பெரும்பாலான நிறுவனங்களில், தொடர்ச்சியான கற்றல் மற்றும் சுய முன்னேற்றம் என்பது முறையான தேவை அல்ல, ஆனால் இது எழுதப்படாத சிறந்த ஒன்றாகும். உங்கள் நிறுவனத்தில் நீங்கள் எங்கிருந்தாலும், உங்கள் சொந்த வளர்ச்சியைப் பொறுப்பேற்பது எப்போதும் நல்ல யோசனையாகும்.
நல்ல விஷயம் என்னவென்றால், அடுத்த நிலைக்கு உங்களைத் தயார்படுத்துவதற்கு ஒரு தலைமைப் பயிற்சிக்கான புடைப்பு அழைப்பு உங்களுக்குத் தேவையில்லை. உங்கள் வாழ்க்கையில் நீங்கள் எங்கு இருக்கிறீர்கள் என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், அனைவருக்கும் மேம்படுத்தக்கூடிய (மற்றும் செய்ய வேண்டிய) ஆறு திறன்கள் இங்கே.
1. மனம்
நீங்கள் உங்களுடைய ஒரு சிறந்த யோசனையைப் பகிர்ந்து கொள்ளும் சக ஊழியருடனான சந்திப்பில் இருக்கிறீர்கள் என்று சொல்லலாம், ஆனால் அவர் உங்களுக்கு கடன் வழங்குவதில்லை. “ஓ.எம்.ஜி., அவர் எனது யோசனையைத் திருடுகிறார்!” என்ற ஆரம்ப தருணத்தை எவரும் பெறுவார்கள். ஆயினும், மனப்பாங்கைக் கடைப்பிடிக்கும் ஒருவர் அந்த எதிர்வினையைக் கவனிக்க முடியும், பின்னர் நிலைமையை புறநிலையாக ஆராய ஒரு துடிப்புக்கு இடைநிறுத்தம் செய்யலாம் (“ஒருவேளை அவர் அதை மறந்துவிட்டார் என் யோசனை… ”) அவரை பகிரங்கமாக திருத்துவதற்கு முன்பு நீங்கள் இருவரும் மோசமாக தோற்றமளிக்கும் ஒரு சங்கடமான சூழ்நிலையாக மாறக்கூடும்.
நிகழ்வுகளுக்கு உங்கள் உணர்ச்சிபூர்வமான பதிலை அவற்றுக்கு எதிர்வினையாற்றாமல் கவனிக்கும் திறன் மனம். மன அழுத்தம் அல்லது அதிக பங்குகளைச் சேர்ந்த சூழ்நிலைகளில், கவனமுள்ளவர்கள் ஒரு துடிப்புக்கு இடைநிறுத்தப்பட்டு, பக்கச்சார்பற்ற முறையில் என்ன நடக்கிறது என்பதைப் பார்க்க முடியும். கூடுதல் மூச்சு எடுத்து நிகழ்வுகளை ஒரு புறநிலை பார்வையில் ஆராய முயற்சிப்பதன் மூலம் நீங்கள் இன்று தொடங்கலாம்.
2. வேறுபாடுகள் முழுவதும் ஒத்துழைத்தல்
ஒரு அணி வீரராக இருப்பது எப்போதுமே முக்கியமானது, ஆனால் நமது பெருகிவரும் மாறுபட்ட உலகில் உள்ள வேறுபாடுகளை ஒத்துழைக்கும் திறனைக் கற்றுக்கொள்வது காலமற்ற தேவை. எல்லோரிடமும் தனித்தன்மை மற்றும் வித்தியாசத்தின் முழு நிறமாலையைக் கொண்டாடும் உங்கள் ஊழியர்களில் ஒருவராக நீங்கள் இருக்க முயற்சிக்க வேண்டும்.
பாலினம், இனம், மதம், அரசியல் மற்றும் வயது போன்ற வேறுபாடுகளைத் தாண்டி ஒத்துழைத்து திறம்பட செயல்படக்கூடிய அமைப்புகளும் குழுக்களும் பேக்கின் முன்னால் இருக்கும். இந்த திறனை வளர்ப்பதற்கான முதல் படி, உங்களை விட வித்தியாசமான நபர்களைப் பற்றிய உங்கள் மயக்கமற்ற சார்புகளைப் பற்றி அதிகம் அறிந்திருப்பது.
3. பின்னடைவு
சிலர் கருத்துக்களை எடுத்துக்கொள்கிறார்கள்-தோல்வி கூட-மற்றவர்களை விட சிறந்தது. கடினமான செய்திகளை மெதுவாக்க விடாதவர்கள் நெகிழ்ச்சி அடைகிறார்கள்.
பின்னடைவுகள் வாழ்க்கையின் ஒரு பகுதி. முக்கியமான விஷயங்களுக்கு பதிலளிக்க நீங்கள் எவ்வாறு தேர்வு செய்கிறீர்கள் என்பதுதான். வலிமையானவர்கள் தோல்வி, தோல்வி, நிராகரிப்பு போன்ற உணர்வுகளைத் தவிர்ப்பதில்லை, அவர்களால் முடங்கிப்போவதில்லை. எதிர்பாராத தடைகள் வரும்போது, அவர்கள் துக்கப்படுகிறார்கள், தங்களைத் தூக்கி எறிந்துவிட்டு, மீண்டும் உள்ளே குதிக்கிறார்கள்.
எனவே, நீங்கள் அந்த விளக்கக்காட்சியை ஊதினீர்கள்: அது நடக்கும். ஆனால் இங்கே ஒரு ரகசியம் இருக்கிறது: மேலும் நெகிழ்ச்சி அடைய, குறைவாக உணர வேண்டாம், அதிகமாக உணரவும். விளக்கக்காட்சி ஒருபோதும் நடக்கவில்லை என்று பாசாங்கு செய்ய வேண்டாம். (இது இயங்காது.) நீங்கள் வருத்தப்படுகிறீர்கள் என்று நீங்களே நேர்மையாக இருங்கள், பின்னர் உங்கள் தவறுகளிலிருந்து கற்றுக்கொள்வதிலும் அவற்றைக் கடந்து செல்வதிலும் கவனம் செலுத்துங்கள். நம் அனைவருக்கும் பின்னடைவு இருக்கிறது, அதைப் பயன்படுத்த நாம் கற்றுக்கொள்ள வேண்டும்.
4. உங்கள் உயர்ந்த மற்றும் சிறந்த பயன்பாட்டில் பணிபுரிதல்
ஒவ்வொருவரின் வேலையும் ஒவ்வொரு நாளும் நடக்கும் எளிய, திரும்பத் திரும்பச் செய்வது முதல் மாதங்கள் அல்லது ஆண்டுகள் முடிவடையும் சிக்கலான செயல்கள் வரையிலான பணிகளை உள்ளடக்கியது. உங்கள் தட்டில் மிகவும் சிக்கலான, நீண்ட கால பணிகளில் கவனம் செலுத்துவது நீங்கள் அதிக மதிப்பை உருவாக்கும் இனிமையான இடமாகும். இருப்பினும், குறுகிய கால வேலை தேவைகளின் இழப்பில் நீங்கள் நீண்ட கால பணிகளை மட்டுமே செய்ய முடியாது.
நீங்கள் அதிக மதிப்பைச் சேர்க்கும் “பக் ஃபார் பேக்” உருப்படிகளில் கவனம் செலுத்துகையில், தினசரி செய்ய வேண்டியவற்றை எளிதாக செய்ய முடியும். தினசரி வேலைகளுடன் மிக உயர்ந்த மற்றும் சிறந்த பயன்பாட்டை சமநிலைப்படுத்துவது நூற்றுக்கணக்கான மில்லியன்களில் வரவுசெலவுத் திட்டங்களுடன் பெரிய, பல ஆண்டு திட்டங்களில் பணிபுரியும் மேலாளர்களுக்கு ஒரு தொழில் ஆபத்து (அத்துடன் வணிகத்தின் முடிவில் ஏதேனும் ஒரு வேலையைச் சமநிலைப்படுத்தும் எஞ்சியுள்ளவர்கள், காலாண்டின் இறுதியில்).
நீங்கள் செய்யக்கூடிய மிக முக்கியமான விஷயம் ஒன்றில் ஒன்றும் தொலைந்து போகாதீர்கள்: உங்கள் இன்பாக்ஸை முற்றிலுமாக புறக்கணிக்காதீர்கள், அல்லது மாற்றாக, மின்னஞ்சல்களுக்கு பதிலளிப்பதன் மூலம் நுகரப்படுங்கள், பெரிய படத் திட்டத்தில் கவனம் செலுத்துவதற்கான நேரத்தை நீங்கள் ஒருபோதும் காண முடியாது. நீங்கள் சிறப்பாகச் செயல்படும் வழியைக் கண்டுபிடித்து இருவருக்கும் நேரத்தைக் காணலாம்.
5. பச்சாத்தாபம்
பச்சாத்தாபம் கொண்ட தனது திறனை மேம்படுத்த எவரும் பணிபுரியும் போது, மகிழ்ச்சியான வீட்டு வாழ்க்கையின் போனஸுடன் வேலையில் தனித்து நிற்பார். உங்களுக்குத் தெரியும், பச்சாத்தாபம் என்பது உங்களை வேறொருவரின் காலணிகளில் வைத்து, அது அவராக எப்படி உணரக்கூடும் என்பதைப் பார்க்கும் திறன்.
உங்கள் உணர்ச்சி நுண்ணறிவு முடிவுகளில் உங்களைச் சுற்றியுள்ளவர்கள் பார்த்ததாகவும் கேட்கப்பட்டதாகவும் உணர்கிறார்கள், மேலும் இது சக ஊழியர்களுடன் நம்பிக்கையை வளர்ப்பதில் ஒரு முக்கிய அங்கமாகும். உங்கள் சக ஊழியர்கள் உங்கள் அனுதாபத்தை விரும்பவில்லை. ஒருவரிடம் “மன்னிக்கவும், நீங்கள் அப்படி உணர்கிறீர்கள்” என்று சொல்வது வழக்கமாக அவரை அல்லது அவளை மேலும் கோபப்படுத்துகிறது, ஆனால் (மற்றும் பொருள்), “ஏதாவது திட்டமிட்டபடி செயல்படாதபோது நான் விரக்தியடைந்தேன், நீங்கள் ஏன் புரிந்துகொள்கிறீர்கள் கோபம். எனக்கு உதவட்டும்… ”எப்போதும் வேலை செய்யும்.
6. விசாரணை
விசாரணை, அல்லது “எப்படி கற்றுக்கொள்வது” என்பது இன்றைய வணிகத்தில் நிபுணத்துவத்தையும் “அறிவது” என்பதையும் மாற்றுகிறது. புதிய கண்டுபிடிப்புகளைத் திறக்க சரியான கேள்விகளைக் கண்டுபிடிக்கக்கூடிய ஆர்வமுள்ளவர்களால் உலகின் கடினமான பிரச்சினைகள் தீர்க்கப்பட உள்ளன.
தெரிந்துகொள்வது அனைத்துமே ஒரு துளை, ஆனால் சிறந்த கேள்வி கேட்பவர்கள் வளரவும், கற்றுக்கொள்ளவும், புதுமைப்படுத்தவும் எங்களுக்கு உதவுகிறார்கள். பிரையன் செஸ்கி மற்றும் ஜோ கெபியா ஆகியோர் தங்கள் வாடகையை செலுத்த முடியவில்லை, மேலும் அவர்கள் தங்கள் குடியிருப்பில் கூடுதல் இடத்தை எவ்வாறு சுற்றுலாப் பயணிகளை தங்க வைக்கவும், கொஞ்சம் பணம் சம்பாதிக்கவும் பயன்படுத்தலாம் என்று ஆச்சரியப்பட்டார்கள். பதிலைக் கண்டுபிடிப்பது Airbnb நிறுவப்பட்டது.
கேள்விகளைக் கேட்க பயப்பட வேண்டாம் work வேலையில், உங்களைப் பற்றியும் உங்கள் வாழ்க்கையிலும். நீங்கள் எப்போதும் வளர்ந்து கொண்டிருக்கிறீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்த இது உதவும்.
நீங்கள் ஒரு நாள் ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருக்க விரும்புகிறீர்களோ அல்லது உங்கள் தற்போதைய வேலையில் மிகச் சிறந்தவராக இருந்தாலும், சுய முன்னேற்றம் என்பது அனைவருக்கும். இந்த திறன்களை வளர்ச்சிக்கும் நுண்ணறிவுக்கும் முடிவற்ற சாத்தியக்கூறுகள் கொண்ட பயணமாகப் பாருங்கள், சரிபார்க்க ஒரு இலக்கு அல்லது ஒரு பெட்டி அல்ல, எனவே நீங்கள் அடுத்தவருக்கு செல்லலாம். உங்கள் வாழ்க்கை முழுவதும் அவற்றில் கவனம் செலுத்துவது, உங்கள் தற்போதைய பாத்திரத்தில் உங்கள் விளையாட்டின் உச்சியில் முன்னேற உங்களைத் தயார் செய்யும்.
