அனைவருக்கும் தெரிந்த சில விண்ணப்ப விதிகள் உள்ளன, ஏனெனில் அவை நடைமுறையில் கல்லில் பொறிக்கப்பட்டுள்ளன. ஆனால் சுவாரஸ்யமான விஷயம் என்னவென்றால், பெரும்பாலான மக்கள் அவர்கள் விதிவிலக்காக இருப்பதற்கான காரணங்களின் பட்டியலையும் கொண்டிருக்கிறார்கள். உங்கள் பயோடேட்டா உண்மையில் எவ்வளவு காலம் இருக்க வேண்டும் என்பதை உங்களுக்குச் சொல்ல, உங்கள் பல வருட அனுபவத்தால் நீங்கள் பெற்ற வேலைகளின் எண்ணிக்கையை பெருக்கும் வழிமுறைகளைப் பார்த்திருக்கலாம். அல்லது, இந்த ஒரு குறிப்பிட்ட நிகழ்வில் அவற்றை உடைக்க முடியும் என்பது உங்களுக்குத் தெரிந்திருக்கலாம்.
எல்லா விதிகள் மற்றும் விதிகளின் திருத்தங்களுடன், நீங்கள் வழக்கமான ஞானத்துடன் ஒட்டிக்கொள்ள வேண்டுமா அல்லது அதை புறக்கணிக்கிறீர்களா என்பதை அறிவது கடினம்.
சரி, நாங்கள் பரிந்துரைப்பது இங்கே:
1. உங்கள் விண்ணப்பம் இன்னும் ஒரு பக்கமாக இருக்க வேண்டுமா?
ஒரு பக்க விண்ணப்பம் உங்களுக்கு சாதகமாக இயங்காது என்பதற்கு நிஜ வாழ்க்கை விதிவிலக்கு உள்ளது என்ற உண்மையுடன் ஆரம்பிக்கலாம். கூட்டாட்சி விண்ணப்பங்கள் பொதுவாக இரண்டு முதல் ஐந்து பக்கங்களை இயக்கும்!
மத்திய அரசில் பணியாற்ற விண்ணப்பிக்கவில்லையா? பின்னர் ஒரு பக்கம் சரியாக இருக்க வேண்டும். இதுபோன்ற சிறிய இடத்துடன் தங்கள் சிறந்த பாதத்தை முன்னோக்கி வைப்பது சாத்தியமில்லை என்று பலர் நினைக்கிறார்கள்; எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நீங்கள் பல வேலைகளைச் செய்திருந்தால், அதாவது தோட்டாக்களின் எண்ணிக்கையைக் குறைப்பதாகும் - மேலும் சில பணி அனுபவங்களை முற்றிலுமாக விட்டுவிடலாம். ஆனால் இங்கே ரகசியம்: கூடுதல் தகவல்களை நீக்குவது உங்களுக்கு சாதகமாக செயல்படுகிறது.
உங்கள் அனுபவத்தை ஒரு பக்கமாகக் குறைப்பது மிகவும் பொருத்தமான அனுபவத்தை பூஜ்ஜியமாக்க உங்களைத் தூண்டுகிறது. உண்மையில் எதையும் சேர்க்காத தோட்டாக்கள் பலரிடம் உள்ளன (சிந்தியுங்கள்: உயர்நிலைப் பள்ளி ஸ்பானிஷ் அல்லது உங்கள் முதல் இரண்டு வேலைகளின் ஒவ்வொரு அம்சத்தையும் உள்ளடக்கிய ஒரு மொழிப் பிரிவு). நீங்கள் புறம்பான, ஒழுக்கமான தோட்டாக்கள் அனைத்தையும் வெட்டி, உங்கள் மிகப் பெரிய சாதனைகள் மற்றும் மிகவும் பொருந்தக்கூடிய தகவல்களில் மட்டுமே கவனம் செலுத்தினால், அந்தப் பக்கத்தில் உள்ள அனைத்தும் திடீரென்று மிகவும் பொருத்தமானவை, மிகவும் ஈர்க்கக்கூடியவை, மேலும் அதிக திறன் கொண்டவை.
ஒவ்வொரு ஐந்து வருட அனுபவத்திற்கும் ஒரு பக்கத்தைச் சேர்க்கலாம் என்று நீங்கள் கேள்விப்பட்டிருக்கலாம். நான் அதை வாங்கவில்லை. ஒரு பக்கத்தில் சுருக்கமான, கிக்-ஆஸ் ரெஸ்யூமை எழுதக்கூடிய ஒரு தசாப்தத்திற்கும் மேலான அனுபவமுள்ளவர்களை நான் பார்த்திருக்கிறேன். எனவே, சிறையில் இருந்து வெளியேறுவதற்கான நேரமாக கார்டைப் பயன்படுத்த வேண்டாம்.
நீங்கள் ஒரு நிர்வாக பதவிக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது இரண்டாவது பக்கத்தை நீங்கள் கருத்தில் கொள்ளலாம். இது இன்னும் முற்றிலும் பொருந்தக்கூடிய, மாறுபட்ட அனுபவங்களைக் கொண்டதாக இருக்க வேண்டும், ஆனால் இந்த விஷயத்தில் நீங்கள் இன்னும் நிறையவற்றைக் கொண்டிருக்கலாம். வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், நீங்கள் பல வேலைகளைச் செய்துள்ளீர்கள், உங்கள் ஆராய்ச்சி, வெளியீடுகள் அல்லது விருதுகளைச் சேர்க்க விரும்புகிறீர்கள், மேலும் உங்களுக்கு தொழில்நுட்ப திறன்கள், மொழித் திறன்கள் மற்றும் தன்னார்வ அனுபவங்களும் உள்ளன. இந்த விஷயத்தில், எல்லாவற்றையும் சுருக்கமாக மேலே இணைக்கும் சுருக்க அறிக்கையைச் சேர்க்கவும்.
2. உங்கள் விண்ணப்பத்தை ஏற்பாடு உண்மையில் முக்கியமா?
முதலில் கல்வி வருகிறது, பின்னர் அனுபவம், பின்னர் திறன்கள், பின்னர் உங்கள் குறிப்புகள் கோரிக்கையின் பேரில் எவ்வாறு கிடைக்கின்றன என்பது பற்றிய ஒரு வரி. ஒரு முறை இருந்தது-ஒருவேளை நீங்கள் கல்லூரிக்கு வெளியே உங்கள் முதல் வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது-இதை இந்த வழியில் ஒழுங்கமைக்கச் சொன்னபோது. ஆனால் உங்கள் வாழ்நாள் முழுவதும் நீங்கள் சமர்ப்பிக்கும் ஒவ்வொரு விண்ணப்பமும் இதைப் பின்பற்ற வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல.
நீங்கள் சமீபத்திய பட்டதாரி இல்லையென்றால், உங்கள் கல்வி ஒருபோதும் உங்கள் அனுபவத்திற்கு மேல் இருக்கக்கூடாது. முதலில், நீங்கள் ஒரு அனுபவமுள்ள தொழில்முறை நிபுணராக இருந்தாலும் அது “இளமையாக!” என்று கத்துகிறது. இரண்டாவதாக, நீங்கள் அன்றாட அடிப்படையில் நிர்வகிக்கும் சுவாரஸ்யமான திட்டங்களைப் பார்ப்பதற்கு முன்பு, உங்கள் அல்மா மேட்டரைப் பார்க்க மேலாளர்களை பணியமர்த்த விரும்புகிறீர்களா? (குறிப்பு: இல்லை)
அதையும் மீறி, எந்த ஏற்பாடு உங்களுக்கு மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்பதை நீங்கள் சிந்திக்க வேண்டும். முழுநேர இலாப நோக்கற்ற வேலையிலிருந்து தலையங்கத்திற்கு நான் முன்னேறியபோது, என்னுடையது “தலையங்க அனுபவம்” உடன் தொடங்கியது, அதைத் தொடர்ந்து “இலாப நோக்கற்ற அனுபவம்” என்று அழைக்கப்படுகிறது. எனது கடந்த கால பாத்திரங்களை காலவரிசைப்படி ஒரு “அனுபவம்” பிரிவின் கீழ் ஏற்பாடு செய்திருந்தால், எனது எழுதும் பாத்திரங்கள் மிளகுத்தூள் போல் தோன்றியிருக்கும். இந்த வழியில், நான் எவ்வளவு காலம் முதலில் எழுதி திருத்துகிறேன் என்பதை முன்னிலைப்படுத்த முடிந்தது, பின்னர் எனது பரந்த பணியிட வரலாற்றைத் தொடவும்.
நீங்கள் அதை மறுசீரமைக்க வேண்டுமா என்று உறுதியாக தெரியவில்லையா? மியூஸ் கட்டுரையாளர் லில்லி ஜாங் தனது கட்டுரையில், "நீங்கள் யார், எங்கு செல்கிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து, உங்கள் விண்ணப்பத்தை ஒழுங்கமைக்க 4 சிறந்த வழிகள்" என்று சிறந்த ஆலோசனையை வழங்குகிறார்.
3. உங்கள் விண்ணப்பம் அழகாக இருந்தால் அது முக்கியமா?
சரி, கடைசியாக மிகவும் சர்ச்சைக்குரியதை நான் சேமித்தேன். இது அகநிலை, மற்றும் உங்கள் விண்ணப்பத்தின் காட்சி முறையீடு சில பணியமர்த்தல் மேலாளர்களுக்கு முக்கியமானதாகவும் மற்றவர்களுக்கு முக்கியமற்றதாகவும் இருக்கலாம். (மேலும் சில விண்ணப்பதாரர் கண்காணிப்பு அமைப்புகளுக்கு பொருத்தமற்றது, ஏனெனில் வடிவமைப்பு விண்ணப்பத்தை வாசிப்பதைத் தடுக்கக்கூடும். எனவே, நீங்கள் விண்ணப்பத்தை மின்னஞ்சல் வழியாக சமர்ப்பிக்கவில்லை என்றால், இதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்.)
இங்கே கவனத்தில் கொள்ள வேண்டிய சில விஷயங்கள் உள்ளன. தொடங்க, இது மிக முக்கியமான விதி அல்ல. நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும் வேலைக்கு இது பொருந்தாது என்றால் அது எவ்வளவு அழகாக இருக்கிறது என்பது முக்கியமல்ல (மேலும் இங்கே), அதனுடன் வரும் கவர் கடிதம் தவறான அமைப்புக்கு பெயரிடும் பொதுவான ஒன்றாகும். நன்கு வடிவமைக்கப்பட்ட ஒருவர் உங்களை வாசலில் அழைத்துச் செல்ல முடியும் என்று கூறினார். ஒரு படைப்புத் துறையில், ஒருவித புத்தி கூர்மை எதிர்பார்க்கப்படலாம், மேலும் படைப்பு அல்லாத துறையில், நீங்கள் நிச்சயமாக தனித்து நிற்பீர்கள்.
இறுதியாக, நம்பிக்கையை அதிகரிப்பதற்காக ஏதாவது சொல்ல வேண்டும் என்று நினைக்கிறேன். இந்த ஆண்டின் தொடக்கத்தில் ஒரு நிபுணரால் இலவச மறுவடிவமைப்பு வழங்கப்படும் வரை எனது பயோடேட்டாவின் அழகியல் வடிவமைப்பை நான் ஒருபோதும் கருதவில்லை. திடீரென்று, என்னால் முடிந்தவரை அதைப் பகிர்ந்து கொள்ள சாக்குப்போக்குகளைக் கண்டுபிடிக்க விரும்பினேன், அதை எல்லா வகையான நெட்வொர்க்கிங் மின்னஞ்சல்களிலும் இணைத்தேன். விண்ணப்பம் உங்கள் தேடலில் ஓரளவு வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தினாலும், புதிதாக வந்த சுய உறுதி உங்களுக்கு இல்லையெனில் இல்லாத வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க உங்களை ஊக்குவிக்கும்.
நிச்சயமாக, நீங்கள் விரும்பும் வரை உங்கள் பயோடேட்டாவை அனுமதிப்பது எளிதானது, அதே கட்டமைப்பில் என்ன இருந்தாலும் சரி. ஆனால் நீங்கள் சுலபமாகத் தேடவில்லை - செயல்பாட்டில் உங்களை முன்னோக்கி நகர்த்தும் அணுகுமுறையை நீங்கள் தேடுகிறீர்கள். எனவே, நீங்கள் உங்கள் விண்ணப்பத்தைத் தயாரிக்கும்போது, இந்த கேள்விகளையும் பதில்களையும் மனதில் வைத்துக் கொள்ளுங்கள், ஏனென்றால் பயோடேட்டாக்களுடன், விதிகளைப் பின்பற்றுவது நேர்காணலை தரையிறக்க உதவும்.
