5 பயங்கரமான முதலாளிகளின் வகைகள் (மற்றும் அவற்றை எவ்வாறு கையாள்வது) - அருங்காட்சியகம்

நாங்கள் அனைவரும் அங்கு இருந்தோம். எங்கள் தொழில் வாழ்க்கையில் ஒரு காலத்தில் அல்லது இன்னொரு நேரத்தில், ஒரு பெரிய தலைப்பு, கொழுப்பு ஊதியம் மற்றும் முன்பதிவு செய்யப்பட்ட பார்க்கிங் இடம் ஆகியவற்றைக் கொண்ட ஒருவரிடம் நாங்கள் புகாரளித்துள்ளோம், “அவர்களுக்கு எப்படி வேலை கிடைத்தது?”

இயலாமை மற்றும் மோசமான நடத்தை பெரும்பாலும் உண்மையான தலைமையை நசுக்குகின்றன, இது துரதிர்ஷ்டவசமாக நமது வேலை வாழ்க்கையை பாதிக்கும். மோசமான முதலாளிகளின் ஐந்து வகைகள் இங்கே உள்ளன them மற்றும் அவர்களை எவ்வாறு கையாள்வது (வெளியேறுவது ஒரு விருப்பமல்ல).

1. "ஆம்" என்று கூறும் மேலாளர், பின்னர் ஒருபோதும் வழக்கு இல்லை என்று பாசாங்கு செய்கிறார்

ஒரு முயற்சியில் முன்னேற உங்களுக்கு “பச்சை விளக்கு” ​​வழங்கப்பட்டது. ஆனால் மீண்டும், உங்கள் முதலாளி தனது மனதை மாற்றிக்கொண்டது மட்டுமல்லாமல், இந்த திட்டத்திற்கு ஒப்புதல் அளித்ததை அவள் மறந்துவிட்டதாகத் தெரிகிறது.

இப்போது இது சில புதிய முக்கியமான தகவல்களை அடிப்படையாகக் கொண்ட திசையில் மாற்றம் என்றால், அது முற்றிலும் முறையானது. ஆனால் இந்த நடத்தை நீங்கள் எண்ணக்கூடியதை விட பல மடங்கு அதிகமாக இருந்தால், உங்களுக்கு ஒரு சிக்கல் உள்ளது.

எப்படி அணுகுவது

இந்த சவாலை அணுகுவதற்கான வழி என்னவென்றால், "நிறுத்திவிட்டு செல்லுங்கள்" என்பதை அடையாளம் காண்பது: யார் எப்போதும் அவள் காதில் கிசுகிசுக்கிறார்கள்? அவளுடைய மனதை மாற்ற உதவுவதில் வேறு யார் ஈடுபடலாம் என்பதற்கான உணர்வை நீங்கள் பெற்றவுடன், அந்தக் குரல்களை கூட்டங்களில் சேர்த்துக் கொள்ளுங்கள், நீங்கள் எந்தவொரு திட்டத்தையும் தொடங்குவதற்கு முன்பு அவற்றின் கையொப்பங்களைப் பெறுங்கள்.