Skip to main content

ஒரு நிறுவனத்தின் முதல் பணியாளராக இருப்பது மதிப்புக்குரியதா? - அருங்காட்சியகம்

:

Anonim

ஒரு நிறுவனத்தின் முதல் (அல்லது ஒரே) ஊழியராக மாறுவது ஒரு அச்சுறுத்தலான கருத்தாகும். ஒரு புதிய வணிகத்தைத் தொடங்குவதற்கான தகவல்களின் செல்வம் இருக்கும்போது, ​​கப்பலில் முதல் நபராக இருப்பது என்ன என்பது பற்றி ஆர்வமுள்ளவர்களுக்கு அங்கு பல ஆதாரங்கள் இல்லை.

நான் உங்களுக்குச் சொல்கிறேன் - இது ஒரு அற்புதமான வாய்ப்பு. ஆனால் அது அதன் சொந்த சவால்கள் மற்றும் அபாயங்கள் இல்லாமல் இல்லை. நீங்கள் நடவடிக்கை எடுக்க கருதுகிறீர்களா என்பதை நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டியது இங்கே.

புரோ: நீங்கள் அதிக பொறுப்பை பெறுவீர்கள் (மற்றும் கடன்)

சிறு வணிகங்கள் உங்களுக்கு அதிகரித்த சுயாட்சி, திறன் வளர்ச்சிக்கான வாய்ப்பு, தொழில்முறை முன்னேற்றத்திற்கான அதிக வாய்ப்பு மற்றும் விஷயங்கள் சரியாக நடக்கும்போது கடனில் பெரும் பங்கை வழங்குகின்றன.

Quora பயனரும் சமூக ஊடக விற்பனையாளருமான ஜே. அலெக்சாண்டர் கர்டிஸ் ஒரு தொடக்கமானது எவ்வாறு ஏணியை விரைவாக நகர்த்த அனுமதித்தது என்று எழுதினார். திட்டங்களை பொருத்தமான சக ஊழியருக்கு அனுப்புவதற்கு பதிலாக, நீங்கள் ஒரே பணியாளராக - நிறுவனத்தின் பல அம்சங்களுடன் ஈடுபடுவீர்கள்.

கான்: நீங்கள் அதிக ஆபத்தை எடுத்துக்கொள்கிறீர்கள்

நிச்சயமாக, அந்த அளவிலான பொறுப்பு நிதி மற்றும் வேலை பாதுகாப்பின் அடிப்படையில் ஒரு குறிப்பிட்ட தவிர்க்க முடியாத அளவிலான அபாயத்துடன் வருகிறது. புதிய, சிறிய நிறுவனங்கள் பெரும்பாலும் அதிகரித்த பணிச்சுமையுடன் பொருந்தக்கூடிய சம்பளத்தை வழங்க முடியாது. மேலும், எளிய உண்மை என்னவென்றால், ஒவ்வொரு 10 புதிய வணிகங்களில் எட்டு தோல்வியடைகின்றன.

எனவே, ஒரு புதிய நிறுவனத்தை நீங்கள் எவ்வளவு நம்பினாலும், குறைந்த ஊதியம் அல்லது ஈக்விட்டி மட்டும் பதவிக்கு உங்கள் வேலையை விட்டு விலகுவதற்கு முன், நிறுவனம் வயிற்றுக்குச் சென்றால் நிதி மாற்றங்களை கவனமாகக் கவனியுங்கள்.

புரோ: நிறுவனம் புறப்பட்டால், நீங்கள் முதலில் இருந்தீர்கள்

சிறியதாக ஆரம்பித்து பெரியதாக வெடிக்கும் ஒரு நிறுவனத்தின் ஒரு பகுதியாக இருப்பதை விட சில விஷயங்கள் மிகவும் உற்சாகமானவை. ஆப்பிளின் முதல் பணியாளராக இருந்த நபருக்கு சில தற்பெருமை உரிமைகள் உள்ளன. அது நீங்கள் மட்டுமல்ல, நிறுவனம் பில்லியன் கணக்கான டாலர்களை சம்பாதித்து, நீங்கள் தரை தளத்தில் இருந்தால் அது உங்களுக்கு சாதகமாக (சிந்தியுங்கள்: பங்கு) உங்களுக்கு உதவ முடியும்.

கான்: உங்கள் புதிய மேலாளர் ஒரு புதிய மேலாளர்

நீங்கள் முதல் பணியாளராக இருக்கும்போது, ​​உங்கள் முதலாளி தான் நிறுவனர். வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், அவர் அநேகமாக தனது தொழில்துறையில் நிபுணராக இருக்கும்போது, ​​அவருக்கு சிறிய (அல்லது இல்லை) மேலாண்மை அனுபவம் இருக்கலாம்-குறிப்பாக இந்த வகையான நிறுவனத்தை நடத்துகிறார். நிச்சயமாக, அவர் அடுத்த பில் கேட்ஸாக இருக்கலாம், ஆனால் அவர் ஒரு யோசனையைத் தொடர்புகொள்வதில், பொறுப்புகளை ஒப்படைப்பதில் அல்லது ஒரு குறிப்பிட்ட அளவு மக்களை உள்ளடக்கிய சிக்கலான திட்டங்களை நிர்வகிப்பதில் நல்லவர் என்று அர்த்தமல்ல. அவரும் கற்கிறார்.

தொடர்புடையது : உங்கள் முதலாளி உங்களை முழுமையாக நம்புவதற்கு 10 வழிகள்

புரோ: நீங்கள் ஒரு வலுவான தொடர்பாளராக மாறுவீர்கள்

நீங்கள் எதற்காக இருக்கிறீர்கள் என்பதைத் தெளிவுபடுத்துவதும், நீங்கள் என்ன பொறுப்புகளை ஏற்றுக்கொள்வீர்கள் என்பதைப் புரிந்துகொள்வதும் உங்களுடையது. உங்கள் மேலாளருடன் பேசுவதன் மூலமும், ஒவ்வொரு வாரமும் நீங்கள் என்ன செய்ய எதிர்பார்க்கிறீர்கள், எவ்வளவு நேரம் எடுக்கும் என்பதற்கான விரிவான திட்டத்தையும் வைப்பதன் மூலம் உங்கள் பணிச்சுமையையும் உங்கள் மாலை நேரத்தையும் அலுவலகத்திலிருந்து பாதுகாக்கவும். ஆமாம், இதன் பொருள் நீங்கள் தெளிவாக தொடர்பு கொள்ள வேண்டும் back மற்றும் பின்னுக்குத் தள்ள வசதியாக இருங்கள்.

கான்: நோய்வாய்ப்பட்டவர்களில் நல்ல அதிர்ஷ்டம்

பெரும்பாலான வேலைகளில், நீங்கள் உடல்நிலை சரியில்லாமல் இருந்தால் அல்லது விடுமுறைக்கு சில நாட்கள் விடுமுறை எடுக்க விரும்பினால், நீங்கள் உங்கள் முதலாளியை அழைத்து உங்களுக்காக ஒரு சக ஊழியரைப் பெறுவீர்கள். ஆனால் நீங்கள் மட்டுமே பணியாளராக இருந்தால், உங்கள் இடத்தைப் பெற யாரும் இல்லை. ஒவ்வொரு முறையும் நீங்கள் சில நாட்கள் வேலையை இழக்க நேரிடும், ஆனால் ஒரு தயாரிப்பு வெளியீட்டு தேதியில் நீங்கள் உடல்நிலை சரியில்லாமல் இருந்தால், நீங்கள் அதை எவ்வாறு தொடங்குவது என்று அறிந்த ஒரே நபராக இருக்கும்போது சில கடுமையான அழுத்தங்களை எதிர்கொள்ள நேரிடும். . இது தேவைப்படுவது மிகவும் நல்லது, ஆனால் ஒவ்வொரு நாளும் நீங்கள் அங்கு இருப்பதை நிறுவனம் நம்பும்போது கடினமாக இருக்கும்.

நீங்கள் காட்ட விரும்புகிறீர்களா, குத்துகிறீர்கள், உங்கள் திறனுக்கு ஏற்றவாறு நீங்கள் சொன்னதைச் செய்ய விரும்புகிறீர்களா - பின்னர் குத்துவிட்டு வீட்டிற்குச் செல்ல வேண்டுமா? அப்படியானால், முதல் பணியாளராக இருப்பது உங்களுக்கு இல்லை. நீங்கள் பெரிய, பைத்தியம் மற்றும் ஆபத்தான ஒன்றை எடுக்க விரும்பினால், அங்கு நீங்கள் உங்கள் சொந்த பாத்திரத்தை வடிவமைப்பீர்கள், உங்கள் சொந்த பணிப்பாய்வுகளை நிர்வகிக்கலாம் மற்றும் இயக்க சுதந்திரமாக இருங்கள், ஆனால் வீழ்ச்சியடையலாம், பின்னர் முதல் பணியாளராக மாறுவது அடுத்த சிறந்த படியாக இருக்கலாம் உங்கள் வாழ்க்கையில்.