நீங்கள் கேள்விப்படாவிட்டால், உங்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களுக்கு நன்றியையும் பாராட்டையும் காண்பிப்பது, அனைவருக்கும் அலுவலக வாழ்க்கையை சிறந்ததாக்குவது, உங்கள் மன அழுத்த அளவைக் குறைப்பது மற்றும் முன்னோக்கு மற்றும் தெளிவைப் பெற உதவுவது போன்ற சில பெரிய நன்மைகளைக் கொண்டுள்ளது. எனவே, உங்கள் கனவு வேலையை தரையிறக்க உதவிய தொடர்பு அல்லது அலுவலகத்தில் எப்போதும் மேலேயும் அதற்கு அப்பாலும் செல்லும் ஒரு சக ஊழியராக இருந்தாலும், உங்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களுக்கு அவர்களின் நேரத்திற்கும் முயற்சிக்கும் நன்றி தெரிவிப்பது எப்போதும் நல்லது.
நிச்சயமாக, நம்மில் பெரும்பாலோருக்கு நாம் எவ்வளவு நன்றியுள்ளவர்களாக இருக்கிறோம் என்பதைக் காண்பிப்பதற்காக பரிசுகளுக்காகவோ அல்லது மதிய உணவிற்காகவோ செலவழிக்க பணம் இல்லை. ஆனால் அது சரி-பழைய பழமொழி போல, வாழ்க்கையில் சிறந்த விஷயங்கள் இலவசம். திருப்பித் தரும்போது, நீங்கள் எந்த மாவையும் கைவிட தேவையில்லை. அதை எப்படி செய்வது என்பதற்கான சில யோசனைகள் இங்கே.
1. கூடுதல் திட்டத்தை மேற்கொள்ளுங்கள்
ஒரு முக்கியமான காலக்கெடுவின் போது ஒரு சக ஊழியர் உங்கள் பட்டை மூடிவிட்டாரா? அவருக்கு அல்லது அவளுக்கு உதவி தேவைப்படும் கூடுதல் விஷயங்களை எடுத்துக்கொள்வதன் மூலம் தயவுசெய்து திரும்பவும் (அல்லது செய்வதை உண்மையில் விரும்பவில்லை). ஒரு பணி இடமாற்றத்திற்கான வழிமுறைகளைப் பின்பற்றுவதன் மூலம் இதை எப்படி செய்வது என்பது பற்றி மேலும் அறிக your உங்கள் சக ஊழியருக்கு உங்கள் எந்த வேலையும் கொடுக்க வேண்டாம்.
2. இதயப்பூர்வமான குறிப்பை எழுதுங்கள்
இது ஒரு சிந்தனைமிக்க மின்னஞ்சல் அல்லது கையால் எழுதப்பட்ட அட்டை என்றாலும், நன்கு வடிவமைக்கப்பட்ட கடிதத்தின் சக்திவாய்ந்ததை ஒருபோதும் குறைத்து மதிப்பிடாதீர்கள். எழுத்தாளர் அஜா ஃப்ரோஸ்ட் தனது வாழ்க்கையில் மக்களுக்கு நன்றி தெரிவிக்க இந்த நுட்பத்தை எவ்வாறு பயன்படுத்தினார் என்பதையும், அது அவரது வாழ்க்கையை எவ்வாறு மாற்றியமைத்தது என்பதையும் பாருங்கள்.
3. ஒரு சமூக மீடியா கத்தவும்
ட்விட்டர், இன்ஸ்டாகிராம் அல்லது பேஸ்புக்கில் குறிப்பிடப்படுவதை விரும்பாதவர் யார்? ஒரு நண்பர் அல்லது சக ஊழியர் உங்களுக்காக ஒரு சிறிய உதவியைச் செய்திருந்தால், உங்கள் நெட்வொர்க்கையும் தெரிவிப்பது நல்லது. ஒவ்வொரு நாளும் தயவுசெய்து சீரற்ற ட்வீட்களை அனுப்ப முடியாது என்று யார் கூறுகிறார்கள்?
4. ஒரு சென்டர் பரிந்துரை எழுதுங்கள்
ஒரு ட்வீட்டை விட சற்று நிரந்தர, புலப்படும் மற்றும் முழுமையான சமூக ஊடகங்களில் நீங்கள் ஏதாவது செய்ய விரும்பினால், அர்த்தமுள்ள ஒரு சென்டர் பரிந்துரையை எழுத முயற்சிக்கவும். இது உங்கள் பாராட்டுக்களைக் காண்பிப்பது மட்டுமல்லாமல், தொழில்முறை அங்கீகாரத்தைப் பெற ஒருவருக்கு உதவுகிறது. இந்த உலகத்திற்கு வெளியே உள்ள லிங்க்ட்இன் ரெக்கை எவ்வாறு எழுதுவது என்று உறுதியாக தெரியவில்லையா? நீங்கள் தொடங்குவதற்கு ஐந்து நிமிட சிறந்த வழிகாட்டியைப் பெற்றுள்ளோம்.
5. மற்றவர்களிடம் சொல்லுங்கள்
உங்கள் வேலையை யாரோ உண்மையிலேயே பாராட்டுகிறார்கள் என்பதைக் கேட்பது மிகவும் மகிழ்ச்சியாக இருக்கிறது - குறிப்பாக மற்றவர்களிடமிருந்து. ஒரு முறை ஒரு சக ஊழியருக்கு ஒரு இறுக்கமான காலக்கெடுவுடன் ஒரு கட்டுரைக்கான ஆதாரங்களைக் கண்டுபிடிக்க நான் உதவினேன், மேலும் அவர் எனக்கு மிகுந்த நன்றி தெரிவித்ததோடு மட்டுமல்லாமல், எங்கள் முதலாளி எனக்கு ஒரு மின்னஞ்சல் அனுப்பியபோது நான் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைந்தேன். முடிந்தது. எனக்கு இரண்டாவது நன்றி கிடைத்தது; இது நன்றியுணர்வின் இரட்டை வேமி.
6. வாய்ப்புகளை கடந்து செல்லுங்கள்
ஒரு நண்பர், தொழில்முறை தொடர்பு அல்லது சக ஊழியர் செய்யும் வேலையை விரும்புகிறீர்களா? அந்த நபருக்கு ஒரு சிறந்த வாய்ப்பை (அல்லது ஒரு பரிந்துரை) ஒப்படைக்கவும், இதன்மூலம் மற்றவர்களும் அந்த திறமையைக் காண முடியும். இதை இன்னும் எளிதாக்க ஒரு அறிமுகத்திற்கான விரைவான மின்னஞ்சல் டெம்ப்ளேட் இங்கே.
7. அவர்களின் நாளை கொஞ்சம் எளிதாக்குங்கள்
உங்கள் சக ஊழியர் மதிய உணவை ஆர்டர் செய்தாரா, ஆனால் ஒருபோதும் முடிவில்லாத அழைப்பில் சிக்கிக்கொண்டாரா? நீங்கள் வெளியே இருக்கும்போது அதைப் பிடிக்க சலுகை. உங்கள் க்யூப்மேட் ஒரு கூட்டத்திற்கு முன் துருவிக் கொண்டிருக்கிறாரா? அவளிடம் சொல்லுங்கள் நீங்கள் நிகழ்ச்சி நிரலின் நகல்களை உருவாக்கி மாநாட்டு அறை அனைத்தையும் அமைப்பீர்கள். தயவுசெய்து இந்த சிறிய செயல்கள் ஒருவருக்கு மன அழுத்தத்தை ஏற்படுத்தும் நாளை மிகவும் சிறப்பானதாக ஆக்குகின்றன - அதை விட சிறந்த பரிசைப் பற்றி நாம் சிந்திக்க முடியாது!
8. நல்ல கேட்பவராக இருங்கள்
இது ஒரு கடினமான வாடிக்கையாளரைப் பற்றியோ அல்லது வரவிருக்கும் வேலை நேர்காணலைப் பற்றி உங்கள் மூளையைத் தேர்வுசெய்ய விரும்பும் நண்பராகவோ, மக்களின் கருத்துகள் அல்லது கவலைகளைக் கேட்டு, உங்கள் நேரத்தை அவர்களுக்குக் கொடுக்க வேண்டுமா, அவர்கள் மதிப்புமிக்கவர்கள் என்பதை அவர்களுக்குத் தெரியப்படுத்துகிறது. தொழில் பயிற்சியாளர் லியா மெக்லியோட் ஒரு அற்புதமான கேட்பவராக இருப்பதில் முதன்மையானவர்.
9. தனிப்பட்டதைப் பெறுங்கள்
உங்கள் தொழில்முறை தொடர்புகள் அல்லது சக ஊழியர்களை வேலையின் சூழலில் மட்டுமே சிந்திப்பது எளிது. ஆனால் கேள்விகளைக் கேட்பதன் மூலம் அவர்களை இன்னும் தனிப்பட்ட மட்டத்தில் தெரிந்துகொள்ள முயற்சிப்பது அவர்களின் இருப்பை நீங்கள் எவ்வளவு ரசிக்கிறீர்கள் என்பதைக் காட்டுகிறது. இது ஆழ்ந்த அல்லது ஊடுருவும் கேள்விகளை எழுப்புவதைக் குறிக்க வேண்டியதில்லை - ஒரு சக ஊழியர் உறவினர்களைக் குறிப்பிடுகிறாரா என்று ஒருவரின் குடும்பத்தைப் பற்றி கேட்பது கூட நீங்கள் ஒரு பெரிய உரையாடலைத் தூண்டலாம், பின்னர் நீங்கள் திரும்பிச் செல்லலாம். இதற்கு உங்களுக்கு உதவ, யாரையும் பற்றி எதையும் நினைவில் கொள்வதற்கான அலெக்ஸ் கவோலக்கோஸின் ரகசியத்தைப் பாருங்கள்.
பணம் மகிழ்ச்சியை வாங்காது, நன்றியுணர்வு நிச்சயமாக பெரிய ரூபாய்களை செலவழிக்க வேண்டியதில்லை. ஆனால் சிந்தனை மற்றும் அர்த்தமுள்ள ஒன்றைச் செய்வது உங்கள் தொடர்புகளை நீங்கள் எவ்வளவு பாராட்டுகிறீர்கள் என்பதைக் காண்பிப்பதில் நீண்ட தூரம் செல்லக்கூடும்.
