இந்த நாட்களில், சிறப்பாக, வேகமாக, நீண்ட நேரம் பணியாற்றுவதற்கான யோசனைகளால் நாங்கள் நிரம்பி வழிகிறோம். உங்கள் இன்பாக்ஸின் கட்டுப்பாட்டை எடுக்க விரும்புகிறீர்களா? Gmail ஐ திறந்து வைப்பதற்கு பதிலாக உங்கள் மின்னஞ்சலை அவ்வப்போது சரிபார்க்க முயற்சிக்கவும் alternative அல்லது மாற்றாக, ஒவ்வொரு செய்தியையும் நீங்கள் படித்தவுடன் பதிலளிக்கவும் - அல்லது 10 நாள் மின்னஞ்சல் இடைவெளியை எடுக்கவும். பல முரண்பட்ட பரிந்துரைகளுடன், எதற்கும் சிறந்த மூலோபாயத்தைக் கண்டறிவது கடினம்.
உங்களுக்காக ஒரு ரகசியம் கிடைத்துள்ளது. சிறந்த மூலோபாயம் நபருக்கு நபர் மாறுபடும். உங்கள் உற்பத்தி பாணியுடன் எந்த உற்பத்தி தந்திரங்கள் பொருந்துகின்றன என்பதைக் கண்டுபிடிப்பது இதுதான்.
எந்தவொரு தந்திரோபாயமும் உங்களுக்கு சரியானதா என்பதை தீர்மானிக்க சில படிகள் இங்கே உள்ளன, எனவே நேரத்தை வீணாக்க முயற்சிக்காமல் நேரத்தை வீணாக்க வேண்டாம்.
1. உங்கள் தற்போதைய முறையுடன் ஒப்பிடுங்கள்
உங்கள் தற்போதைய முறைக்கு "சிறந்த முறை" என்று அழைக்கப்படுவது எவ்வளவு ஒத்திருக்கிறது? உங்கள் திறனில் ஒரு மாற்றத்தைக் காண்பிக்கும் அளவுக்கு வித்தியாசமான மாற்றத்தைக் கண்டுபிடிப்பதே இங்குள்ள முக்கியமானது, ஆனால் உங்கள் புதிய கணினியுடன் நீங்கள் ஒட்டிக்கொள்ள முடியாத அளவுக்கு வேறுபட்டதல்ல.
எடுத்துக்காட்டாக, கவனச்சிதறல்கள் மூலம் நீங்கள் சிறப்பாக செயல்பட விரும்புகிறீர்கள் என்று கூறுங்கள், எனவே நீங்கள் பொமோடோரோ நுட்பத்தை முயற்சிக்க முடிவு செய்கிறீர்கள். நீங்கள் 25 நிமிடங்களுக்கு ஒரு டைமரை அமைத்து, அது ஒலிக்கும் வரை வேலை செய்யுங்கள், பின்னர் ஐந்து நிமிட இடைவெளி எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். ஆனால் இப்போதே, நீங்கள் வழக்கமாக இரண்டு அல்லது மூன்று மணி நேரம் ஒரே நேரத்தில் வேலை செய்கிறீர்கள், பின்னர் ஒரு அரை மணி நேரம் அல்லது பேஸ்புக் மூலம் ஸ்க்ரோலிங் அல்லது ஒரு காபியைப் பிடுங்குவீர்கள். போமோடோரோ டெக்னிக் அநேகமாக வேலை செய்யாது (குறைந்தபட்சம் இப்போதே) ஏனெனில் இது உங்கள் தற்போதைய பழக்கத்திலிருந்து மிகவும் வித்தியாசமானது. அதற்கு பதிலாக, யோசனையை சரிசெய்யவும், எனவே இது மிகவும் மிதமானதாக இருக்கலாம் - ஒருவேளை நீங்கள் ஒரு மணி நேரம் வேலைசெய்து 15 க்கு ஓய்வு எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்.
2. காமன் சென்ஸ் பயன்படுத்தவும்
உற்பத்தித்திறன் கட்டுரைகள் அவர்களின் ஆலோசனையை “வினோதமான இன்னும் பயனுள்ளவை!” அல்லது “உங்கள் வேலைநாளை மாற்றும் புதுமையான தந்திரம்!” எனக் கூற விரும்புகின்றன. இருப்பினும், ஒரு பரிந்துரை புதியது என்பதால் அது மேம்பட்டது என்று அர்த்தமல்ல.
சுய முன்னேற்றத்தை ஒரு பிஸியான அட்டவணையில் பொருத்துவது பற்றி நான் சமீபத்தில் ஒரு பகுதியைப் படித்தேன். கல்வி பாட்காஸ்ட்களைப் பதிவிறக்கம் செய்து எனது பயணத்தில் அவற்றைக் கேட்குமாறு ஆசிரியர் அறிவுறுத்தினார். அது நன்றாக இருக்கிறது, ஆனால் நான் ஒரு தொழில்முனைவோராக மாறுவது அல்லது பஸ்ஸில் காலை 7 மணிக்கு எனது முதலீடுகளை பல்வகைப்படுத்துவது பற்றி எதையும் உள்வாங்கிக் கொள்வதன் உண்மை என்னவென்று எனக்குத் தெரியும்.
வேலை செய்யாது என்று எனக்குத் தெரிந்த ஒரு மூலோபாயத்தில் மதிப்புமிக்க ஆற்றலைச் செலவிடுவதற்குப் பதிலாக, நான் யதார்த்தமாக செயல்படுத்த முடியும் என்று எனக்குத் தெரிந்த உற்பத்தித்திறன் ஆலோசனையை மட்டுமே எடுக்கத் தேர்வு செய்கிறேன். எடுத்துக்காட்டாக, எனது கடினமான பணிகளை காலையில் திட்டமிடுவதில் நான் ஒரு பெரிய விசிறி ஆகிவிட்டேன், நான் மிகவும் உற்சாகமாகவும் கவனம் செலுத்தியதாகவும் உணர்கிறேன்.
3. ஒரே நேரத்தில் ஒரு விஷயத்தை முயற்சிக்கவும்
ஒரு உற்பத்தித்திறன் கட்டுரையின் உற்சாகத்தில் சிக்கிக் கொள்வது எளிது - அடுத்த விஷயம் என்னவென்றால், நீங்கள் எவ்வாறு செயல்படுகிறீர்கள் என்பதற்கான ஒவ்வொரு அம்சத்திலும் புரட்சியை ஏற்படுத்த திட்டமிட்டுள்ளீர்கள் என்பது உங்களுக்குத் தெரியும். ஆனால் உங்கள் அலுவலகத்தை புதுப்பிப்பதற்கு முன்பு, அதிக “செயல்திறனை அதிகரிக்கும்” வண்ணங்களைச் சேர்த்து, உங்கள் சகாக்களுக்குத் தெரிவிக்கும் முன், இனிமேல், ஒரு மாதத்திற்கு ஒரு அலுவலகக் கூட்டம் மட்டுமே இருக்கும், இடைநிறுத்தம்.
நீங்கள் முயற்சிக்க விரும்பும் அனைத்து உற்பத்தி தந்திரங்களும் தனித்தனியாக செல்லுபடியாகும் என்றாலும், அவற்றை ஒரே நேரத்தில் எடுத்துக்கொள்வது உற்பத்தித்திறன் எரிக்க வழிவகுக்கும். ஒரு மாதிரியை மாற்றுவது ஏற்கனவே கடினம், எனவே ஒரே நேரத்தில் பல முறைகளை மாற்றுவது சாத்தியமற்றது. அதற்கு பதிலாக, முயற்சிக்க ஒரே ஒரு யோசனையைத் தேர்ந்தெடுக்கவும். இது உங்கள் பணிப்பாய்வுகளில் வெற்றிகரமாக ஒருங்கிணைக்கப்பட்டவுடன், நீங்கள் இன்னொன்றையும் சேர்க்கலாம்.
4. அதற்கு நேரம் கொடுங்கள்
நீங்கள் உண்மையில் ஒரு உற்பத்தித்திறன் ஹேக்கைத் தேர்ந்தெடுத்தவுடன், A) நீங்கள் தற்போது விஷயங்களைச் செய்யும்போது முற்றிலும் பின்வாங்கத் தேவையில்லை, பி) நியாயமான முறையில் செயல்பட முடியும், மற்றும் சி) இந்த நேரத்தில் நீங்கள் செய்யும் ஒரே மாற்றம், பின்னர் அதை செயல்படுத்தவும். நீங்கள் இப்போதே முடிவுகளைப் பெறாவிட்டால் சோர்வடைய வேண்டாம்.
ஒவ்வொரு காலையிலும் எழுந்தவுடன் அரை மணி நேரம் எழுதும் பழக்கத்தைத் தொடங்க விரும்புகிறீர்கள் என்று வைத்துக்கொள்வோம். திங்களன்று, நீங்கள் ஒரு வெற்று பக்கம் மற்றும் பேனாவுடன் உட்கார்ந்து, மேதை பாய ஆரம்பிக்கத் தயாராக உள்ளீர்கள் - இன்னும் ஒரு மணி நேரத்திற்குப் பிறகு, நீங்கள் சில வரிகளை மட்டுமே எழுதியுள்ளீர்கள். செவ்வாய்க்கிழமை காலை, நீங்கள் முழு திட்டத்தையும் குப்பைக்கு போட வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல. அதை தொடர்ந்து முயற்சிக்கவும். ஒரு புதிய பழக்கம் முழுமையாக ஒருங்கிணைக்க சராசரியாக 66 நாட்கள் ஆகும் என்று ஆராய்ச்சி காட்டுகிறது, எனவே சிறிது நேரம் அது சரியானதாக இருக்கும் என்று எதிர்பார்க்க வேண்டாம். ஒரு வாரம் அல்லது இரண்டு நாட்களுக்குப் பிறகு நீங்கள் விரக்தியில் உங்கள் காகிதத்தை நொறுக்குகிறீர்கள் என்றால், வேறு எதையாவது சோதிப்பது மதிப்பு. இருப்பினும், ஓரிரு நாட்களுக்குப் பிறகு நீங்கள் புதிய வழியைப் பழக்கப்படுத்திக்கொண்டு முடிவுகளைப் பார்க்கத் தொடங்குவீர்கள்.
உற்பத்தித்திறன் உதவிக்குறிப்புகள் அனைத்தையும் ஒரு அளவு-பொருத்தமாக வழங்கலாம், ஆனால் அவை ஒவ்வொரு வாழ்க்கை முறை அல்லது ஆளுமைக்கு பொருந்தும் என்று அர்த்தமல்ல. அடுத்த முறை ஒன்றை எடுத்துக்கொள்வதை நீங்கள் பரிசீலிக்கும்போது, அது உங்களுக்கு சரியானது என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, உங்கள் செயல்திறனுக்கான தேடலில் திறமையற்றவராக இருப்பதை விட மோசமான ஒன்றும் இல்லை.
