மையில் “ஆம்” என்று சொல்லக்கூடியது. அந்த பதிலுக்கு இரண்டு பகுதிகள் உள்ளன.
தொடக்கத்தில், உங்கள் ஈமோஜி விசைப்பலகை நீக்க நீங்கள் கடமைப்பட்டிருக்கக்கூடாது. உங்களிடம் சில பணி உறவுகள் உள்ளன, அவை பரிமாற்றத்தின் அடித்தளத்தில் கட்டப்பட்டுள்ளன. அது முற்றிலும் சரி! உங்கள் இருவருக்கும் இடையிலான மின்னஞ்சல்களுக்கு, உங்களிடம் இருப்பதைப் போல தயங்கவும். ஈமோஜிகளின் சில சேர்க்கைகள் உங்களுக்கு விரைவில் ஒரு சிற்றுண்டி இடைவெளி தேவை என்று புரிந்துகொள்ளும் ஒருவரை வேலையில் வைத்திருப்பதில் தவறில்லை.