வேலை தேடல் என்பது ஒரு முழுநேர வேலையாக அதே நேரத்தையும் முயற்சியையும் எடுப்பதாக பெரும்பாலும் விவரிக்கப்படுகிறது. எனவே, புதிய கிக் தரையிறங்க முயற்சிக்கும் நண்பர்கள் உங்களிடம் இருந்தால், நீங்கள் கவனிப்பீர்கள் (படிக்க: அவர்களின் காலெண்டர்களைப் பெறுவதில் சிரமம் உள்ளது).
நீங்கள் தாராளமாக உணர்கிறீர்கள் என்றால் (அல்லது உங்களிடம் கேட்கப்பட்டிருந்தால், இல்லை என்று சொல்வது வித்தியாசமாக உணர்ந்தால்), உங்கள் நண்பர் எந்த வேலையின் தேடலைப் பொருட்படுத்தாமல் உதவ உங்களுக்கு நிறைய வழிகள் உள்ளன. இங்கே சில யோசனைகள் உள்ளன.
கடிதங்கள் மற்றும் கவர் கடிதங்கள்
1. எடிட்டராக இருங்கள்
ஒரு விண்ணப்பத்தை அல்லது அட்டை கடிதத்துடன் நண்பருக்கு உதவ மிகவும் தெளிவான வழி, அதை சரிபார்த்தல். நீங்கள் அதிக நேரம் செலவிட்ட ஆவணத்தை மறுபரிசீலனை செய்யும்போது எதுவும் இரண்டாவது ஜோடி கண்களைத் துடிக்கிறது. பின்னூட்டங்களை வழங்கும்போது மென்மையாக இருப்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள் - விண்ணப்பங்கள் அழகான தனிப்பட்ட ஆவணங்களாக இருக்கலாம். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, இது ஒரு நபரின் முழு தொழில் வாழ்க்கையும் ஒரு பக்கத்திற்கு வேகவைக்கப்படுகிறது. நீங்கள் இதைப் பயன்படுத்த விரும்பினால், விண்ணப்பத்தைத் திருத்துவதற்கு இந்த சார்பு உதவிக்குறிப்புகளை முயற்சிக்கவும்.
2. “ஆளுமை சோதனை” செய்யுங்கள்
தொழில்முறை ரீதியாக ஒலிக்கும் முயற்சியில், மக்கள் தங்கள் பயோடேட்டாக்களையும் கவர் கடிதங்களையும் ஒன்றாக இணைக்கும்போது பெரும்பாலும் தங்கள் ஆளுமைகளை இழக்கிறார்கள். எனவே, ஒரு ரோபோ எழுதியது போல ஒலிக்கும் வாக்கியங்களைச் சரிபார்க்கவும். ஒரு குறிப்பிட்ட சொற்றொடர் அல்லது வாக்கியத்தின் மூலம் அவர் அல்லது அவள் என்ன அர்த்தம் என்பதை உங்களுக்கு விளக்குமாறு உங்கள் நண்பரிடம் கேளுங்கள், மேலும் ரோபோ மொழியை அவர் அல்லது அவள் உரையாடலில் பயன்படுத்திய மொழியுடன் மாற்ற முயற்சிக்கவும்.
வலையமைப்பு
3. பரிந்துரைக்க அல்லது அறிமுகப்படுத்துங்கள்
மேலாளர்களை பணியமர்த்துவதற்கு, நம்பகமான சக ஊழியரிடமிருந்து ஒப்புதல் எதுவும் கிடைக்கவில்லை. எனவே, உங்கள் நண்பர் நீங்கள் முன்பு பணிபுரிந்த ஒருவரிடம் வேலை தேடுகிறீர்களானால், நீங்கள் செய்யக்கூடிய மிகச் சிறந்த விஷயம், உங்கள் இதயப்பூர்வமான பரிந்துரையை வழங்குவதாகும். ஒரு நேரடி பரிந்துரையை வழங்க உங்களுக்கு வசதியாக இல்லை என்றால், அதற்கு பதிலாக உங்கள் நண்பரை உங்கள் நெட்வொர்க்கில் உள்ளவர்களுடன் இணைக்க முயற்சி செய்யலாம் மற்றும் அவருக்கு அல்லது அவளுக்கு ஒரு அபிப்ராயத்தை உருவாக்கும் வேலையை விட்டுவிடலாம். உங்கள் நண்பரை நீங்கள் அறிமுகத்துடன் தேர்வுசெய்கிறீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள், பின்னர் அவர்களை தொடர்பு கொள்ள இந்த மின்னஞ்சல் வார்ப்புருவைப் பயன்படுத்தவும்.
4. சென்டர் இல் உங்கள் அன்பைக் காட்டு
அல்லது சரியான துறையில் உங்கள் நெட்வொர்க்கில் யாரும் இல்லை. நீங்கள் உதவக்கூடிய வேறு வழி, உங்கள் நண்பரின் திறமைகளை லிங்க்ட்இனில் ஒப்புதல் அளிப்பது அல்லது பரிந்துரையை எழுதுவது. (ஐந்து நிமிடங்களில் அல்லது அதற்கும் குறைவாக ஒன்றை எழுதுவது எப்படி என்பது இங்கே!) வெளிப்படையாக, உங்கள் நண்பருடன் அவரது அல்லது அவரது வேலையைப் பற்றி எழுத சில தொழில்முறை திறன்களுடன் நீங்கள் பணியாற்ற வேண்டியிருக்கும். நீங்கள் நண்பரின் வாடிக்கையாளராக இருந்த எந்தவொரு நிகழ்வுகளையும் சிந்திக்க முயற்சிக்கவும், அல்லது உங்கள் கல்லூரி நாட்களில் பரிந்துரையை மீண்டும் இணைக்கவும் அர்த்தமுள்ளதாக இருந்தால் - சென்டர் உண்மையில் வேலை மற்றும் கல்வி அனுபவங்களுக்கான பரிந்துரைகளை அனுமதிக்கிறது.
நேர்காணல்கள்
5. மாதிரி கேள்விகளைப் பயிற்சி செய்யுங்கள்
நேர்காணல் கேள்விகளுக்கு சத்தமாக பதிலளிக்க உங்கள் நண்பருக்கு உதவுவது விலைமதிப்பற்றது. போலி நேர்காணலை விட நேர்காணலுக்கு சிறந்த தயாரிப்பு எதுவும் இல்லை. "உங்களைப் பற்றி என்னிடம் சொல்லுங்கள்" போன்ற பொதுவான சில நேர்காணல் கேள்விகளுக்குச் செல்லுங்கள் அல்லது உங்களுக்கு குறிப்பாக உதவியாக இருந்தால், வேலை விவரத்திற்கு குறிப்பாக சில கேள்விகளை மூளைச்சலவை செய்யுங்கள்.
6. நேர்மறையாக வைக்கவும்
ஒரு பணியமர்த்தல் மேலாளராக நீங்கள் எந்த அனுபவமும் பெற்றிருக்கவில்லை என்றால், ஒரு போலி நேர்காணலின் போது கருத்துத் தெரிவிப்பது கொஞ்சம் தந்திரமானது. அனுபவத்தைப் பொருட்படுத்தாமல், நீங்கள் எப்போதும் சரிபார்க்கக்கூடிய ஒன்று எதிர்மறை. உங்கள் நண்பரின் பதில்களை நடுநிலை மற்றும் நேர்மறைக்கு இடையில் எங்காவது வைக்க ஊக்குவிக்கவும். உங்கள் நண்பரின் பதில்களின் முக்கிய சுருக்கத்தை மீண்டும் மீண்டும் செய்ய முயற்சி செய்யலாம் மற்றும் நீங்கள் கேட்டது அவர் அல்லது அவள் குறுக்கிட முயற்சிக்கும் புள்ளியுடன் ஒத்துப்போகிறதா என்று பார்க்கலாம்.
ஒரு நண்பர் வேலை தேடும் போது இது ஒரு நுட்பமான சூழ்நிலையாக இருக்கலாம், மேலும் வெவ்வேறு சூழ்நிலைகளும் மக்களும் மாறுபட்ட அளவிலான உதவிக்கு அழைப்பு விடுக்கின்றனர், மேலும் உத்தமம் என்று சொல்லலாம். ஆனால், நீங்கள் இறுதியில் என்ன செய்ய முடியும் என்பது முக்கியமல்ல, உங்கள் ஆதரவைக் கொண்டிருப்பது குறைந்தபட்சம் உங்கள் நண்பரின் நம்பிக்கையை வளர்க்கும் - அது பாதி யுத்தம்.
