பல மாத வேலையின்மைக்குப் பிறகு, எனது தொழில் பயிற்சி வாடிக்கையாளர்களில் ஒருவருக்கு ஒரு புதிய வேலை தேவைப்பட்டது, ஆனால் அது அவர் விரும்பிய ஒரு துறையில் இருப்பதை உறுதிப்படுத்த விரும்பினார். எனவே, நாங்கள் அவளது விண்ணப்பத்தை மற்றும் லிங்க்ட்இன் சுயவிவரத்தை மீண்டும் செய்தோம், ஒரு கவர் கடிதம் எழுதினோம், மாற்றக்கூடிய திறன்களைப் பற்றி பேசினோம், மேலும் அவர் ஆர்வமுள்ள வேலைகளின் விளக்கங்களை மதிப்பாய்வு செய்தோம்.
ஒரே ஒரு சிக்கல் இருந்தது: இரண்டு மாதங்களுக்குப் பிறகு, அவள் இன்னும் எதற்கும் விண்ணப்பிக்கவில்லை. அவள் ஏன் விண்ணப்பிக்கவில்லை என்பதைப் பற்றி நாங்கள் பேசியபோது, அவள் முழுமையைத் துரத்துகிறாள் என்பதை உணர்ந்தோம், அது அவளுடைய தேடலை முடக்குகிறது.
என்னை தவறாக எண்ணாதீர்கள் a ஒரு வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது நீங்கள் உங்களால் முடிந்ததைச் செய்ய வேண்டும் . ஆனால் நீங்கள் முற்றிலும் குறைபாடற்றவராக இருக்க முயற்சித்தால், நீங்கள் உங்கள் சொந்த வழியில் வருவீர்கள்.
ஒரு குறிப்பிட்ட கட்டத்தில், நீங்கள் ஒன்றாக இணைத்திருப்பது போதுமானது என்பதை நீங்கள் ஏற்றுக்கொள்ள வேண்டும். நீங்கள் இல்லையென்றால், முழு முயற்சியும் அர்த்தமற்றது. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நீங்கள் உண்மையில் விண்ணப்பிக்கவில்லை என்றால் வேலை பெறுவது கடினம்.
நீங்கள் எவ்வளவு நேரம் காத்திருக்கிறீர்களோ, அந்த வேலை இனி கிடைக்காது. ஆரம்பத்தில், எனது வாடிக்கையாளர் அவள் விண்ணப்பிக்க விரும்பும் 10 குறிப்பிட்ட வேலைகளை பட்டியலிட்டார். "சமர்ப்பி" அடிக்க அவள் தயாராக இருந்த நேரத்தில், அவளுடைய பட்டியலில் உள்ள பெரும்பாலான பதவிகள் ஏற்கனவே அகற்றப்பட்டன அல்லது நிரப்பப்பட்டன.
இறுதியாக, அதிக நேரத்தை வீணடிப்பது எல்லாவற்றையும் “சரியானதாக” மாற்றுவதன் மூலம் நீங்கள் வேலை தேடலின் மிக முக்கியமான பகுதியை செலவிட வேண்டிய நேரத்திலிருந்து கழிக்கிறது: நெட்வொர்க்கிங். ஒவ்வொரு விவரத்தையும் வேதனைப்படுத்துவதற்கு பதிலாக, நீங்கள் நிகழ்வுகளில் கலந்து கொள்ளலாம், தொடர்புகளை அடையலாம் அல்லது ஒரு தகவல் காபிக்காக ஒருவரை சந்திக்கலாம். விருது பெற்ற சென்டர் தலைப்பை விட இந்த நடவடிக்கைகள் உங்களுக்கு அதிகம் கிடைக்கும், என்னை நம்புங்கள்.
நீங்கள் எனது வாடிக்கையாளரைப் போல இருந்தால், உதவ முடியாவிட்டாலும், உங்கள் பரிபூரண போக்குகளுக்கு வழிவகுக்க அனுமதிக்கிறீர்கள் என்றால், இங்கே நீங்கள் அறிந்திருக்க வேண்டிய சில மோசமான வேலை தேடல் பழக்கங்கள் இங்கே உள்ளன.
1. நீங்கள் வேலைகளுக்கு மட்டுமே விண்ணப்பிக்கிறீர்கள் நீங்கள் சரியான பொருத்தம்
வேலை விளக்கங்களைப் பற்றிய குளிர்ச்சியான, கடினமான உண்மை இங்கே: பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் தங்கள் கனவு வேட்பாளரை விவரிக்கிறார்கள் they அவர்கள் கண்டுபிடிக்க வாய்ப்பில்லை என்று அவர்களுக்குத் தெரியும். ஏனெனில் இந்த குறிப்பிட்ட வாய்ப்பிற்கு விண்ணப்பிக்க அந்த நபரின் வாய்ப்புகள் மிகச் சிறியவை.
எனவே பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் இதை ஏன் செய்கிறார்கள்? ஒரு விருப்பப்பட்டியலை உருவாக்குவது அவர்களுக்கு மிகவும் நன்மை பயக்கும், மேலும் குறைந்தபட்ச பட்டியலை விடவும், பல முக்கியமான திறன்கள் அல்லது குணங்களை இழந்த ஒரு வேட்பாளருடன் முடிவடைவதை விட 90% பேர் பொருந்தும் என்று நம்புகிறேன்.
நிச்சயமாக நீங்கள் தகுதிபெறுவதற்கு அருகில் வராத பாத்திரங்கள் இருக்கும். இது ஒரு நர்சிங் பாத்திரம் மற்றும் நீங்கள் ஒருபோதும் நர்சிங் பள்ளிக்குச் செல்லவில்லை, அல்லது இது ஒரு மென்பொருள் பொறியியல் வேலை மற்றும் குறியீட்டை எப்படி எழுதுவது என்று உங்களுக்குத் தெரியாது, அல்லது இது 10 முதல் 15 ஆண்டுகள் அனுபவம் தேவைப்படும் ஒரு நிர்வாக நிலை மற்றும் நீங்கள் உங்கள் முதல் வேலையின் ஒரு ஆண்டில், அது நடக்கப்போவதில்லை, எனவே விண்ணப்பிக்கக்கூட கவலைப்பட வேண்டாம்.
ஆனால் இல்லையெனில், நீங்கள் பெரும்பான்மையான தேவைகளை பூர்த்தி செய்ய முடிந்தால் 75 அவற்றில் 75% என்று சொல்லுங்கள், கொடுங்கள் அல்லது எடுத்துக் கொள்ளுங்கள் - அல்லது மிக முக்கியமான தேவைகளை நீங்கள் பூர்த்தி செய்தால், நீங்கள் இன்னும் முயற்சி செய்ய வேண்டும். உங்களிடம் மாற்றக்கூடிய சில திறன்கள் இருப்பதைக் கண்டு நீங்கள் ஆச்சரியப்படலாம், அவை தொழில்நுட்ப ரீதியாக மற்ற 25% க்கு பொருந்தும். அல்லது உங்களிடம் இல்லாத சில திறன்கள் பணியமர்த்தல் மேலாளருக்கு முன்னுரிமையாக இருக்காது. அல்லது பணியமர்த்தல் மேலாளர் திறன் தொகுப்பின் மீது ஆர்வத்தை மதிக்கிறார் (இது பெரும்பாலும் கற்பிக்கப்படலாம்).
மிக மோசமான நிலையில்? உங்களுக்கு திரும்ப அழைப்பு கிடைக்கவில்லை. அது ஒரு பயங்கரமான விளைவு அல்ல.
2. நீங்கள் சிறிய பொருள் வழியை அதிகம் வியர்வை செய்கிறீர்கள்
உங்கள் அட்டை கடிதத்தை உரையாற்றுவது பற்றி நிறைய ஆலோசனைகள் உள்ளன, அவை தங்களை சூப்பர் விவரம் சார்ந்தவை என்று கருதும் எவருக்கும் பயமாக இருக்கும்.
இது வழக்கமாக ஒரு முழுமையான நபரை அவர்கள் தொடர்பு கொள்ளும் சரியான நபரின் பெயரைக் கண்டுபிடிப்பதற்கான ஒரு முயல் துளைக்கு இட்டுச் செல்கிறது, இது ஒரு பங்கு அல்லது நிறுவனம் எவ்வளவு முக்கியத்துவம் வாய்ந்தது என்பதைப் பொறுத்து பெரும்பாலும் மணிநேரம் ஆகலாம் (சாத்தியமற்றது என்றால்).
ஆனால் நீங்கள் உண்மையிலேயே வாழ வேண்டிய ஒரே விதி இதுதான்: “இது யாருக்கு கவலைப்படலாம்” அல்லது “அன்புள்ள ஐயா அல்லது மேடம்” என்று தொடங்க வேண்டாம்.
நிச்சயமாக, நபரைக் கண்டுபிடிப்பதில் நீங்கள் கொஞ்சம் முயற்சி செய்ய விரும்புகிறீர்கள். ஆனால் சில நிமிடங்கள் முதலிடம். இறுதியில், இது காகிதத்தில் சில சொற்கள் மட்டுமே, அவை முக்கியமானவை என்றாலும், மிக முக்கியமான சொற்கள் அதற்குப் பின் வருகின்றன.
உங்கள் அட்டை கடிதத்திலும், உங்கள் பயன்பாட்டில் உள்ள எல்லா இடங்களிலும், நீங்கள் நேரத்தை செலவிட வேண்டிய பொருள் இதுதான். சில அனுபவப் பொறுப்புகளுக்கு (ஓ, ஹலோ, மாற்றத்தக்க திறன்கள்!) உங்கள் அனுபவம் எவ்வாறு உதவும் என்பதை நீங்கள் முன்னிலைப்படுத்துகிறீர்கள் என்பதையும், நிறுவனம் மற்றும் பதவி மீதான உங்கள் ஆர்வம் தெளிவாக இருப்பதையும் உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். நாள் முடிவில், நீங்கள் ஏன் ஒரு சிறந்த பொருத்தம் என்பதை நிரூபிப்பது ஒரு வணக்கத்தை ஆடுவதை விட 10 மடங்கு முக்கியமானது.
3. நீங்கள் எழுத்துப்பிழைகள் நான்கு மடங்கு சோதனை
உங்கள் விண்ணப்பத்தை நீங்கள் உச்சரிக்க வேண்டும் மற்றும் இலக்கணம் சரிபார்க்க வேண்டும் course நிச்சயமாக நீங்கள் வேண்டும். நீங்கள் பணியமர்த்தல் மேலாளரின் பெயரையும் உங்கள் பெயரையும் சரியாக உச்சரிக்க விரும்புகிறீர்கள், மேலும் “அதன்” மற்றும் “அது” என்பதற்கு எதிராக குழப்பமடைய வேண்டாம் (அது எனது செல்லப்பிள்ளை தானா?).
ஆனால் பரிபூரணவாதிகள் தங்கள் பொருட்களை நிரூபிக்கும்போது கொஞ்சம் காட்டுத்தனமாக இருக்கிறார்கள், எந்தவொரு பிழையின் அறிகுறிகளுக்காகவும் அவற்றைப் பார்க்க நீண்ட நேரம் செலவிடுகிறார்கள்.
இங்கே விஷயம். ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர்கள் உங்கள் விண்ணப்பத்தை பார்க்க ஆறு வினாடிகள் செலவிடுகிறார்கள். ஆம், விநாடிகள். நிமிடங்கள் அல்ல.
அதைப் பொறுத்தவரை, அவர்கள் சிறிய எழுத்துப்பிழைகளைப் பிடிப்பது சாத்தியமில்லை (அவர்களுக்கு சூப்பர் ஸ்கிம்மிங் பார்வை இல்லாவிட்டால்). அவர்கள் அவ்வாறு செய்தாலும், எல்லா மனிதர்களும்-வேலை வேட்பாளர்கள் கூட-சில நேரங்களில் தவறுகளைச் செய்கிறார்கள் என்பதை பெரும்பாலான மக்கள் புரிந்துகொள்கிறார்கள்.
உங்கள் பயன்பாட்டில் நீங்கள் ஒரு தவறைக் கண்டறிந்தால், அது உங்களுக்கு கொடூரத்தைத் தருகிறது என்றால், நீங்கள் அதை உணர்ந்தவுடன் எப்போதும் பின்தொடரலாம் - ஆம், உண்மையில்!
புள்ளி என்னவென்றால், எழுத்துப்பிழைகள் குறித்த உங்கள் பயம் உங்கள் பொருட்களை அனுப்புவதைத் தடுக்க நீங்கள் விரும்பவில்லை. எனவே உங்கள் சரிபார்த்தல் திறன்களை நம்புங்கள். நீங்கள் ஒரு முறையாவது கவனமாகக் கண்ணால் எல்லாவற்றையும் கடந்து சென்றிருந்தால், நீங்கள் நன்றாக இருக்கிறீர்கள்.
4. உங்கள் பொருட்களை மறுபரிசீலனை செய்ய நீங்கள் பலரிடம் கேட்கிறீர்கள்
உங்கள் பங்குதாரர். உங்கள் பயிற்சியாளர். ஐந்து நண்பர்கள். ஹெக், ஸ்டார்பக்ஸ் பாரிஸ்டாவையும் கேட்போம்!
உங்கள் பொருட்களின் மீது இன்னொரு கண்கள் இருப்பது நம்பமுடியாத அளவிற்கு உதவியாக இருக்கும், குறிப்பாக நீங்கள் நீண்ட காலமாக அவற்றைப் பார்த்துக் கொண்டிருந்தால், புதிய பார்வை தேவைப்பட்டால். வேறொருவர் நீங்கள் தவறவிட்ட பிழைகளைப் பிடிக்கலாம் மற்றும் ஏதேனும் குழப்பமானதாக இருந்தால் அல்லது வேலைக்கு பொருத்தமற்றதாக உணர்ந்தால் உங்களுக்குச் சொல்லலாம்.
ஆனால் அதிகமான நபர்களின் உள்ளீட்டை நீங்கள் கேட்கும்போது, அவர்கள் உங்களிடம் திரும்பி வருவதற்குக் காத்திருக்கும் நேரத்தை நீங்கள் வீணடிக்கிறீர்கள், மேலும் உங்கள் தொப்பியை வளையத்தில் வீசுவதற்கான வாய்ப்பை இழக்க நேரிடும்.
பல முறை நீங்கள் பல (பெரும்பாலும் முரண்பட்ட) கண்ணோட்டங்களுடன் முடிவடையும். ஏனென்றால், ஒவ்வொரு நபருக்கும் வெவ்வேறு வாழ்க்கை மற்றும் பணி அனுபவங்கள் மற்றும் உங்கள் வாழ்க்கையைப் பற்றிய வெவ்வேறு சூழல்கள் உள்ளன - இது அவர்களின் குறிப்பிட்ட பார்வையால் வண்ணமயமான ஆலோசனைகளை உங்களுக்கு வழங்க வழிவகுக்கும். என்னை நம்புங்கள் this உங்களுக்கு இது மூன்று, நான்கு அல்லது ஒன்பது வெவ்வேறு கண்ணோட்டங்கள் தேவையில்லை. நீங்கள் ஒருபோதும் அனைவரையும் திருப்திப்படுத்த மாட்டீர்கள், மேலும் நீங்கள் செயல்பாட்டில் யார் என்பதை இழக்கத் தொடங்குவீர்கள்.
அதிகபட்சம் இரண்டு வெளிப்புற கருத்துக்களுடன் ஒட்டிக்கொண்டு, நீங்கள் உண்மையிலேயே நம்பும் மரியாதைக்குரிய நபர்களாக ஆக்குங்கள். மூன்றாவது நபரைத் தேட நீங்கள் கண்டால், அதற்கு பதிலாக விண்ணப்பத்தை அனுப்பவும்.
நீங்கள் ஒரு திடமான விண்ணப்பதாரர் என்பதையும், நீங்கள் முதலிடம் வகிக்கும் பொருட்களை ஒன்றிணைக்கும் திறன் கொண்டவர் என்பதையும் நீங்கள் நம்ப வேண்டும். ( நீங்கள் இருப்பதால். ) இல்லையெனில், நீங்கள் உங்களை யூகிக்க அதிக நேரம் செலவிடுவீர்கள்.
வேலை தேடல் ஏற்கனவே போதுமானதாக உள்ளது. உங்களுக்குத் தேவையானதை விட அதிக நேரம் செலவிட வேண்டாம், நிச்சயமாக சரியானவர்களாக இருக்க வேண்டிய அவசியம் உங்களைத் தடுக்க வேண்டாம். எனவே, தயவுசெய்து, எல்லா இடங்களிலும் வேலை தேடுபவர்கள் மற்றும் பூனைக்குட்டிகளின் அன்பிற்காக, சமர்ப்பித்து , உங்கள் வாழ்க்கையுடன் செல்லுங்கள். (ஓ, மற்றும் நல்ல அதிர்ஷ்டம்!)
