இந்த நாட்களில் மக்கள் தன்னார்வத் தொண்டு செய்வதைப் பற்றி சலசலத்து வருகிறார்கள், நல்ல காரணத்துடன்: தன்னார்வத் தொண்டு சமூகங்களை பலப்படுத்துகிறது, உங்கள் ஆரோக்கியத்திற்கு நல்லது என்று ஆய்வுகள் தெரிவிக்கின்றன - மேலும் இது ஒரு வேலையைச் செய்ய உங்களுக்கு உதவக்கூடும்.
இருப்பினும், நீங்கள் ஒரு பிஸியான தொழில்முறை என்றால், திருப்பித் தந்து முன்னேற உங்களை அனுமதிக்கும் வாய்ப்பைக் கண்டுபிடிப்பது சவாலானது. வாய்ப்புகள், நீங்கள் உண்மையிலேயே அக்கறை கொண்ட ஒரு காரணத்துடன் தொடர்புடைய ஒன்றைச் செய்ய விரும்புகிறீர்கள், அது உங்கள் பிஸியான கால அட்டவணையில் பொருந்துகிறது, மேலும் இது உங்கள் திறமைகளை சிறப்பாகப் பயன்படுத்தக்கூடும் your ஒருவேளை உங்கள் தொழில்முறை நற்பெயரை உயர்த்துவதற்கான வாய்ப்பையும் உங்களுக்கு வழங்கலாம். அந்த மசோதாவுக்கு எத்தனை வகையான தன்னார்வ வாய்ப்புகள் உண்மையில் பொருந்துகின்றன?
சரி, நீங்கள் எந்த வகையான அனுபவத்தைத் தேடுகிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து, நிறைய. கருத்தில் கொள்ள மூன்று வாய்ப்புகள் இங்கே.
1. தொண்டு வாரிய உறுப்பினராகுங்கள்
யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸில் உள்ள 1.5 மில்லியன் இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள் பொதுவாகக் கொண்டிருக்கும் ஒரு விஷயம் என்ன? அவர்கள் அனைவருக்கும் இயக்குநர்கள் குழு உள்ளது! இயக்குநர்கள் குழுக்கள் இலாப நோக்கற்றவைகளின் நிர்வாகக் குழுக்களாகும், மேலும் அவை வரவு செலவுத் திட்டங்களுக்கு ஒப்புதல் அளிக்கின்றன, நீண்டகால மூலோபாயத்தை நிறுவுகின்றன, பல்வேறு நிறுவனக் கொள்கைகளை மேற்பார்வையிடுகின்றன, மேலும் பணத்தை திரட்ட உதவுகின்றன. ஒரு இயக்குநர் குழுவிற்கு பரந்த அளவிலான பொறுப்புகள் இருப்பதால், அவர்கள் சேர அனைத்து பின்னணியிலிருந்தும் மக்கள் தேவை.
என்ன தேவை
பொதுவாக, நல்ல காரணத்துடன், குழு உறுப்பினர்களுக்கு குறைந்தபட்சம் ஒரு வருடத்தின் நீண்டகால அர்ப்பணிப்பு தேவைப்படுகிறது: ஒரு நிறுவனத்தைப் பற்றி புத்திசாலித்தனமான முடிவுகளை எடுக்க, அதன் வரலாறு, தற்போதைய செயல்பாடுகள் மற்றும் எதிர்கால இலக்குகளைப் பற்றி அறிந்துகொள்ள நீங்கள் நேரத்தை முதலீடு செய்ய வேண்டும்.
போர்டு தொடர்பான செயல்பாடுகளுக்கு நீங்கள் எவ்வளவு நேரம் செலவிடுவீர்கள் என்பது நிறுவனத்தைப் பொறுத்தது: சிறிய இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள் பெரும்பாலும் பலகைகளைக் கொண்டிருக்கின்றன (பெரும்பாலும் அவை "பணிக்குழு" என்று அழைக்கப்படுகின்றன), நேரடி சேவைகளை வழங்குவதிலிருந்து கணக்கியல் வரை அனைத்தையும் கையாளுகின்றன . மறுபுறம், பெரிய இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள் வழக்கமாக தினசரி நடவடிக்கைகளைச் சமாளிக்க ஊழியர்களைக் கொண்டுள்ளன, எனவே நீங்கள் அதிக நிர்வாகத்தைச் செய்வீர்கள்: கணக்கியலுக்குப் பதிலாக, நிறுவனத்தின் நிதி ஆரோக்கியத்தை மேற்பார்வையிடவும் மாற்றத்திற்கான பரிந்துரைகளை பரிந்துரைக்கவும். நீங்கள் மேலும் அறிய விரும்பினால், பணிபுரியும் வாரியத்திற்கும் ஆளும் குழுவிற்கும் உள்ள வித்தியாசத்தைப் பற்றி காம்பாஸ்பாயிண்ட் ஒரு சிறந்த கண்ணோட்டத்தைக் கொண்டுள்ளது.
ஹூ வில் லைக் இட்
நீங்கள் பலவிதமான திட்டங்களில் ஈடுபட விரும்பினால், காலப்போக்கில் ஒரு அமைப்பு வளர உதவ வேண்டும் என்றால், இது உங்களுக்கு வாய்ப்பு. இதற்கு ஒரு நல்ல பொறுப்பு தேவைப்படும் போது, நீங்கள் ஒரு டன் வெகுமதிகளை அறுவடை செய்வீர்கள்: நிதி திரட்டுதல் மற்றும் திட்ட மேலாண்மை போன்ற உங்கள் துறையைப் பொருட்படுத்தாமல் பலனளிக்கும் பல திறன்களை வலுப்படுத்துவதோடு கூடுதலாக - இணைப்பதன் மூலமும் இணைப்பதன் மூலமும் உங்கள் பிணையத்தை வளர்க்கலாம் உங்கள் சக குழு உறுப்பினர்கள்.
தொடங்குவது எப்படி
குழு உறுப்பினர்களின் நிரல்கள் மற்றும் அவுட்கள் பற்றிய கூடுதல் அறிவைப் பெற போர்டு சோர்ஸைப் பார்வையிடவும். குழு உறுப்பினர்களாக உள்ளவர்களை நீங்கள் அறிந்திருந்தால், அவர்களின் அனுபவத்தைப் பற்றியும், புதிய நபர்களைத் தேடும் ஏதேனும் அமைப்புகளைப் பற்றி அவர்களுக்குத் தெரிந்தால் அவர்களிடம் கேளுங்கள். நீங்கள் சொந்தமாகத் தேடத் தயாராக இருந்தால், சென்டர் இன் புதிய தன்னார்வ நெட்வொர்க்கைப் பார்க்க முயற்சிக்கவும் அல்லது ஐடியலிஸ்ட் மற்றும் போர்டுநெட்டாவை ஆராயவும்.
2. உங்கள் திறன்கள் புரோ போனோவைக் கொடுங்கள்
ஊழியர்கள் மற்றும் செயலில் உள்ள குழுவுடன் கூட, இலாப நோக்கற்றவர்களுக்கு ஒரு வலைத்தளத்தை மறுவடிவமைப்பு செய்தல் அல்லது நிதி திரட்டும் மூலோபாயத்தை உருவாக்குதல் போன்ற முக்கிய திட்டங்களுக்கு உதவி தேவைப்படலாம். இந்த வகையான திட்டங்கள் பெரும்பாலும் ஒரு இலாப நோக்கற்றவருக்கு பணம் செலுத்துவதற்கு மிகவும் விலை உயர்ந்தவை, எனவே சார்பு போனோ ஆலோசகர்கள், தங்கள் நேரத்தையும் நிபுணத்துவத்தையும் ஒரு நல்ல காரணத்திற்காக (எந்த செலவும் இன்றி) கடன் கொடுப்பவர்கள் ஆயுட்காலம்.
என்ன தேவை
எந்தவொரு ஆலோசனை திட்டத்தையும் போலவே, இது நீங்கள் என்ன வழங்க முடியும் மற்றும் நிறுவனத்திற்கு என்ன தேவை என்பதைப் பொறுத்தது. மேலும், எந்தவொரு ஆலோசனைத் திட்டத்தையும் போலவே, திட்டத்தின் நோக்கம், எதிர்பார்க்கப்படும் வழங்கல்கள் மற்றும் காலவரிசை குறித்து நீங்கள் உடன்படிக்கைக்கு வர வேண்டும்.
எடுத்துக்காட்டாக, எனது கடைசி வேலையில், தப்ரூட் அறக்கட்டளை மூலம் சார்பு போனோ ஆலோசகர்களின் குழுவை நாங்கள் கொண்டிருந்தோம் - இதில் ஒரு வடிவமைப்பாளர், நகல் எழுத்தாளர், நிதி ஆய்வாளர் மற்றும் திட்ட மேலாளர் ஆகியோர் அடங்குவர் our எங்கள் முதல் வருடாந்திர அறிக்கையை உருவாக்க எங்களுக்கு உதவுகிறது. திட்டத்தை நிறைவேற்றுவதில் ஒவ்வொரு நபருக்கும் முக்கிய பங்கு உண்டு: ஒரு கட்டாயக் கதையை வடிவமைக்க நகல் எழுத்தாளர் எங்கள் சமூகத்தின் பல்வேறு உறுப்பினர்களை பேட்டி கண்டார்; நிதி ஆய்வாளர் எங்கள் சி.ஓ.ஓ மற்றும் நிதி நிர்வாக இயக்குனருடன் நெருக்கமாக பணியாற்றினார்; வடிவமைப்பாளர் மொக்கப்களை உருவாக்குவதன் மூலமும், அவளது யோசனைகள் மூலம் எங்களை நடத்துவதன் மூலமும் எல்லாவற்றையும் ஒன்றாக இணைக்க உதவினார்; திட்ட மேலாளர் அனைவரையும் பணியில் வைத்திருக்க உதவினார். ஆறு மாதங்களின் முடிவில், எங்களிடம் ஒரு அருமையான வருடாந்திர அறிக்கை இருந்தது.
ஹூ வில் லைக் இட்
நீங்கள் ஒரு திட்டத்தைத் தோண்டி, தொடக்கத்திலிருந்து முடிக்க பார்க்க விரும்பினால், இது உங்களுக்கு ஏற்றது. கூடுதலாக, நீங்கள் கூர்மைப்படுத்த விரும்பும் திறமை இருந்தால் - சொல்லுங்கள், உங்களிடம் ஒரு கொலையாளி வடிவமைப்பு கண் உள்ளது மற்றும் சந்தைப்படுத்தல் பொருட்களை உருவாக்க உங்கள் கையை முயற்சிக்க விரும்புகிறீர்கள் - இது அவ்வாறு செய்வதற்கான வாய்ப்பை வழங்குகிறது (மேலும் இது உங்கள் போர்ட்ஃபோலியோவை நன்றாக மேம்படுத்தும்).
தொடங்குவது எப்படி
சார்பு போனோ சேவைகள் தேவைப்படும் இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்களுடன் நிபுணர்களுடன் பொருந்தக்கூடிய பல நிறுவனங்கள் உள்ளன. உங்களுக்கு அருகிலுள்ள வாய்ப்புகளைக் கண்டறிய டேப்ரூட் அறக்கட்டளை, கேட்சாஃபைர் மற்றும் வூல்லாவைப் பாருங்கள். கூடுதலாக, பல வணிகங்களுக்கு சார்பு போனோ திட்டங்கள் உள்ளன, அங்கு அவர்கள் உள்ளூர் இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்களுடன் தங்கள் திறமைகளைப் பகிர்ந்து கொள்ள ஊழியர்களை அழைக்கிறார்கள். உங்கள் முதலாளிக்கு இது போன்ற ஒரு திட்டம் இருக்கிறதா என்று HR உடன் சரிபார்க்கவும்.
3. ஒரு வணிக அல்லது தொழில் பயிற்சியாளராக மற்றவர்களுக்கு உதவுங்கள்
பல இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள் வேலை பயிற்சி அல்லது தொழில் முனைவோர் பயிற்சியை வழங்குவதன் மூலம் சிறந்து விளங்க உதவுகின்றன. இதை திறம்பட செய்ய, இந்த இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள் வெற்றிகரமான தலைவர்களின் நிபுணர் ஆலோசனையை நம்பியுள்ளன (குறிப்பு: உங்களைப் போன்றது!). ஒரு குழு உறுப்பினர் அல்லது சார்பு போனோ ஆலோசகர் உண்மையில் ஒரு பயிற்சியாளராக, திட்டங்களை நிர்வகிக்கிறார் அல்லது மேற்பார்வையிடுகிறார், வேலை தேடுபவர்கள் அல்லது வளர்ந்து வரும் தொழில்முனைவோருக்கு ஆலோசனை மற்றும் நுண்ணறிவுகளை வழங்க நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட இலாப நோக்கற்ற நிறுவனத்துடன் பணிபுரிவீர்கள்.
என்ன தேவை
இலாப நோக்கற்ற நிறுவனம் வழங்கும் நிரலைப் பொறுத்து நீங்கள் செய்ய வேண்டியது உண்மையில் மாறுபடும். மேல்நோக்கி குளோபல் போன்ற சில அமைப்புகளுக்கு, அவ்வப்போது அங்கத்தினர்களைச் சந்திக்கவும், வேலை தேடுவதில் அல்லது வணிகக் கட்டமைப்பில் ஒரு குறிப்பிட்ட சவாலைப் பற்றி பேசவும் நிபுணர்கள் தேவை. மற்றவர்கள், தொழில் வள மையம் போன்றவை, வழிகாட்டுதல் தேவைப்படும் ஒன்று அல்லது இரண்டு நபர்களுடன் உங்களை இணைக்கின்றன, மேலும் வழிகாட்டியாக நீங்கள் அவர்களுடன் தவறாமல் சந்திக்கிறீர்கள். குழுவில் விவாதிக்க வேண்டியது என்னவென்றால், நீங்கள் விவாதிக்கும் தலைப்பைப் பற்றிய நல்ல புரிதலும், நீங்கள் பதிவு செய்யும் எந்த நேரத்திலும் அர்ப்பணிப்பும் ஆகும். நீங்கள் இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்களுடன் நேரடியாகப் பணியாற்றுவதால், நேரத்தைக் கடைப்பிடிப்பது குறிப்பாக முக்கியமானது.
ஹூ வில் லைக் இட்
நீங்கள் எவ்வளவு அடிக்கடி தன்னார்வத் தொண்டு செய்கிறீர்கள் என்பதில் உங்களுக்கு அதிக நெகிழ்வுத்தன்மை தேவைப்பட்டால், இந்த வாய்ப்பை நீங்கள் அனுபவிப்பீர்கள். நீங்கள் மக்களுடன் நேரடியாகப் பணியாற்ற விரும்பினால், உங்கள் ஈடுபாட்டின் தாக்கத்தைக் காண விரும்பினால் அதுவும் நல்லது. கூடுதலாக, புதிய சூழ்நிலைகளுக்கு உங்கள் அறிவைத் தவறாமல் பயன்படுத்த வேண்டியிருப்பதால், உங்கள் திறமைகளை நீட்டிக்க பயிற்சி உங்களை அனுமதிக்கிறது. கூடுதலாக, நீங்கள் ஒரு முறையான திட்டத்தில் பங்கேற்கிறீர்கள் என்றால், நீங்கள் மற்ற பயிற்சியாளர்களுடன் நெட்வொர்க் செய்யலாம்.
தொடங்குவது எப்படி
இது போன்ற ஒரு வாய்ப்பைப் பெற, இது ஒரு கட்டமைக்கப்பட்ட மற்றும் வெற்றிகரமான திட்டத்தைக் கொண்ட ஒரு நிறுவனத்துடன் தன்னார்வத் தொண்டு செய்ய உதவுகிறது. மெர்சிகார்ப்ஸின் மைக்ரோமென்டர் திட்டத்திற்கு பெரும்பாலும் வணிகப் பயிற்சியாளர்கள் தேவைப்படுகிறார்கள், அதே நேரத்தில் வெற்றிக்கான ஆடை மற்றும் நிகர தாக்கம் தொழில் பயிற்சியாளர்களுக்கு வாய்ப்புகளை வழங்குகின்றன. கூடுதல் வாய்ப்புகளைக் கண்டுபிடிக்க, ஐடியலிஸ்ட்டைத் தேடுங்கள் அல்லது உங்களுக்கு அருகிலுள்ள ஒரு பல்கலைக்கழகம் அல்லது பொது நூலகத்தை அணுகவும் (அவற்றில் பெரும்பாலும் உள்ளூர் வணிக உரிமையாளர்கள் மற்றும் வேலை தேடுபவர்களை ஆதரிக்கும் திட்டங்கள் உள்ளன).
உங்கள் திறமைகளையும் நிபுணத்துவத்தையும் வளர்க்கும் போது தன்னார்வத் தொண்டு மற்றவர்களுக்கு உதவ ஒரு பலனளிக்கும் வழியாகும். இந்த ஆண்டு இந்த வாய்ப்புகளில் ஒன்றைத் தேடுவதைக் கருத்தில் கொண்டு, பல நன்மைகளைப் பெறுவதற்கு எதிர்நோக்குங்கள்.
இந்த தன்னார்வ வாய்ப்புகளில் நீங்கள் எப்போதாவது பங்கேற்றுள்ளீர்களா? பகிர்வதற்கு உங்களுக்கு வேறு ஏதேனும் வாய்ப்புகள் உள்ளதா? உங்கள் நுண்ணறிவுகளை கீழே சேர்க்கவும்!
