நம்மில் பலர் அங்கு இருந்திருக்கிறோம். உங்களது சிறந்த வழக்குகள் அனைத்தையும் உலர்ந்த பிறகு, உங்கள் விண்ணப்பத்தை முழுமையாக்குவதற்கு நேரத்தை ஒதுக்கி, பல சுற்று நேர்காணல்களில் பங்கேற்ற பிறகு, நீங்கள் இறுதியாக ஒரு அற்புதமான மற்றும் அற்புதமான புதிய வேலையைத் தொடங்குகிறீர்கள். “அற்புதமான மற்றும் உற்சாகமான” விஷயங்கள் மட்டுமே விஷயங்களை மிகைப்படுத்தி இருக்கலாம்.
இந்த இடத்தைப் பற்றி நீங்கள் ஒரு மாதத்திற்குள் இருக்கவில்லை. ஒருவேளை உங்கள் முதலாளி ஒரு மைக்ரோமேனேஜராக இருக்கலாம். நீங்கள் எந்த வேலை நண்பர்களையும் உருவாக்கவில்லை. ஒவ்வொரு முறையும் நீங்கள் ஒரு வேலையை முடிக்கும்போது, நீங்கள் கருத்துக்களைப் பெறுவீர்கள், அது தங்க நட்சத்திர வகை அல்ல. வேலை என்பது உண்மையில் பெரியதல்ல.
எதுவாக இருந்தாலும், உங்கள் புதிய வேலை உறிஞ்சும் என்று நீங்கள் நினைத்தால், நீங்கள் வெளியேறுவதற்கு முன்பு, பின்வருவதைக் கவனியுங்கள்:
1. ஒரு புதிய வேலையைத் தொடங்கும்போது அனைவருக்கும் இருக்கும் 4 பைத்தியம் எண்ணங்கள் (மற்றும் உங்கள் பைத்தியத்தை எவ்வாறு கட்டுக்குள் வைத்திருப்பது)
"என்னை வேலைக்கு அமர்த்த நான் அவர்களை ஏமாற்றினேன், " "நான் எனது பழைய வேலையை இழக்கிறேன், " "நான் எல்லாவற்றையும் பாழாக்கிவிட்டேன்." அறிமுகமில்லாத ஒன்றைத் தொடங்கும்போது நம் தலையில் ஓடும் சில எண்ணங்கள் இவைதான் you நீங்கள் ஆசிரியராக இருந்தாலும் கூட -மியூஸின் தலைமை. எதிர்மறை எண்ணங்களைத் தூண்டுவது மற்றும் மட்டையிலிருந்து மோசமானதைக் கருதாதது எப்படி என்பது இங்கே.
2. ஒரு புதிய வேலையில் நீங்கள் எதிர்கொள்ளும் 3 மோசமான சூழ்நிலைகள் (மற்றும் எவ்வாறு கையாள்வது)
அலுவலகத்தில் உங்கள் முதல் நாளில் அல்லது வாரத்தில் இவ்வளவு தவறாக இருக்கலாம். ஒருவேளை நீங்கள் உங்களை தலைமை நிர்வாக அதிகாரிக்கு அறிமுகப்படுத்திக் கொள்ளலாம் (சில நாட்களுக்கு முன்பு நீங்கள் அவர்களுடன் நேர்காணல் செய்திருந்தாலும் கூட), அல்லது உங்கள் புதிய முதலாளியின் முன்னால் ஒரு ஆச்சரியமான ஓய்வறை கதவுடன் நீங்கள் மோசமாக போராடுகிறீர்கள். தவறு இல்லை, இந்த மூன்று தவறுகளிலிருந்து நீங்கள் கற்றுக்கொள்ளலாம்; அவை உலகின் முடிவு அல்ல.
3. உங்கள் புதிய வேலை உங்களை கேட்ஃபிஷ் செய்யும் போது நீங்கள் என்ன செய்ய முடியும்
இந்த அற்புதமான வேலைக்கு நீங்கள் விண்ணப்பிக்கிறீர்கள் என்று நினைத்தீர்கள், ஆனால் நீங்கள் அங்கு சென்றதும் நீங்கள் நாள் முழுவதும் குளிர் அழைப்புகளை செய்கிறீர்கள். நீங்கள் பதிவுசெய்த பங்கு நீங்கள் பெற நினைத்ததைப் போல இல்லாவிட்டால் என்ன செய்வது என்பது இங்கே.
4. உங்கள் புதிய வேலையை நீங்கள் வெறுக்கும்போது நீங்கள் செய்ய வேண்டிய 4 விஷயங்கள் (அது உங்களைத் தாங்களே ஈடுபடுத்திக் கொள்ளாது)
ஒருவேளை நீங்கள் ஒரு படி பின்வாங்கி, உங்கள் புதிய வேலையை ஏன் விரும்பவில்லை என்று நீங்களே கேட்டுக்கொள்ள வேண்டும். பெரும்பாலும் எங்கள் புதிய வேலைகளைப் பற்றி நாம் வெறுக்கும் விஷயங்கள் ஒரு நிரந்தர சிக்கலைக் காட்டிலும் தற்காலிக இடைநிலை கட்டத்துடன் தொடர்புடையவை. உங்கள் புதிய வேலை உங்களுக்காக வேலை செய்ய நான்கு வழிகள் இங்கே.
5. உங்கள் புதிய வேலையில் நீங்கள் அதிகம் சிந்திக்கும் 3 விஷயங்கள் (மற்றும் 3 விஷயங்களைப் பற்றி நீங்கள் சிந்திக்கவில்லை)
நீங்கள் வேலையில் தாமதமாக தங்கியிருக்கிறீர்களா? நீங்கள் பல கேள்விகளைக் கேட்கிறீர்களா? உங்கள் சக ஊழியர்களில் ஒருவரிடம் நீங்கள் தவறாகச் சொன்னீர்களா? உங்கள் புதிய வேலையை நீங்கள் விரும்பவில்லை, ஏனென்றால் நீங்கள் எல்லாவற்றையும் மறுபரிசீலனை செய்கிறீர்கள். அதற்கு பதிலாக நீங்கள் கவனம் செலுத்த வேண்டியது இங்கே.
6. சில மாதங்களுக்குப் பிறகு நீங்கள் ஒரு வேலையை விட்டுவிட முடியுமா?
நீங்கள் பொருந்தவில்லை என்றால் என்ன செய்வது? அல்லது நிறுவனத்தின் கலாச்சாரம் ஒரு நல்ல பொருத்தம் அல்ல. உங்கள் புதிய வேலையில் நீங்கள் சில மாதங்கள் மட்டுமே இருந்தாலும், சரியான நிலைமைகளின் கீழ் உங்கள் வாழ்க்கையை மறுபரிசீலனை செய்வது சரி. உங்களுக்கான சிறந்த முடிவு என்ன என்பதைக் கண்டுபிடிப்பதற்கான ஆலோசனை இங்கே.
7. மூன்று மாதங்களுக்குப் பிறகு நான் என் வேலையை விட்டு வெளியேறும்போது உண்மையில் என்ன நடந்தது
அங்கு இருந்த ஒருவர், மியூஸ் எழுத்தாளர், கேட் பூகார்ட், வேலையில் மூன்று மாதங்களுக்குப் பிறகு சிறப்பாக எதையாவது நகர்த்துவது என்னவென்று முதலில் தெரியும். என்ன நடந்தது என்பது இங்கே-அது ஏன் அவள் எடுத்த சிறந்த முடிவுகளில் ஒன்றாகும்.
8. ஒரு வருடத்திற்குள் 2 வேலைகளை நான் ஏன் விட்டுவிடுகிறேன்
அரசியல் ஆலோசகரான கிரேடி ஓ'பிரையன் ஒரு மாதத்திற்குப் பிறகு, அந்த வேலை அவருக்குப் பொருந்தாது என்று தெரியும். இருமுறை. முதலில் அவர் தான் பிரச்சினை என்று நினைத்தார் he அவர் விரும்பும் பிற வேலைகள் இருப்பதை அவர் உணரும் வரை, அவர் நீண்ட காலம் தங்குவார். சில நேரங்களில் சரியான பொருத்தத்தைக் கண்டுபிடிப்பது கொஞ்சம் சோதனை மற்றும் பிழையை எடுக்கும்.
9. புதிய வேலையில் ஈடுபடுவதற்கு நீங்கள் இன்னும் போராடுகிறீர்களானால் எடுக்க வேண்டிய 3 படிகள்
முதலில் நீங்கள் நிறுவனத்தைப் பற்றி அறிந்து கொள்ள வேண்டும், உங்கள் பணிகளை எவ்வாறு முடிப்பது, அலுவலகத்தில் உங்கள் இடத்தை அமைக்க வேண்டும் - ஆனால் நீங்கள் இந்த அறிமுக விஷயங்களை இன்னும் பல மாதங்கள் ஒரு நிலைக்குச் செய்தால், ஏதாவது மாற வேண்டும். உங்கள் குழு உறுப்பினர்களுடன் உங்களை ஒருங்கிணைத்துக்கொள்ளுங்கள், உங்கள் முதலாளியுடன் பேசுங்கள், உங்கள் மேசையை ஒழுங்கமைக்கவும். குடியேற அதிக நேரம் இது.













